როგორ გადავიდეთ უიღკო სტუდენტური ვიზიდან სამუშაო ვიზაზე.

ათასობით საერთაშორისო სტუდენტისთვის, რომლებიც ყოველწლიურად იღებენ წარმატებას გაერთიანებული სამეფოს უნივერსიტეტებიდან, სტუდენტური ვიზის სამუშაო ვიზაზე გადასვლა კრიტიკული ნაბიჯია ბრიტანეთში პროფესიული კარიერის მშენებლობისკენ. მიუხედავად იმისა, რომ პროცესი შეიძლება თავს მტკივნეულად იგრძნოს, თქვენი ვარიანტების გაგება, საჭირო დოკუმენტების მომზადება და თქვენი დროის გეგმის დაგეგმარება შეიძლება გაამარტივოს. ეს სახელმძღვანელო უზრუნველყოფს წარმატებული ვიზის მარშრუტების სრულ მიმოხილვას, წარმატებული გამოყენების პროცესს, ნაბიჯ-ნაბიჯ გადასვლის პროცესს, ძირითადი შესაბამისობის კრიტერიუმებს, საერთო სეტს.

გაიგეთ თქვენი დიდი ბრიტანეთის სამუშაო ვიზის ვარიანტები.

ორი ძირითადი ვიზის მარშრუტი დომინირებს კურსდამთავრებულთა ლანდშაფტში: FLT:1 და FLT:2 კვალიფიციური მუშაკის ვიზა FLT:3. თითოეული მათგანი განსხვავებული მიზნის ემსახურება და მოდის განსხვავებული მოთხოვნებით. გარდა ამისა, სხვა გზები, როგორიცაა გლობალური ტალანტის ვიზა, ჯანმრთელობა და ზრუნვის მუშაკთა ვიზა, რომელიც პირველად იწყებს ნაბიჯს, შეიძლება იყოს შესაფერისი, თქვენი პირობების მიხედვით.

კურსდამთავრებული ვიზა.

კურსდამთავრებული ვიზა საშუალებას აძლევს საერთაშორისო სტუდენტებს, რომლებმაც წარმატებით დაასრულეს ბაკალავრის ხარისხი ან უმაღლესი ხარისხი გაერთიანებული სამეფოს უმაღლესი განათლების დაწესებულებაში, სადაც შესვლის ჩანაწერია დიდ ბრიტანეთში FLT:0T-ის ორი წელი 6 წელი FDD კურსდამთავრებულებისთვის. ეს გზა არ მოითხოვს შემდგომ სამუშაო და სპონსორობის გზას, რომელიც უზრუნველყოფს პროფესიული შრომის უფლებას, რომელიც საშუალებას მოგცემს და პროფესიონალური სამუშაოს ქვეშ მუშაობას, სამუშაოს, სამუშაოს თავისუფლებას, ან სამუშაოს ძიებას, ან თუნდაც თქვენს სამუშაოს, სამუშაოს ძიებას, ან სამუშაოს დაწყებას.

თქვენ უნდა შეასრულოთ თქვენი კურსი, როდესაც ფლობთ ვალიდურ სტუდენტურ ვიზას (ან Tier 4 ვიზა). თქვენ უნდა გამოიყენოთ გაერთიანებული სამეფოს შიგნით, სანამ თქვენი ამჟამინდელი ვიზა ამოიწურება. არ არსებობს მინიმალური ხელფასის მოთხოვნა, და შეგიძლიათ ნებისმიერ დროს გადახვიდეთ კვალიფიციური მუშაკთა ვიზაზე. მნიშვნელოვანია აღინიშნოს, რომ დრო, რომელიც დახარჯულია შემდეგ "შეცელუქცელუქცირებული სამუშაო" ვიზისთვის, მაგრამ გაურკვეველი დასვენებისთვის, მაგრამ გაურკვეველი დრო, მაგრამ გაურკვეველი დასვენებისთვის" არ ითვლება.

კვალიფიციური მუშა ვიზა.

