由國防部牵头的群體拓展方案:加强美國的家鄉陣線

國防隊在美國軍隊中占有獨一無二的地位,它既是一支聯邦预备隊,也是各州州长(除非联邦化)所控制的州級資產。 兩重作用使國防隊與當地群體有強大的、直接的聯系。 大部分人將國防隊與災難應對及海外部署联系起来,其社區拓展方案也同样重要。 這些計畫不只是公關演習,而是信任、复原力和相互支持的策略性投資。 國防隊通过教育、健康服務、备灾和實力志愿服务,建立了持久的關係,加强了全國城市的社会结构。

國防部在當地鄰居的腳踏实地方式會促进真正的連結。 服務員在他們所服务的同一個社區生活和工作,這可以使拓展工作具有個人的、持久的素质。 這篇文章探索國防部社區的拓展面,考察其可衡量效果,突出不同州的成功方案,并研究這些努力如何發展以迎接新的挑戰。

社群拓展方案

國家衛隊的拓展計畫與他們所服务的社群一樣多样。 它們分類相當多,每類都旨在在展示國防隊的能力和價值的同时,解決本地的具体需要。 下面我們分解主要類型,并列出它們如何運作的範例和細節。

教育方案和青年参与

國防部從K-12到大學投入大量教育。 青年挑戰項目(又稱國防部青年ChallenGe)等項目,為有危險的青少年提供有條理的、住宅性的、以學術改善、生活技能和健身為主的項目。 這是全國最成功的失業復健美項目之一,自1993年以来有180,000多名毕业生,高中畢業和工作也取得了可衡量的成就。

士兵和空軍演示无人機科技、天气監控系統或機器排雷工具, 將抽象概念化為實際的經驗。 很多單位也與本地的[ FIRST Robotics[ 團隊合作, 赞助活動和提供導師。

另一重要支柱是 國防部青年領袖论坛[,它把高中生聚在一起,共同建立为期一周的集中的以公民、團結和公共服务為主的營房。 這些營房常常在軍事基地举行,使参与者品味井然有序,同时强调交流和解決問題。對考慮服兵役的學生而言, ROTC合作方案[提供獎學和早期的領導訓。

健康和安全倡议

衛生部在城乡地區定期舉辦[健康展覽會, 免費檢查血壓、糖尿病、視覺和牙齒。 在COVID-19大流行期, 國防部成為全國抗議的關鍵, 管理了1億多疫苗和數百萬次的測試。 但即使是在正常時期, 衛生部隊也進行 社区健康评估[ , 并開辦流感、破伤風和其他可预防的疾病免疫诊所。

警衛與消防局合作, 於學校中开展消防安全教育[, 包括發布煙警警和逃生計劃。

德克薩斯州和佛羅里達州都設有「保衛照顧」 方案, 向沒有醫療或醫療的農民提供流动醫療單位。 這些單位可以提供基本的醫療檢查、健康教育及精神保健資源。 由于偏远地区精神保健問題率很高,因此在心理急救 中訓練的保衛隊也提供心理辅导和精神壓力管理工作坊。

救灾和备灾

警衛的抗災作用是众所周知的,但警衛在备灾方面的拓展作用并不那么大,但同样重要。 警衛部隊會舉辦 的社區应急工作坊[,教導家庭如何建立72小時的裝備箱,制定通訊計劃,以及找出疏散的路線。 這些工作坊常在當地的學校、社區中心以及信仰組織中舉行。

由於當地的緊急管理員與企業, 警衛支援隊可能會模拟危險物質溢出, 並與消防隊及醫院一起走過應用程式。 相类似, 警衛工程師協助各社区制定防洪計劃, 利用專業技能建造临时防護梯和運作水泵。

一個值得注意的例子是加州國防隊的「火季準備」方案, 該方案為屋主提供免费的防火空间檢查,并教授耐火景观。 在野火發生後,衛兵隊也建立了[地方援助中心[],以帮助居民申請FEMA援助,與保險代表建立連結,并取得食物和水。

社区服务和志愿者项目

服務項目是警衛的拓展核心,通过直接行動建立善意。 警衛會員志愿於邻里清理、公園维修和公共建筑的油漆。 在密蘇里州和俄亥俄州,警衛會經營了 的“学校的教訓 ” 方案。 該方案由各單位辅导學生、協助讀書、以及幫助改善學校基础设施(如建造游樂場或翻新健身房)等。

衛生部隊收集不易腐爛的物品, 并送到本地的糧食銀行。 有些州已設立「英雄之戰」[ 計畫, 衛生部隊協助農民帶入作物, 捐獻產品到湯廚。 在疫情中, 衛生部隊也支持 流动食物分配線[,

