Четиринаесеттиот амандман, ратификуван во 1868 година, стои како еден од најконеквентните дополнувања на Уставот на САД. Тој во основа ја обликува врската помеѓу федералната влада и државите, со тоа што ги вградува принципите на еднаквост, соодветниот процес и државјанството во правната структура на нацијата. Додека неговиот текст содржи само неколку стотици зборови, нејзиното толкување во текот на изминатите 150 години го допре скоро секој аспект на американскиот живот од училницата до гласачката кабина.

Историска заднина на четиринаесеттиот амандман

Четиринаесеттиот амандман беше подготвен по Граѓанската војна како дел од амандманите за реконструкција.Тој беше составен од 39-тиот Конгрес кој се обиде да ги загарантира граѓанските права на новоослободените африкански Американци против непријателските државни закони, особено Црните Кодекси донесени во јужните држави. Амандманот содржи пет дела, но највлијателните се Секција 1, кој ги дефинира граѓанските права и забранува државите од абриоманирање на привилегиите или имунитетот на граѓаните, лишувајќи се од секое лице на животот, или имот без законски процес, или негирајќи било која личност која е еднаква заштита на законите; и која Конгресот ја потпомагатибилноста да ја спроведе легислативата преку соодветните закони.

И покрај широкиот јазик, 14тиот амандман беше во голема мера неактивен со децении по реконструкција.

Денес, четиринаесеттиот амандман останува жив документ и неговото влијание се проширува во современите спорови во врска со потврдената акција, правата на ЛГБТQ+, гласачките ограничувања и дисциплината на студентите.

Твоите права во образованието според четиринаесеттиот амандман

Еднаква заштита во државните училишта

Подеднаквата заштита на Советот е основата на еднаквоста на образованието. Таа заповеда ниедна држава да не биде нечиста на ниту една личност во рамките на нејзината надлежност да има еднаква заштита на законите.

Од [ФЛТ:0]: Блонди [ФЛТ], судовите користеа еднаква заштита за да ги намалат дискриминаторските практики кои се движат од систематско недоволно функционирање на малцинските училишта до исклучување на учениците со хендикеп од мејнстрим училниците.

Краен процес за студентите

Во историскиот случај [ФЛТ:0] Гова вo докази за нивното објаснување, шанса за презентирање на приказната, односно за нивно презентирање, односно за нивната приказна.

Слично на тоа, студентите со хендикеп добиваат дополнителна заштита според Индивидуалните закони за образование со инвалидитет (ИДЕА), но четиринаесеттиот договор за амандманите, кој треба да се одржи со процес, сé уште важи за секој студент кој се соочува со сериозна дисциплина.

Во меѓувреме, овој процес ги штити учениците, основните права на говорот, приватноста и личната автономија од произволните владини пречки. Иако училиштата имаат широка ширина за одржување ред и безбедност (како што е признато во [ФЛТ:0] Tinker v. de Moines [FLT] и [ФЛТ] Њу Џерси против говорот (т.О. [ФЛТ], тие не можат да ги прекршат правата на првите амандмани без оправдување. За на пример, училиштата за казнување на говорот кои не предизвикуваат суштински говор, не можат да го спречат или да го спречат уништувањето на одредени ставови без да го спречат законот за заштита на законот.

Тековни фронтери: LGBTQ+ Ученици и наслов IX

Во центарот за еднаква заштита, исто така стана клучна алатка за заштита на ЛГБТ+ студентите од дискриминација.

Покрај тоа, администрацијата на Биден 2021 го толкува насловот IX јасно забранува дискриминација врз основа на сексуална ориентација и полот идентитет, иако неколку држави го оспорија ова правило. Студентите кои се соочуваат со дискриминација треба да контактираат со Одделот за образование за граѓански права ( [ФЛТ:0] ОПР [ФЛТ: 1) или да се консултираат со адвокат за да ги разберат своите права според 14тиот амандман.

Вашите права на работното место според четиринаесеттиот амандман

Еднаков заштита за јавните службеници

За државните службеници кои работат за федералната, државната или локалната управа или за локалната заштита на Клаус им забранува на работодавачите да донесуваат одлуки за вработување, отпуштање, унапредување, плаќање или дисциплина базирана на раса, пол, религија, национално потекло или други сомнителни класификации.

На пример, ако една државна агенција отфрли квалификуван кандидат само поради својата раса, кој би ја нарушил еднаквата заштита.

Дискриминацијата на работното место е првенствено водена од сојузните статути како што е Наслов VII од Законот за граѓански права од 1964, Актот за дискриминација на вработување на ерата и Актот за дискабилност на Американците. Сепак, овие статути самите се примена на моќта на Конгресот под член 5 од 14тиот амандман, кој му дозволува на Конгресот да ги спроведува амандманите. така, уставните принципи на еднаквоста под многу модерен закон за вработување.

Исходен процес на јавно вработување

Пред таквиот вработен да може да биде отпуштен или суспендиран, владиниот работодавач мора да даде известување за причините и значајната можност да одговори.

Во [ФЛТ:0], Врховниот суд смета дека јавниот службеник со интерес за имотот на нивната работа има право на некој вид на сослушување пред прекинувањето.

Освен тоа, државните службеници имаат интерес за слобода во нивната репутација и можат да ги предизвикаат владините дејства кои ќе им го оштетат доброто име или ќе наметнат стигма.