კვალიფიციური მუშაკთა შრომის კარიერული ადრაჟული ვიზა არის ყველაზე გავრცელებული გზა გრძელვადიანი დასაქმებისთვის დიდ ბრიტანეთში. ის მოითხოვს სამუშაოს შეთავაზებას სახლის ოფისის მიერ დამტკიცებული ლიცენზირებული სპონსორისგან როლისთვის, რომელიც აკმაყოფილებს საჭირო უნარების დონეს (RF3 ან ზემოთ, A-96 დონის ეკვივალენტი) და ხელფასების ზღვარის, უმეტეს აპლიკანტებისთვის, რომლებიც საჭიროებენ 26-ე სწრაფი გადასვლის 70%-ის საშუალო განათლების მიღებას:

ასევე საჭიროა, რომ B1 დონეზე აჩვენოთ ინგლისური ენის ცოდნა, რომელიც შეიძლება დადასტურდეს ინგლისურად ან უსაფრთხო ინგლისურ ენის ტესტით (SELT). ფინანსური შენარჩუნების მოთხოვნები ჩვეულებრივ უარყოფილია, თუ თქვენ 12 თვის ან მეტი ხნის განმავლობაში ცხოვრობთ დიდ ბრიტანეთში მოქმედი იმიგრაციის სტატუსით, მაგრამ თქვენ მაინც უნდა შეძლოთ საკუთარი თავის მხარდაჭერა საჯარო სახსრების გარეშე.

სხვა გზები ღირს დაფიქრებისთვის.

ორ ძირითად მარშრუტს მიღმა, კურსდამთავრებულებმა შეიძლება გამოიკვლიონ:

• FLT:0 გლობალური ტალანტის ვიზა: FLT:1 პირებისთვის, რომლებსაც აქვთ განსაკუთრებული ნიჭი ან დაპირება ისეთ სფეროებში, როგორიცაა მეცნიერება, ჰუმანიტარული მეცნიერებები, ინჟინერია და ხელოვნება.
• FLT:0 ჯანმრთელობისა და ზრუნვის მუშაკთა ვიზა: FLT:1 სამედიცინო პროფესიონალებისთვის და ზრდასრულთა სოციალური ზრუნვის მუშაკებისთვის.
• FLT:0-ს დასაწყისი ვიზა: FLT:1 მათთვის, ვინც ცდილობს ინოვაციური ბიზნესის დაწყებას დიდ ბრიტანეთში. მოითხოვს მხარდაჭერას დიდი ბრიტანეთის უნივერსიტეტის ან ბიზნესის სპონსორისგან.
• FLT:0 ახალგაზრდული მობილობის სქემა: FLT:1 ხელმისაწვდომი შერჩეული ქვეყნების მოქალაქეებისთვის 18-30 წლის განმავლობაში, რაც საშუალებას აძლევს სამუშაოსა და მოგზაურობას ორი წლის განმავლობაში დამსაქმებლის სპონსორობის გარეშე.

თითოეულ ამ გზას აქვს თავისი უპირატესობები და შეზღუდვები, ამიტომ გონივრულია საფუძვლიანად კვლევა და კონსულტაცია თქვენი უნივერსიტეტის საერთაშორისო სტუდენტური მხარდაჭერის გუნდთან, სანამ გადავწყვეტთ.

ნაბიჯ-ნაბიჯ გზამკვლევი ტრანზიციისკენ.

თქვენი სტუდენტური ვიზის ვადის ამოწურვამდე: "დაუსრულებელი ვიზის" მარშრუტი.

თუ თქვენ აირჩევთ კურსდამთავრებულთა ვიზას როგორც თქვენს პირველ ნაბიჯს, განაცხადის პროცესი მარტივია და შეიძლება სრულად ონლაინ დასრულდეს. თქვენ უნდა გამოიყენოთ სანამ თქვენი სტუდენტური ვიზა ამოიწურება - იდეალურად რამდენიმე კვირით ადრე, რათა თავიდან აიცილოთ ხარვეზი თქვენს კანონიერ სტატუსში.

