Table of Contents

Сеедно дали сакате да се откажете, да развивате нови вештини, да се запознаете со луѓе кои се истомисленици или да ги истражувате потенцијалните патеки на кариера, доброволната работа нуди безброј бенефиции и за вас и за оние на кои им служите. Сепак, многу луѓе кои сакаат да волонтираат не знаат каде да започнат или како да најдат можности кои се во согласност со нивните страсти, вештини и распореди.

Да се разбере вредноста на доброволноста

Пред да се нурнете во практичните чекори за наоѓање на можности за доброволци, важно е да разберете зошто доброволни работи и што стоите за да добиете од искуството.

Освен тоа, доброволните доброволци помагаат да се развиеат вредни професионални способности како што се водството, комуникацијата, управувањето со проектите и тимската работа.

Од гледна точка на заедницата, волонтерите пополнуваат критични празнини во услугите кои владините и организациите на приватниот сектор не можат секогаш да ги решат. Тие обезбедуваат основна поддршка за ранливото население, зачувување на природните ресурси, зголемување на образовните можности и придонес во културното збогатување.

Да ги препознаеш своите интереси и вештини

Првиот чекор во пронаоѓањето на вистинската можност за волонтер е спроведување на чесна само-процес на вашите интереси, вредности, вештини и мотивација. Овој процес на размислување ќе ви помогне да ги идентификувате причините кои се однесуваат на вас лично и улогите каде што можете да дадете најголем придонес.

Истражувај ги своите страсти и вредности

Дали сакате да поддржите ранливо население како што се бездомниците, постарите или поединците со хендикеп?

Ако во тебе или некој од твоите најблиски се појави некоја болест, можеби ќе се чувствуваш привлечен кон организациите што ги поддржуваат пациентите и семејствата кои се занимаваат со таа болест.

Процени ги своите вештини и способности

Потоа, помислете си ги инвентарот на вештините и способностите што можете да ги понудите - стручна вештина од кариерата, како што се сметководството, маркетингот, графичкиот дизајн, пишувањето на настани или поддршката од информатичката технологија.

Дали сте вие добар слушател и дали имате трпение и емпатија? Дали сте организирани и ориентирани кон детали? Дали работите добро со различни групи на луѓе? Овие атрибути се неопходни за многу волонтерски улоги, од советување за кризни ситуации до градење домови за организирање на социјални настани.

Запомни дека не треба да бидеш експерт за доброволци, многу организации обезбедуваат обука и се среќни да работат со ентузијастички почетници. всушност, волонтирањето е одличен начин да се развијат нови вештини во поддршка, ниска атмосфера. ако отсекогаш си сакал да научиш за градинарството, градежништвото, наставањето или јавното говорење, може да обезбеди помош за учење.

Одложување на своето одредено ниво на ангажирање

Некои луѓе се развиваат во директни улоги каде што комуницираат лице в лице со луѓето или животните тие помагаат во изучувањето на студентите, послужувањето оброци во кујна за супа или шетањето кучиња во засолниште за животни. Други повеќе сакаат да ги поддржуваат улогите како влез во податоци, истражување, собирање храна или заложување.

Некои прилики за доброволци вклучуваат соло работа која можете да ја направите според вашиот распоред, додека другите бараат соработка и координација со други доброволци.

Истражување на локалните организации и можности

Откако ќе имате појасно чувство за вашите интереси и вештини, време е да ги истражите можностите за доброволци во вашата заедница.

Онлајн волонтерски платформи

Неколку веб-сајтови и апликации се специјализирани за поврзување на волонтери со организации. Платформата како [ФЛТ:0] PolunteerMatch , Идеилист и точки на светлината ви овозможува да барате можности врз основа на вашата локација, интереси, вештини и достапност. Овие платформи обично вклучуваат детални описи на волонтерските улоги, временски обврски и процеси на апликации. Многу исто така имаат прегледи и рецензии од други доброволци, кои можат да ви помогнат да процените дали некоја организација би била соодветна.

Локалните волонтерски центри и поглавјата на Јунајтед Веј честопати одржуваат бази на податоци за можностите што ги имате како доброволци во вашата околина.

Директно да се истражуваат организациите на заедницата

Посетете ги веб-сајтовите на локалните непрофитни организации, центри за заедници, библиотеки, болници, музеи, оддел за паркови и верски институции. Повеќето имаат волонтерски страници со информации за тековните потреби и како да аплицираат. Социјалните медиуми се уште едни одлични организации кои објавуваат волонтерски можности на нивните Фејсбук, Инстаграм или страници LinkedIn.