Еднаква плата и дискриминација на бесот

Додека Актот за еднакво плаќање од 1963 и Наслов VII директно се занимава со дискриминацијата на платите, Четиринаесеттиот амандман може да обезбеди дополнителна можност за државните службеници. Ако државната агенција им плаќа на мажите и жените различно за слична работа без оправдана причина, Врховниот суд може да го прекрши Клаузатот за еднаква заштита. На пример, во [ФЛТ:0], споредено со Вашингтон, со тоа што [ФЛТ] [ФЛТ] (1981), Врховниот суд дозволи тврдење под член VII, каде што нивните работодавачи тврдат дека нивните плати намерно поставуваат пониски плати поради тоа што работата не била идентична. Иако судот не го достигнал уставното прашање, како може да ги зајакне принципите на уставот, како ќе ги зајакне.

Неодамна, некои држави донесоа закони за транспарентност и федералната влада презеде чекори за борба против дискриминацијата на платите.

Оштетување и непријателска средина

Јавните службеници исто така имаат уставна заштита од сурово или сеприсутно малтретирање кое создава непријателска работна средина заснована на заштитена карактеристика.

Поединците кои веруваат дека се малтретирани од владините работодавачи треба да го документираат однесувањето, да поднесат жалба до агенцијата или да ги подредат човечките ресурси или да ја разгледаат можноста за контакт со [ФЛТ:0] ACLU [ФЛТ:1] или други организации за граѓански права за водство на достапните уставни барања.

Гласачки права и четиринаесеттиот амандман

Обоените се изворни провизии

Интересно, во четиринаесеттиот амандман се зборуваше не како права, туку како казна, доколку државата не му дозволи да гласа за било кој маж кој живее над дваесет години (освен за учество во бунт или друг криминал), таа застапеност на државата во Конгресот би била пропорционално намалена.

И покрај својот индиректен пристап, судовите го користеа Четиритиот амандман [ФЛТ:0] Реинлодс против гласачките практики кои неправично ги оптоваруваат или ги разредуваат гласовите на одредени групи.

Непрецизност и осудување на судот

Еден од најспорните прашања за гласањето според 14-тиот амандман е кривичното непочитување. Многу држави го негираат правото на глас на луѓето осудени за кривични дела, понекогаш трајно. Текстот на самиот член 2 иззема учество во бунт или друг криминал, предлагајќи дека државите може да ја условат франшизата да не биде кривично дело. Сепак, критичарите тврдат дека ваквите закони непропорционо влијаат на малцинските заедници и со тоа ја нарушуваат еднаквата заштита.

Оттогаш, дебатата се префрли во државни законодавни права.

Современи ограничувања и предизвици

Во последниве години, четиринаесеттиот амандман беше свикан за да се оспори бран на гласачки рестрикции усвоени од страна на државните законодавни права, вклучувајќи и строги закони за лична идентификација, кои се делат на предвремено гласање, чистење на гласачките списоци и затворање на избирачки места.

На пример, во 2013, Судот ја отфрли формулата за покривање на Законот за права на гласањето, кој бараше одредени надлежности со историја на дискриминација за пред-исклучување на секакви гласачки промени.

Освен тоа, четвртата одлука на 2023 година во [ФЛТ:0] на NAACP v. Thomas (случајот за Идентификација на гласачите во Јужна Каролина) потврди дека и 14-тиот и 15-тиот амандман ги штитат од дискриминаторските гласачки практики. Плетифите мора да покажат дека законот бил донесен со дискриминаторска цел и дека има дискриминаторски ефект.

Гласај за разрешување и заталкан

Друг голем проблем за правата на гласање според 14-тиот амандман е разрешувањето на гласовите предизвикано од расното лутање. Кога државните законодавни права ги привлекуваат регионалните линии за да се концентрираат или растерат гласачите од некоја одредена раса за да ја намалат својата политичка моќ, тоа е спротивно на Клаусот на еднаква заштита.

Partisan grurimlanding (со седиште на политичка партија наместо раса) е потешко да се предизвика со 14-тиот амандман.

Спроведување и ограничување на четиринаесеттиот амандман

Конгресот усвои голем закон за човекови права од 1964 година, Актот за гласачки права од 1965 и Фер хоунинг акт под неговото овластување од член 5. Судови, од своја страна, го толкува амандманот кога поединци или групи го тужат за наводни прекршувања.

Сепак, амандманот се однесува само на државното дејство, а не на приватното однесување (со некои исклучоци кои се признати од Врховниот суд, како што е кога приватниот ентитет врши јавна функција). Второ, стандардот на проверка варира: строго испитување на расните класи, посредни надзор за полот и рационална основа за повеќето други класификација.

И покрај овие ограничувања, 14тиот амандман останува жив извор на права. Тој е повикан да обезбеди еднаквост во бракот ( [ФЛТ:0] Обергефел в. Хоџис [ФЛТ:1], 2015), за да го заштити правото на родителите да го контролираат подигањето на своите деца и да загарантира пристап до контрацепција и абортус, иако вториот амандман не е заштитен од [ФЛТ:2] добс.

Заклучок

Во образованието, тој обезбедува еднаков пристап и процес за студентите и заштита од дискриминацијата на дисциплината.

Дали сте студент кој се соочува со суспендирање, наставник кој ги разгледува жалбите за дискриминација или гласач збунет од новите изборни закони, знаејќи дека 14-тиот Амандман ви дава право да ги потврдувате своите права и да ја сметате владата за одговорна.