守衛隊與受傷的勇士計畫[和隊Rubicon[ 等組織合作,以帮助退伍军人重返社会并找到目的。守衛隊主辦了[的“Vet Connection”[ 活動,老兵可以了解福利、工作培训和心理健康服務。他們也參與了Honor Flights,為老化的WWII、韓國和越南老兵提供后勤支援,并护送他們去華盛頓的紀念。

社区外联的可衡量影响

國防部的拓展效果遠不止於提供即時服務。 許多研究與評估顯示,這些方案能改善公共保健、教育成果和社区凝聚力。 下面我們考察影響最显著的關鍵方面。

增强信任和军民关系

公民和軍人之间的信任是健康民主的基础。 警衛的當地存在和持續的拓展使它成為最值得信任的机构之一。 根据2023年Pew研究中心[的調查,軍人是美國最值得信任的机构,而國防隊因其社區關係而名列前茅。 拓展方案使這份信任更加牢固,把警衛當做有幫助的鄰居而不是遠方的軍隊。 例如,警衛衛定期舉辦健康展會的社區,居民在緊急情況下更可能說有安全感和合作感。

教育和青年发展收益

青年Challenge 方案本身就有經驗記錄。 A RAND Corporation 研究發現,90%的毕业生或者拿到高中文凭,或者GED, 75%的毕业生會繼續工作、大學或者軍人。 与有危險的同類相比, 毕业生也顯示犯罪累犯率下降。 相类似,STEM 工作坊和職業日也顯示, 學生對技術领域的兴趣增加, 特别是在代表不足的人群中。 由衛士導導導導導的導導導導導的學校報告出勤率提高, 紀律事件减少。

公共卫生和应急准备

衛生部的防疫工作直接有助于降低农村的死亡率。 在《公共卫生管理和实践杂志》[上发表的2022年研究發現,衛生部支持疫苗分配的縣比相對的縣要高15%。 在非大規模時期,衛生部的衛生部早期就感染慢性病:2023年的德克薩斯衛生部計畫筛选了5000多人,在之前未被确诊的參與者中查出高血壓的12%。 預備工作坊也給了獎勵:在飓风多發州接受衛生部導訓的社區,在之後的暴風中,疏散速度更快,傷情也更小。

经济和社会团结福利

社區服務計畫不但讓鄰居美化,而且刺激了本地經濟。 食物運動減少了食物銀行的壓力,腾出資源來提供其他服務。 維護公園和學校的志愿勞工可以拯救地方政府数千美元。 此外,這些計畫也讓各種團體聚集在一起 — — 保衛員常常與公民協會、教堂和小數族組織并肩工作,促进跨文化的瞭解。 在此过程中,保衛員本身获得了領導、交流和项目管理技能,這些技能可以轉而成為警察部队中更好的工作业绩和更高的留任率。

州一级的著名成功故事

許多州都因應本地特有的挑戰,

加州:野火和地震防備

加州的國防隊管理了全國最全面的災難預防計畫之一。 其「備戰、備戰、上行! 」 倡议自2018年起就已對10萬居民进行了野火安全訓練。 警衛隊會進行鄰居級的风险评估, 幫助屋主建立疏散計劃。 也與加州急難局[合作, 每年舉行演習, 以模拟重大地震。 2020年的閃電综合大火事件後,警衛隊與當地 CalFire 隊的協調比往年减少了20%的反應時間。

德克薩斯州:邊境和鄉村健康創意

德克薩斯州警衛隊利用它的力量, 弥合邊远區的醫療缺口。 德克薩斯州警衛隊(Texas State Guard Medical Brigade)[ (德克薩斯警衛隊的一部份)在科隆尼亞斯(colonias)的未建制的居住區(colonias)經營流动診所, 基础设施有限。 單2022年, 旅衛隊就為12,000多位病人服務。 此外, 警衛隊的 的“孤星行動” 保健倡议向上千名居民提供免费的糖尿病和心臟病筛查, 通常很早就能查出病情, 防止住院。

城市青年与暴力预防

紐約的國防隊主要關注水牛城和羅切斯特城的危險青年。 教導計劃( ) 的「保衛天使 」 , 教導青少年與提供學術辅导、工作准备培训和定期登記的警衛隊成對。 紐約州教育局2023年的評估顯示,學位平均提高一信級,停學率降低40%。 警衛隊也支持高犯罪區的课后文娱聯盟,提供了安全替代街道活動的替代方案。

夏威夷:环境管理和文化保护

衛生部參與了 環境恢復 保護原住民環境的計畫。 服務部會員與哈瓦伊土地和自然资源部[合作, 移除入侵物种、重建小径和植物原生植物。 也幫助保存古老的海艾烏斯(temples)等文化景點, 清理了刷子和加固的結構。 該項目連接衛生部和夏威夷原住民群落, 支持可持续旅游。 2023年,衛生部的志愿者為環境計畫捐献了15,000多小時的資。