Размислете за присуството на заедничките настани, непрофитните добротворни средства или доброволните саеми каде што можете да сретнете претставници од повеќе организации, да научите повеќе за нивните мисии и да поставувате прашања за можностите за доброволци.

Препознавање на мрсното и неформалните можности

Не сите прилики за доброволци доаѓаат преку основани организации.На мрсуловите иницијативи, здруженијата на соседите и на неформалните групи честопати им требаат волонтери за специфични проекти или за тековната поддршка.Проверете ги огласните одбори на заедниците, групите на социјалните медиуми и локалните медиуми за известувања за потребите на доброволците.

Ова може да ги идентификува потребите во вашата заедница кои не се решени и да ја преземат иницијативата за организирање свој волонтерски проект. Ова може да биде едноставно како организирање чистење на соседството, отворање библиотека која се движи со алатки или координирање на дотурот на храна за постарите соседи. додека овие самонасочени проекти бараат повеќе планирање и водство, тие можат да бидат неверојатно наградувачки и одговорни на уникатните потреби на вашата заедница.

Процени ги потенцијалните можности за волонтер

Додека ги истражувате можностите за доброволци, важно е внимателно да ги процените за да се осигурате дека се легитимни, добро организирани и поврзани со вашите цели.

Прашања за организациите

Пред да се посветиш на доброволна улога, постави им на организациите конкретни прашања во врска со очекувањата, поддршката и влијанието.

Исто така, се распрашувате за практични работи како што се проверките во позадината или здравствените прегледи, дали има некакви трошоци поврзани со волонтерска (како што се униформи или резерви), и што ќе се случи ако треба да пропуштите некоја планирана смена или да ја прекинете вашата волонтерска обврска порано.

Треба да се чуваат црвени знамиња

Иако повеќето волонтерски организации се легитимни и добронамерни, мудро е да се биде свесен за потенцијалните знаци на предупредување.

Организациите треба да бидат транспарентни во врска со нивната мисија, водство и финансии.

Да се разберат временските обврски и да се испланираат работите

Еден од најважните фактори што ќе ти помогнат да најдеш добра можност да се пријавиш е да се погрижиш времето што ти го посветуваат на твојот распоред и начин на живот.

Типови на завети за доброволци

Тековните обврски обично вклучуваат редовно волонтирање на седмична, двонеделна или месечна основа.

Краткорочните или можностите базирани на проекти имаат дефиниран почеток и крај, како што е волонтирање на специјален настан, учество во сезонска програма, или помагање со одреден проект како што е градење на игралиште или организирање добротворна акција.

Еписодиќ или флексибилно доброволно ви овозможува да придонесете кога имате дозвола за распоред, без редовна обврска. Ова може да вклучува пријавување на индивидуални смени преку портал, учество во слободните волонтерски сесии или водење на оддалечен волонтерска работа во вашиот временски тек.

Балансирање на волонтерството со другите одговорности

Затоа, подобро е да почнеш да се трудиш да го исполниш својот завет отколку да се откажеш од работата, семејните обврски, личните потреби и другите обврски кога одредуваш што ти е потребно.

Дури и неколку часа во еден месец кои се доследни, ангажирани волонтери можат да направат голема разлика.

Ако имате особено зафатен период додека сте на работа, како краен рок, како семеен настан или како одмор или како пауза за одмор со вашиот координатор, повеќето организации ја ценат транспарентноста и можат да работат со вас привремено да го прилагодите вашиот распоред или да најдете известување за вашите смени.

Го составувам процесот на апликација и екранирање

Откако ќе идентификувате можност за доброволец која ве интересира, обично ќе треба да завршите апликација и да го тестирате.

Апликации за доброволци

Повеќето организации бараат од доброволци да завршат формулар за апликација, или онлајн или на хартија.

Ако апликацијата праша за твојата достапност, биди конкретен и реален наместо да кажеш дека си на располагање кога и да било.

Проверка на подлогата и прикажување на екранот

Многу организации, особено оние кои работат со ранливи популации како што се децата, постарите поединци или луѓе со хендикеп, бараат преглед на минатото за доброволците.

Некои организации исто така бараат здравствени прегледи, како што се тестови за доброволци кои работат во здравствените услови или училишта.

Интервјуа и ориентација

Некои места за доброволци вклучуваат процес на интервју, особено за улоги со значителна одговорност или специјализирани вештини.

Исто така, интервјуто е и можност да процените дали организацијата и улогата се исправни за вас.