1. FLT:0 დაადასტურეთ თქვენი უფლებამოსილება: FLT:1 უზრუნველყოფთ, რომ წარმატებით დაასრულეთ თქვენი ხარისხი. თქვენ დაგჭირდებათ კვლევების მიღების დადასტურება (CAS) საცნობარო ნომერი და თქვენი უნივერსიტეტის წერილი, რომელიც ადასტურებს თქვენს ჯილდოს.
2. FLT:0 მოამზადეთ დოკუმენტები: FLT:1 თქვენი ამჟამინდელი პასპორტი, ბიომეტრიული ბინადრობის ნებართვა (BRP) და იდენტობის მტკიცებულება. თუ BRP არ გაქვთ, გამოიყენეთ დიდი ბრიტანეთის იმიგრაცია: ID შემოწმება
3. FLT:0 გადაიხდით გადასახადებს: FLT:1 მიმდინარე განაცხადის საფასურია 822. ასევე უნდა გადაიხადოთ იმიგრაციის ჯანმრთელობის გადასახადი (IHS) 624 წელიწადში ვიზის (ზოგადი 1, 248 ორი წლის კურსდამთავრებულის ვიზისთვის). დამოკიდებულ პირებს, რომლებიც თან ახლავს, მოუწევთ დამატებითი გადასახადების გადახდა.
4. FLT:0 წარდგენით და დაელოდებით: FLT:1 სტანდარტული დამუშავების დრო დაახლოებით 8 კვირაა. ამ დროს, შეიძლება გაერთიანებულ სამეფოში დარჩეთ 3C სექციაში, თუ თქვენი სტუდენტური ვიზა არ დაიწურეთ. ვერ იმუშავებთ, სანამ კურსდამთავრებული ვიზა არ გაიცემა, თუ თქვენი სტუდენტური ვიზის პირობები შეზღუდავთ – მაგრამ ერთხელ დაი, შეგიძლიათ დაუყოვნებლივ დაიწყოთ მუშაობა.

გადავიდეთ კურსდამთავრებული ვიზიდან კვალიფიციურ მუშაკზე.

როგორც კი თქვენ ჩაატარებთ კურსდამთავრებულთა ვიზას, შეგიძლიათ მიმართოთ კვალიფიციური მუშაკის ვიზას გაერთიანებული სამეფოს შიგნით ნებისმიერ დროს, სანამ თქვენი კურსდამთავრებული ვიზა ამოიწურება.

• სამუშაო შეთავაზების უზრუნველყოფა ლიცენზირებული სპონსორისგან, რომელიც აკმაყოფილებს ხელფასისა და უნარების მოთხოვნებს.
• მიიღეთ სპონსორობის სერტიფიკატი (CS) თქვენი დამსაქმებლისგან, რომელიც დეტალურად აღწერს სამუშაოს, ხელფასს და ხანგრძლივობას.
• ონლაინ ახალი განაცხადის წარდგენა, კვალიფიციური მუშაკის ვიზის საფასურის და IHS-ის გადახდა (რომელიც ნაწილობრივ შეიძლება ანაზღაურდეს, თუ არსებული IHS-თან გადაფარავს).
• ბიომეტრიული დანიშვნის დასწრება საჭიროების შემთხვევაში.

ამ გზის ერთ-ერთი უპირატესობა ის არის, რომ არ გჭირდებათ გაერთიანებული სამეფოს დატოვება გამოსაყენებლად. გადაწყვეტილება შეიძლება მიიღოს 3 და 8 კვირამდე, თუ სტანდარტული სერვისის გამოყენებას, ან უფრო სწრაფად პრიორიტეტული სერვისების მეშვეობით დამატებითი საფასურისთვის.

პირდაპირი გადასვლა სტუდენტიდან კვალიფიციურ მუშაკზე.

თუ თქვენ უკვე გაქვთ სამუშაოს შეთავაზება ლიცენზირებული სპონსორისგან თქვენი ხარისხის დასრულებამდე, შეგიძლიათ პირდაპირ გამოიყენოთ თქვენი სტუდენტური ვიზა კვალიფიციური მუშაკის ვიზა. შეგიძლიათ წარადგინოთ თქვენი განაცხადი FLT:0 სამი თვით ადრე თქვენი კურსის ბოლოს FLT:1, თუ CSA დაადასტურებს, რომ სამუშაოს დაწყების თარიღი იქნება თქვენი დასრულებული ვიზის შემდეგ, მაშინ, მაშინ, როდესაც თქვენ არ შეგიძლიათ დაიწყოთ თქვენი დასრულებული იქნება თქვენი კვალიფიციური მუშაკთა ვიზა.

პირდაპირ რომ იმოქმედო, თქვენ გჭირდებათ:

• თქვენი დამსაქმებლის მიერ ვალიდური CS.
• ინგლისური ცოდნის მტკიცებულება (თუ არა უკვე ნაჩვენები სტუდენტური ვიზისთვის).
• ფინანსური შენარჩუნების მტკიცებულება (ჩვეულებრივად არ არის საჭირო, თუ 12 თვეა გაერთიანებულ სამეფოში ცხოვრობთ).
• თქვენი ამჟამინდელი პასპორტი და BRP.