社区外联方案面临的挑戰

國防部的外延計畫雖然成功,

资金和

大部分的拓展計畫都依靠州拨款或聯邦拨款,而這些拨款隨著预算周期而波动。 比如,青年ChallenGe方案就面临定期資金缺口,迫使一些站點降低容量。 健康博览會和流动診所需要專業的设备和醫療用品,而這些用品的維持成本也非常高昂。 此外,很多衛隊成員都自愿在下班後工作,這會導致與民營雇主的焦慮和緊張。

平衡主任務的外联工作

美國的國防部主要职责是本土防守和聯邦部署,通常都居于优先位置。 当海外动员激增時,外联方案可以被搁置。 例如,在伊拉克和阿富汗的行動高峰期,很多州都報道社区参与活动减少了30%。 类似地,大型災難可以把資源從計劃的外联中拉走。 在飓风瑪利亞之后,波多黎各國防部不得不將所有不應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應應

衡量长期影响

短期的衡量(比如,疫苗數量、收集的食物磅)很容易捕捉,而信任、社區抗御力和青年成功等长期成果更難量化。 很多項目缺乏強烈的跟蹤資料。 例如,健康博览會可能會發現高血壓,但沒有制度可以确保患者得到持续护理。 衛士正在和學界的合作伙伴合作制定更好的評估框架,但進展很慢。

政治和文化敏感性

在一些社群中,軍事可以被視為聯邦過份介入或军事化的治安的象征。 警衛隊必須小心地處理這些敏感問題。 專注於服務的拓展方案 — — 如食品驅逐和公園清理 — — 通常避免爭議,但涉及执法訓練或显眼武器展示的方案可以產生回擊。 平衡警衛的安全作用和其社区支持作用需要不断的交流和信任。

革新和未来方向

國防部正在繼續調整其拓展工作, 以满足新需求及利用新技术。

數位和虛擬拓展

COVID-19加速了向虛擬平台的轉移。 许多衛兵單位現在在STEM工作室上提供[、虛擬職業板和關於緊急應急的網絡研讨会。這超越了實際出席的限度。 2022年推出的國防軍虛擬訓練中心[提供急救、网络安全以及平民領導等點名课程。 社交媒體宣傳也扮演了日益重要的角色:衛兵的Instagram和TikTok帳戶目前都以短影片形式展示日常技能,例如校對房屋的氣候或開建社区花園。

与非传统伙伴的合作

衛生部隊與先前與他們無任何關係的組織建立合作。 例如,衛生部隊現在與無邊界的Libraries合作, 在服務不足的地區建立數位素學實驗室。他們也與 人性化生境合作, 合作於家用修設项目, 以及同4-H] 合作於青少年發展計畫。在一些州,衛生部醫療部隊與聯邦的合格健康中心(https://www.fqhc.org)簽署了[意識成 ,以提供健康展會中所認明的病人的持续性保健。

气候复原力和绿色倡议

氣候變遷使衛生衛士的環境應變能力日益強化。 在阿拉斯加,衛生衛士正在訓練社區成員, 以[ perfrost 監控[] 和防侵蚀控制。 在中西部, 易發洪的鎮區會接收衛生衛士設計的预警系统和沙袋儲藏地。 衛生衛士的[環境管理方案](https://www.nationalguard.mil/About-the-Guard/Environmental/) 包括了 的社區域板設備[ 和 的雨園工程。這些工程不仅保護了基础设施,而且提供了绿色科技的职业培训。

注重心理健康和自殺预防

精神保健是日益优先的。 衛生部发起了“Buddy check”倡议,由服務社員定期互相檢查,并接受衛生部訓練的社區成員,社區精神保健工作坊教授精神壓力管理和自殺预防技巧,配合[國家衛生部心理保健方案](https://www.nationalguard.mil/Resources/Guard-Health/), 衛生部还与[美國自殺防疫基金](https://afsp.org)合作,管理受自殺影響家庭的同伴支助网络,将其覆盖范围扩大到了穿制服的社區。

結論: 社群拓展的持久价值

國防衛隊的外延遠不止於公關。 國防衛隊是美國社會應變能力方面的一個战略投資。 國防衛隊在危机中建立信任,以發揮利益,而當平民和軍方的快速合作可以拯救生命時,這也使國防衛隊本身更加丰富,使服務員具有了目的感和連結感,可以提升士氣和保有率。

國防部必須繼續革新、找到可持续的資源, 深化合作, 以維持這些拓展計畫的规模與質量。 挑戰是真實的, 但顯而易見的价值也是如此。 每一個健康展、每一個學校導導、每一個災難預備工作坊, 都明白:國防部在戰時不僅是盾牌, 更堅定的合作伙伴,