Учество во обучување и Ориентација

Повеќето улоги во доброволците бараат некој вид на ориентација или обука пред да почнете.

Што да очекуваме од Ориентација

Ова е вашата можност да научите за поширокиот контекст на вашата волонтерска работа и како вашата улога придонесува за целите на организацијата.

Исто така, на Ориентациите обично се обработуваат практични работи како што се паркирањето, како да се потпише и како да се носи, што да се носи и кому да му се јавиш ако имаш прашања или грижи.

Обучување специфични за улогата

Покрај општата ориентација, веројатно ќе добиете и обука специфична за вашата волонтерска улога. Ова може да вклучува и инструкции за специфични задачи, засенчување на искусен волонтер или член на персоналот, или завршување на модулите за обука на интернет. Длабочината и траењето на обуката варираат во голема зависност од сложеноста и одговорноста на улогата.

Волонтери кои одговараат на телефонските линии за криза обично имаат опширна обука за активно слушање, интервенција со кризи и референца на ресурсите.

Дури и ако имате професионално искуство во некоја друга област, организациите можеби ќе имаат конкретни процедури и пристапи што сакаат доброволци да ги следат.

Да го искористиш своето искуство како доброволец

Откако ќе завршите ориентацијата и обуката и ќе почнете да волонтирате, ќе можете да искористите неколку стратегии за да обезбедите позитивно, влијаечко искуство и за себе и за организацијата.

Биди доверлив и комуницирај

Организациите и луѓето на кои служат зависат од доброволците кои доаѓаат кога е закажано, ако се посветите на промена или проект, вложувајте максимални напори да ја исполните таа обврска.

Ако не сте запознаени со очекувањата, ако се соочувате со предизвици или ако имате идеи за подобрување, зборувајте отворено.

Почит кон границите и доверливоста

Не споделувајте информации за клиентите, пациентите или учесниците на програмата.

Ако се чувствуваш совладан, емоционално исцрпен или неугоден во својата доброволна улога, разговарај со својот координатор.

Гради односи

Една од најголемите награди од доброволната работа е односот што го градиш со колегите доброволци, членовите на персоналот и луѓето на кои им служиш.

Овие прилики ја зајакнуваат доброволната заедница и ви помагаат да се чувствувате поповрзани со мисијата на организацијата.

Барајте враќање на храната и пораст

Редовните проверки со вашиот координатор може да ви помогнат да разберете што правите добро и каде може да се подобрите.

Многу доброволци почнуваат со улогите на влезното ниво и постепено се преместуваат во лидерски позиции, како што се обука на нови доброволци, координирање на проекти или служење во комисии.

Истражување на различни видови на доброволци

Ако ги разбереш различните видови волонтерска работа, ќе можеш да ги препознаеш можностите што се во склад со твоите интереси и вештини.

Волонтери за директна служба

Доброволците од директната служба работат лице во лице со луѓето, животните или околината на која им помагаат.

  • [ФЛТ:0] Образование и развој на младите: [ФЛТ:] Ученици на туторство, менторство на млади луѓе, тренерење на спортски тимови, водечки извиднички трупи, учење животни вештини или помагање во училниците
  • Здравје и социјална служба: [ФЛТ:] посетување на пациенти во болница, доставување оброци до лица кои се дома, обезбедување друштво на станари, поддршка на луѓе со хендикеп или волонтирање во здравствените клиники
  • [ФЛТ:0] Уметнички и бездомни: [ФЛТ:] Да се служат оброците во кујните за супа, да се подредува и да се дели храна во банките, да се сместуваат засолништа за итни случаи или да се води улично растојание
  • [ФЛТ:0] Аналитетот: [ФЛТ] Кучиња што пешачат во засолништа за животни, се дружат со мачки, се грижат за животните, помагаат при посвојувањето или ја поддржуваат рехабилитацијата на дивите животни
  • [ФЛТ:0] Еволутивно зачувување: [ФЛТ:] учество во чистење на парковите, отстранување на инвазивните видови, садење дрвја, набљудување на дивиот свет, одржување на патеките или водечки програми за образование на природата

Доброволци од вештини

Овој вид волонтерска работа е особено вреден за непрофитни компании кои можеби немаат буџет да вработуваат професионалци во специјализирани области.