ძირითადი შესაბამისობის კრიტერიუმები კვალიფიციური მუშაკის ვიზისთვის.

შიდა ოფისი აფასებს აპლიკაციებს სამ ძირითად კატეგორიაზე: FLT:0 ვარგისი ოკუპაცია:1, FLT:2Salal FFLT:3, და FLT:4 ინგლისური ენაFLT:5.

უფლებამოსილი ოკუპაცია.

ყველა სამუშაო ადგილი არ უნდა იყოს კვალიფიციური. როლი უნდა იყოს RF3 დონეზე ან ზემოთ, რომელიც მოიცავს უმეტეს კურსდამთავრებულ სამუშაო ადგილებს, როგორიცაა პროგრამული უზრუნველყოფის დეველოპერი, ინჟინრი, მარკეტინგის მენეჯერი და მასწავლებელი. შეგიძლიათ შეამოწმოთ, არის თუ არა თქვენი განზრახული სამუშაო სახლის ოფისის ოფიციალური კოდების გამოყენებით უფლებამოსილი უფლებამოსილი პროფესიების სიაში. დამსაქმებელმა ასევე უნდა ჰქონდეს ვალიდური სპონსორი ლიცენზია - შეგიძლიათ გადაამოწმოთ ეს FFFLT: FFFFRF:0-ზე.

ხელფასის მოთხოვნები.

ზოგადი მინიმალური ხელფასი არის 26, 200 წელიწადში ან პროფესიული კოდექსის (რაც არ უნდა იყოს) მიმდინარე კურსი. თუმცა, FLT:0 ახალი შემომსვლელები FLT:1 - მათ შორის ბოლო კურსდამთავრებულები სტუდენტიდან ან კურსდამთავრებულიდან - შეიძლება შეხვდნენ დაბალ ზღვარს. ახალი შემომსვლელებისთვის, მინიმუმი უფრო დაბალია:

• 70% მიმდინარე ტარიფის ოკუპაციისთვის, ან კი 70% პროფესიისთვის.
• 20,960 წელიწადში.

ეს ნიშნავს როლებს, რომლებიც შესაძლოა 26,200 ჯერ კიდევ სიცოცხლისუნარიანი იყოს ადრეული კარიერის პროფესიონალებისთვის. მნიშვნელოვანია, რომ ახალი შემომავალი ფასდაკლება ვრცელდება თქვენი ვიზის სრული ხანგრძლივობისთვის, არა მხოლოდ პირველი განაცხადისთვის. შეგიძლიათ სარგებელი მიიღოთ, თუ 26 წლამდე ხარ, ან თუ სტუდენტური ან კურსდამთავრებულური ვიზისგან იცვლებით (თუ 26-ზე მეტი).

ინგლისური ენა.

თქვენ უნდა დაამტკიცოთ ინგლისური ცოდნა B1 დონეზე (IELTS 440-ის ეკვივალენტი ყველა კომპონენტის). უმეტესობა დიდი ბრიტანეთის ხარისხის კურსდამთავრებულები უკვე დააკმაყოფილებენ ამ მოთხოვნას, რადგან მათი ხარისხი ინგლისურად ისწავლეს, მაგრამ თუ არა უმრავლესობის ინგლისურენოვან ქვეყანაში, საჭიროა თქვენი ინსტიტუტისგან დადასტურების წერილი. წინააღმდეგ შემთხვევაში, საჭიროა SETTTT Life უნარების ან Parson-ის მსგავსი დამტკიცებული პროვაიდერის მიერ.

ფინანსური მოთხოვნა (შენახვის ფონდი)

თუ თქვენ ფინანსურად მხარს უჭერთ საკუთარ თავს, თუ 12 თვე ან მეტი ხნის განმავლობაში არ ცხოვრობთ დიდ ბრიტანეთში მოქმედი სტატუსით. უმეტეს სტუდენტ ვიზის მფლობელებისთვის, რომლებიც გაერთიანებულ სამეფოში არიან უკვე ერთი წელზე მეტი ხნის განმავლობაში, ეს ავტომატურად დაკმაყოფილებულია. თუ თქვენ ახორციელებთ საზღვარგარეთიდან ან არ რეზიდენტობთ ერთი წლით, უნდა გამოავლინოთ საბანკო განცხადებები, რომლებიც აჩვენებენ მინიმუმ 1,2770-ს, რომელიც ტარდება 28 დღის განმავლობაში განაცხადის წინ.