  • Разработувам маркетинг стратегии, управувам со социјалните медиуми, пишувам билтен, креирам веб-сајтови или дизајнирам промотивни материјали
  • [Финсанс и сметководство]
  • [ФЛТ:0] Легални услуги: [ФЛТ:1] Давање про-боно правен совет, разгледување на договорите, или помагање во усогласувањето со прашањата на кои се соочувам со тоа што ќе се држам до нив
  • [ФЛТ:0] Технологија: [ФЛТ:] ИТ поддршка, менаџмент на базата на податоци, развој на софтверот или консалтинг за сајбер сигурност
  • [ФЛТ:0] Човечки ресурси: [ФЛТ:] Развивање на системи за волонтерско управување, создавање описи на работните места или спроведување на обука
  • [ФЛТ:0] Стратешко планирање: [ФЛТ:] Соочување на стратешките процеси на планирање, спроведување на програмски проценки или обезбедување поддршка за организацискиот развој

Асоцијација и свесност

Доброволците во Авокат работат на подигање на свеста за важните прашања и влијанието на промените во политиката.Тоа може да вклучува организирање на образовни настани во заедницата, пишување писма до избраните службеници, учество во мирни демонстрации, собирање потписи за петиција или споделување информации на социјалните медиуми.

Виртуелно и оддалечено доброволно

Виртуелната волонтерска работа драматично се прошири во последниве години, нудејќи можности да се придонесе од било каде со интернет поврзување. Далечинските можности за доброволци вклучуваат онлајн инструкции за подучување или менторство, транскрипција на историски документи, обезбедување виртуелно друштво за изолирани поединци, преку телефонирање на онлајн групи за поддршка, преведување документи, спроведување на истражувања, управување со социјалните медиуми или создавање дигитална содржина.

Служба на одбор и Одбор

Сервисите на Одборот обично се состануваат месечно или со четвртина и се очекува да придонесат финансиски, да ги влошат своите мрежи за собирање средства и да обезбедат експертиза во областите како што се финансиите, правните прашања или развојот на програмата.

Доброволци од настанот

На многу организации им требаат доброволци за специјални настани како што се собирачки прослави, добротворни прошетки или настапи, фестивали, конференции или прослави на заедницата.

Да се надминат заедничките бариери за доброволно да се проповеда

Ако ги разбереш овие бариери и ако ги идентификуваш решенија, ќе можеш да ги надминеш предизвиците и да најдеш одржлив начин да им се спротивставиш.

Временски ограничувања

Најпривлечната бариера за волонтирање е недостатокот на време. Меѓу работата, семејството и личните обврски, наоѓањето часови за волонтерски работи може да изгледа невозможно. Сепак, постојат стратегии за да се вклучите и волонтерските распоредувања. Побарајте микро-волонтерски можности кои бараат само неколку минути во свое време, како што е онлајн задачи што можете да ги завршите за време на вашиот ручек. Сметајте дека семејството волонтира во тоа каде ги носите своите деца заедно, комбинирајќи квалитетно време со комуна услуга. Истражетете го виртуелно волонтирањето кое можете да го направите од вашиот распоред. или при вашиот распоред. Или при тоа да посветите само една или две смени годишно на специјални настани, при кои што ќе се случува некоја посебна разлика.

Транспорт и пристапност

Некои организации нудат волонтерски можности на повеќе локации, зголемувајќи ја веројатноста да најдат нешто блиску до дома или достапно со јавен превоз. Ако имате ограничувања на мобилноста, комуницирајте го ова кога истражувате можности многу организации можат да приложат доброволци со хендикеп или да понудат улоги кои не бараат физичка работа.

Финансиски проблеми

Некои организации нудат стипендии или трошоци за доброволци, особено за долгорочни обврски.

Недостиг на доверба или искуство

Некои луѓе се колебаат да волонтираат затоа што не се чувствуваат доволно квалификувани или искусни.Запомнете дека ентузијазамот и спремноста да се учи честопати се поважни од постоечката стручност.Повеќето организации обезбедуваат обука и поддршка за доброволците.Почни со улоги на ниво на влез кои не бараат специјализирани вештини и ја градат вашата доверба со текот на времето.Исто така можете да волонтирате заедно со некој пријател или член на семејството за морална поддршка кога ќе почнете.

Општествена грижа или интрвност

Ако сте интровертни или имате социјални грижи, можноста за волонтирање во групните поставувања може да се чувствува претешка. Погледнете ги улогите зад сцената кои вклучуваат минимална социјална интеракција, како што се внесување податоци, истражување или организирање на залихи. Виртуелното доброволно ви овозможува да придонесете од удобноста на вашиот дом. Исто така може да барате една на една волонтерска можност како што е туторство или посета, која може да се чувствува помалку превирачко од големите групни поставувања.