საერთო წვრილები და როგორ ავიცილოთ ისინი.

ბევრი აპლიკანტი აწყდება პრობლემებს, რომლებიც მცირე დაგეგმვამ შეიძლება თავიდან აიცილოს. ამ საკითხების ცნობიერება მნიშვნელოვანია.

• FLT:0 გვიანი გამოყენება: FLT:1 თქვენს განაცხადს თქვენს ამჟამინდელ ვიზამდე ამთავრებს. თუ თქვენი სტუდენტური ვიზა დასრულდება, თქვენ დაკარგავთ ცვლილების უფლებას და შესაძლოა საჭირო გახდეს გაერთიანებული სამეფოს დატოვება.
• FLT:0 ვერ გაიგეს ახალი შესვლის წესები: FLT:1 ზოგიერთი კურსდამთავრებული მიიჩნევს, რომ მათ უნდა დააკმაყოფილონ სრული ხელფასის ზღვარი და გამოტოვონ დაბალანაზღაურებადი შესაძლებლობები.
• FLT:0 არასწორი ფინანსური მტკიცებულების გამოყენებით: FLT:1 თუ გჭირდებათ თანხების ჩვენება, უზრუნველყავით, რომ ფული თქვენს ანგარიშში იყოს მინიმუმ 28 თანმიმდევრული დღე და საჭირო თანხა ხელმისაწვდომია განაცხადის თარიღზე. თავიდან აიცილეთ ზედმეტი ან ერთობლივი ანგარიშების გამოყენება ნებართვის გარეშე.
• FLT:0-ის ვიზების ბუფერად უგულებელყოფა: FLT:1 თუ დაუყოვნებლივ არ გაქვთ სამუშაოს შეთავაზება, არ დაელოდოთ ბოლო წუთამდე სამუშაო ვიზის მოთხოვნას.
• FLT:0 სამუშაოს დაწყება თქვენს წინაშე ნებადართულია: FLT:1 თუ სტუდენტიდან კვალიფიციურ მუშაკზე გადადიხართ, არ შეგიძლიათ დაიწყოთ მუშაობა, სანამ სტუდენტური ვიზის პირობები (მხოლოდ კურსის დასრულების შემდეგ) და სანამ კვალიფიციური მუშაკის ვიზა არ გაიცემა.
• FLT:0 ვიზის ვადის ამოწურვის შემდეგ: FLT:1 თუ თქვენ წარადგენთ დროულ განაცხადს, იმიგრაციის წესების სექცია 3C იცავს თქვენს ყოფნას გადაწყვეტილების მიღებამდე. თუმცა, თუ არ გამოიყენებთ ვადის ამოწურვამდე, გადააჭარბებთ და შეიძლება 12-თვიანი აკრძალვის წინაშე აღმოჩნდეთ.

დამსაქმებლები და სპონსორები: სწორი სამუშაოს პოვნა.

სამუშაოს უზრუნველყოფა ლიცენზირებული სპონსორით არის კრიტიკული ნაბიჯი კვალიფიციური მუშახელის ვიზისთვის. ადრე - იდეალურად თქვენს ბოლო წელს - გაძლევთ საუკეთესო შანსს. გამოიყენეთ თქვენი უნივერსიტეტის კარიერული მომსახურება, და დაესწარით კარიერული საკითხების მომსახურებას და ააშენეთ პროფესიული ქსელი დაკავშირებული ინდური და სამრეწველო ღონისძიებების მეშვეობით.

ინტერვიუების დროს, იყავით გამჭვირვალე თქვენი ვიზის სპონსორობის საჭიროების შესახებ. დამსაქმებლები, რომლებიც სპონსორები არიან, იცნობენ პროცესს და უზრუნველყოფენ სპონსორობის სერტიფიკატს, როგორც კი ისინი თქვენს როლს შესთავაზებენ. ზოგიერთი კომპანია შეიძლება ჰქონდეს შიდა ლიმიტები სპონსორობის ბიუჯეტებზე, ასე რომ, მზად იყავით კონკურენციისთვის. თუ თქვენ გაქვთ კურსდამთავრებული ვიზა, შეგიძლიათ იმუშაოთ ნებისმიერ სამუშაოზე სპონსორის გარეშე, რაც გაძლევთ ძვირფას დროს, რომ იპოვოთ სპონსორი მოგვიანებით.

ფინანსური მოსაზრებები.

ვიზების შეცვლის ღირებულება შეიძლება გაიზარდოს. ქვემოთ არის 2025/2026 წლების უხეში დაშლა (ყოველთვის შეამოწმეთ ბოლო განაკვეთები FLT:0GO.UKFLT:1):

• FLT:0Duaduate FLT:1 განაცხადის საფასური 822 IHS 1,248 (ორი წელი) 2,070
• FLT:0 კვალიფიციური მუშაკთა ვიზა (3-წლიანი სტანდარტი): FLT:1 განაცხადის გადასახადი 719 IHS 1,872 (3 წელი 624/წელიწლის 2,591 უფრო სწრაფი პრიორიტეტული სერვისები დამატებითი ღირს.
• FLT:0 კვალიფიციური მუშაკთა ვიზა (3-წლიანი, ჯანმრთელობა ან ზრუნვა): FLT:1 შემცირებული საფასური და IHS-ის არარსებობა ზოგიერთი როლისთვის.
• FLT:0 დამოკიდებულები: FLT:1 პარტნიორი ან ბავშვი მოითხოვს ცალკე განაცხადებს მსგავსი გადასახადებით და IHS ხარჯებით.

თქვენი ფინანსები შესაბამისად არის დაგეგმილი. გაითვალისწინეთ, რომ თქვენ ვერ იმუშავებთ არასპონსორ დამსაქმებელზე, სანამ თქვენი კვალიფიციური მუშაკთა განაცხადი მიმდინარეობს, თუ სტუდენტური პირობები დატოვეთ. თუმცა, თუ თქვენ ხართ კურსდამთავრებულთა ვიზაზე, შეგიძლიათ გააგრძელოთ მუშაობა სანამ ახალი ვიზა გაიცემა.

თქვენი იმიგრაციის სტატუსის შენარჩუნება გარდამავალ პერიოდში.

ყველაზე მნიშვნელოვანი წესი არის FLT:0 არასოდეს გაუშვათ თქვენი კანონიერი სტატუსის გაუქმება. თუ თქვენ მოითხოვთ ახალ ვიზას ამჟამინდელი ვადის ამოწურვამდე, სექცია 3C ავტომატურად აფართოებს თქვენს პირობებს (მათ შორის სამუშაო შეზღუდვებს), სანამ მიიღება გადაწყვეტილება. თუ სტუდენტური ვიზის შესახებ მოითხოვთ, შეგიძლიათ გააგრძელოთ მუშაობა იმ საათების, რომლებიც თქვენი სტუდენტური ვიზის შემდეგ (20 საათამდე კვირაში).

თუ გადადიხართ კურსდამთავრებულთა ვიზიდან კვალიფიციურ მუშაკზე, შეგიძლიათ გააგრძელოთ მუშაობა ნებისმიერი დამსაქმებლისთვის, სანამ კვალიფიციური მუშაკის ვიზა გაიცემა. როგორც კი დაამტკიცებთ, უნდა იმუშაოთ მხოლოდ თქვენი CS-ის სპონსორი დამსაქმებლისთვის. მაგალითად, თავიდან აიცილოთ თქვენი წინა ვიზის პირობების დარღვევა - მაგალითად, მუშაობა სტუდენტური ვიზის მიღებაზე მეტი საათის ნაცვლად - რადგან ეს შეიძლება გამოყენებულ იქნას უარყოფის საფუძვლად.

დასკვნა.

გაერთიანებული სამეფოს სტუდენტური ვიზისგან სამუშაო ვიზაზე გადასვლა კარგად გაჭედილი სამგზავრო გზაა, რომელიც, ფრთხილი მომზადებით, შეიძლება წარმატებულ კარიერას მიაღწიოს დიდ ბრიტანეთში. იქნება თუ არა კურსდამთავრებულთა ვიზის გამოყენება მოქნილი საწყისი წერტილი ან პირდაპირი კვალიფიციური მუშაკის როლის უზრუნველყოფა, სანამ გრადაცია, წესების, ვადების და უფლებამოსილების კრიტერიუმების განსაზღვრა, გაერთიანებული სამეფოს სასწავლო კურსის წინასწარ დაგეგმვა, ინფორმაციული უნივერსიტეტის რესურსების გამოყენება და არასდროს ყოყმანი საერთაშორისო რჩევების მიღება, და საერთაშორისო კონსულტაციის შემდეგ.