Доброволна работа со семејството и пријателите

Ако сакаш да бидеш доброволец, не мора да бидеш само за да можеш да ги прифаќаш своите деца, да уживаш во тоа, да ја задржиш својата обврска и да бидеш пример за граѓанска работа.

Семеен доброволец

Семејството доброволно нуди бројни бенефиции надвор од социјалната служба, обезбедува квалитетно време заедно, ги учи децата за емпатијата и социјалната одговорност, ги изложува децата на различни луѓе и ситуации, развива вештини за решавање на проблемите и тимска работа, и создава заеднички спомени и семејни традиции.

Кога волонтираат со децата, кога прават нешто што одговара на нивната возраст, внимание и интереси.

Волонтеринг

Волонтериите што се доброволци можат да бидат и забавни за општеството бидејќи, исто така, можат да се најдат во групи каде што има и посебни групи доброволци, кои доброволно ќе ги зајакнат односите, ќе дадат одговорност да се задржи вашата посветеност и ќе ви дозволат да се справите со поголеми проекти што ќе им бидат тешки на поединечни доброволци.

Ако организирате групна волонтерска активност, комуницирајте јасно со организацијата за големината на вашата група, за сите потреби или ограничувања, и за вашиот претпочитан датум и време.

Следење и размислување за твоето искуство како доброволец

Ако си запишуваш како си служел како доброволец и редовно размислуваш за она што си го доживеал, тоа ќе ти помогне да бидеш уште повешт во службата.

Документирање на вашите часови и активности на доброволци

Одржувајте евиденција за вашите часови на доброволци, активности и достигнувања. Оваа документација може да биде вредна од неколку причини. Многу работодавачи нудат волонтерски слободни или слични програми за подароци кои бараат потврда на работното време. Доброволното искуство може да ги зајакне апликациите, апликациите за стипендија и да продолжи. Некои професионални сертификати бараат часови за работа во заедницата.

Во твојот волонтерски дневник треба да се вклучи датумот, името на организацијата, бројот на часови, активностите што се извршуваат и сите значајни резултати или искуства.

Размислување за твоето влијание и раст

Како доброволната работа ми помогна да ги сменам гледиштата и приоритетите?

Ова ќе ти помогне да сфатиш колку се вредни твоите прилози, да најдеш на кои полиња ќе треба да напредуваш и да донесеш информирани одлуки во врска со идните доброволни обврски.

Достојни да му се заветуваш на Јехова како доброволец

Еве една стратегија што ќе ти помогне да ја одржиш својата волонтерска вклученост и да не се измориш.

Постави реални очекувања

Не заборавај дека твојата доброволна работа треба да го подобри твојот живот, а не да ти го зголеми стресот или чувството на вина.

& Примени само- лента

Некои улоги во доброволците, особено оние во кои се работи за траума, сиромаштија или страдање, можат емоционално да се отужат.

Остани поврзан со твојата цел

Кога доброволната работа ќе стане рутина, лесно е да се изгуби од вид зошто сте започнале. Редовно да се поврзете со вашите првични мотиви и со мисијата на организацијата.

Дознај кога да продолжиш понатаму

Ако решите да престанете да волонтирате во некоја организација, кажете го ова професионално и да дадете соодветно известување за да најдат замена. изразувајте благодарност за можноста и оставете на добри услови можеби ќе сакате да се вратите во иднината или волонтирајте со организацијата во различен капацитет.

Доброволни искуства за личен и професионален раст

Иако главната цел на доброволната работа е да им се служи на другите, сосема е пригодно да се препознаат и да се искористат личните и професионалните бенефиции што доаѓаат од доброволната работа.

Да ги изградиш своите умешности и вештини

Доброволното искуство може да ја зајакне Вашата биографија, особено ако сте во рана фаза од кариерата, ако сте во брак, ако сте во брак, ако по пауза сте во кариерата или ако повторете да влезете во работната сила.

Доброволците можат да ви помогнат да развивате или да ги демонстрирате вештините како лидерството и управувањето, комуникацијата и јавното говорење, планирањето и извршувањето проекти, собирање средства и развој, културна компетентност и работење со различни популации, технички вештини специфични за вашата волонтерска улога, и решавање на проблемите и приспособливоста.

Мрежа и професионални врски

Доброволната работа ја проширува својата професионална мрежа поврзувајќи се со луѓе од различно потекло и индустрии кои ги делат вашите вредности.

Пристап до доброволната мрежа автентично, автентично, фокусирање на градење вистински врски наместо да се третира доброволно како стратегија за мрежно поврзување.

Истражување на патиштата за кариера

Ова искуство може да ви помогне да утврдите дали одреден вид на работа е навистина привлечен и да ни даде увид во реалноста на различните кариери.

Многу работодавци го ценат доброволното искуство како доказ за иницијатива, посветеност и добро обработеност.

За популарните волонтерски можности

Иако можностите за доброволци варираат по локација, на одредени видови организации постојано им требаат доброволци од повеќето заедници.

Локалните засолништа и организациите за домување

На овие организации им се потребни доброволци за да служат оброци, да даваат донации, да им даваат грижа за децата, да им нудат обука за работа или да им помагаат во административните задачи.

Програми за храна и храна

Несигурноста во храната влијае врз милиони луѓе, а банките за храна, кујните и програмите за испорака на храна зависат од доброволците.

Општински градини и урбана фарма

Ваквите видови доброволци помагаат во садењето, потпомагањето, наводнувањето, жнеењето, жнеењето и одржувањето на градинарската инфраструктура.

Образовни програми и организации за писменост

Образовното доброволно пријавување може особено да биде корисно додека сте сведоци на директното влијание на вашите напори врз учењето и растот на поединци.

Очистување на животната средина и зачувување

Еколошките организации ги координираат активностите како што се: чистење на паркот и плажата, обнова на реките и на потокот, отстранување на инвазивните видови, сечење на дрвја, одржување на патеките и набљудување на дивиот свет.

Болници и здравствени проблеми

Болниците, клиниките и здравствените организации користат доброволци во различни капацитети, вклучувајќи и поздравување и насочување на посетителите, доставување на цвеќе и пошта до пациентите, обезбедување друштво за пациенти, помагање во продавници за подароци или информативни бироа, поддршка на административни функции или учество во здравствените програми.

Сенишните центри и домовите за доење

Можностите вклучуваат посета со жителите, водечки активности или забава, помагање во храната, обезбедување превоз до наименувања, учење технолошки вештини или помагање во административните задачи.

Животинска заштита и организации за спасување

Доброволците за заштита на животните, како и за заштита од животни, им требаат доброволци за да го шетаат кучето, да се социјализираат мачки и други животни, да чистат канали и кафези, да помагаат при посвојувањето, да пренесуваат животни, да го негуваат или да помагаат при собирање храна.

Уметнички и културни организации

Во текот на програмата, се одржуваат и разни образовни програми, поддршка за специјални настани и изложби, или помош за раководење и архиви на колекции. Културното доброволно учество е совршено за луѓето кои страсно ги користат уметностите и културата и честопати вклучува и предности како слободен прием на настани или од зад сцената пристап.

Да го направиме првиот чекор

Патувањето од волонтерска работа за да се појавите на првата смена може да биде застрашувачки, но запомнете дека секој волонтер започна токму каде што сте сега. Најважниот чекор е едноставно да започнете. Изберете една организација или можност која ви е вистински интересна и да посегнете по е- пошта. Испратите е- пошта, јавете се или пополнете онлајн апликација. Не чекајте совршена можност или совршено време - тие се илузии што можат да ве спречат да направите нешто.

Ако првата можност не ти одговара, обиди се да најдеш соодветна волонтерска улога, само поучи те за твојата заедница, за твоите интереси и за себе.

Волонтерството е еден од најпристапните и најпогодни начини за создавање позитивни промени во вашата заедница. Не бара специјални акредитиви, не е значителна финансиска инвестиција и нема посебно потекло само подготвеност да се појави и да придонесе. Дали имате два часа на месец или десет часа неделно, без разлика дали сте студент или пензионер, дали сакате да работите со луѓе, животни или средина, има волонтерска можност за вас.

Заедниците на кои им требаат доброволци не се апстрактни заедници, туку населбите во кои живеете, училиштата на кои одат вашите деца, парковите каде што одите, услугите од кои зависите вие и вашите соседи. Кога волонтирате, не само што им помагате на другите; вие инвестирате во квалитетот на животот на сите во вашата заедница, вклучувајќи се и себеси. Го градите светот во кој сакате да живеете, еден час од времето на службата.

Направете го првиот чекор денес, истражувајте организација, испратете истрага или потпишете се за волонтерска ориентација, вашата заедница чека уникатни дарби, перспективи и енергија кои само вие можете да ги донесете, влијанието кое ќе го направите врз другите и врз себе е вредно за трудот.