Table of Contents
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀਆਂ ਅੱਗੇ ਨਾਲੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਕਿਉਂ
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀ ਲਈ ਸਵੈ - ਸੇਵਕ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਸਿੱਧਾ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਗੁਆਂਢ, ਸਕੂਲ ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਜਾਂ ਕਸਬੇ ਉੱਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਣ । ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਕੌਮੀ ਰਾਜਨੀਤੀ ਅਕਸਰ ਟੈੱਸਟਾਂ, ਪਾਰਕ ਦੀ ਦੇਖ - ਭਾਲ, ਸਕੂਲ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ, ਫ਼ੰਡਾਂ, ਅਤੇ ਪਬਲਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਨੀਤੀਵਾਂ, ਸਮਾਜਕ ਸਭਾਵਾਂ ਵਿਚ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ । ਇਕ ਕਮੇਟੀ ਉੱਤੇ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਨਾਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਮੇਜ਼ ਉੱਤੇ ਬੈਠਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ - ਇਹ ਲੇਖ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਕ ਸਰਗਰਮ ਜਣਾ - ਜੁਆਲਾਮੁਖੀ ਵਿਚ ਇਕ ਸਥਾਨਕ ਜਮਤੀ ਤੋਂ ਵੱਖ ਕਰ ਕੇ ਬਦਲਦਾ ਹੈ । ਇਹ ਲੇਖ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਾਭਦਾਇਕ ਕਾਰਵਾਈਆਂ, ਅਤੇ ਚੁਣੌਤੀਆਂ, ਅਤੇ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਉੱਤੇ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਮਦਦ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ।
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀਆਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਅਤੇ ਕਿਸਮਾਂ
ਕਈ ਕਮੇਟੀਆਂ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੇ ਫਾਟਕ ਤੋਂ ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੇ ਸੁਧਾਰੇ ਗਰੁੱਪਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਵੱਖੋ - ਵੱਖ ਕਮੇਟੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਭੂਮਿਕਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰਾਂ ਅਤੇ ਹਿਸਾਬਾਂ ਨੂੰ ਮੇਲ ਕਰਦੀ ਹੈ।
ਕਮੇਟੀਆਂ
ਇਹ ਸਮੂਹ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸੁਰੱਖਿਆ, ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੇ ਸਹਾਰੇ ਜਾਂ ਇਤਿਹਾਸਕ ਸੰਚਾਰ ਸੰਬੰਧੀ ਖ਼ਾਸ ਮਾਮਲਿਆਂ ਉੱਤੇ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ।
ਬੋਰਡਸ ਅਤੇ ਕਮਿਊਨਿਸਟ
ਪੇਂਡੂ ਫਾਟਕ, ਕਾਰਜਕ੍ਰਮ ਬੋਰਡ, ਅਪਾਹਜ ਬੋਰਡ ਜਾਂ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀ ਬੋਰਡ ਨੇ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਅਧਿਕਾਰ ਨੂੰ ਸੌਂਪਿਆ ਹੈ । ਅਕਸਰ ਮੇਅਰ ਜਾਂ ਸ਼ਹਿਰ ਸਭਾ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯੰਤ੍ਰਣ ਕਰਦੇ ਹਨ । ਇਹ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਨਿਯਮਾਂ ਨਾਲ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਉਹ ਜ਼ਮੀਨ, ਬਜਟ, ਅਤੇ ਪਾਲਸੀ ਉੱਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਗੁਆਂਢੀਆਂ ਦੀ ਸੰਗਤੀ ਅਤੇ ਬਲਾਕ ਕਲੱਬ
ਗਰੋਸਟ ਕਮੇਟੀ ਅਕਸਰ ਇਕ ਖ਼ਾਸ ਇਲਾਕੇ ਦੇ ਆਲੇ - ਦੁਆਲੇ ਬਣਦੀਆਂ ਹਨ ।
ਕੰਮ - ਧੰਦੇ ਤੇ ਐਡ ਹੋਕ ਕਮੇਟੀ
ਇਹ ਆਰਜ਼ੀ ਗਰੁੱਪ ਇਕ ਖ਼ਾਸ ਸਮੱਸਿਆ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬਜਟ ਕੱਟਣ ਜਾਂ ਇਕ ਜੁਗਤੀ ਰਚਨਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਕ ਸਮਾਜ ਕੇਂਦਰ ਨੂੰ ਮੁੜ ਖੋਲ੍ਹਣਾ । ਕੰਮ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ 6-12 ਮਹੀਨੇ ਅਤੇ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨ ਲਈ ਰਿਪੋਰਟ ਦੇਣ ਲਈ ਕੰਮ ਯੋਗ ਹੈ । ਇਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਵਧੀਆ ਹੈ, ਜੋ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਯੋਗਦਾਨ ਦੇਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ।
ਕਮੇਟੀ ਸੇਵਾ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਫ਼ਾਇਦੇ
ਇਹ ਸਾਰੇ ਲੇਖਾਂ ਵਿਚ ਹੁਨਰ, ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ, ਿ ਨੱਜੀ ਤੌਰ ਤੇ ਪੂਰਾ ਹੋਣ ਬਾਰੇ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ ।
ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਵਿਚ ਪੜ੍ਹਾਈ - ਲਿਖਾਈ ਦਾ ਕੰਮ
ਕਮੇਟੀ ਕੰਮ ਮੁੱਖ ਤੌਰ ਤੇ ਮੁੱਖ ਤੌਰ ਤੇ ਲੀਡਰਾਂ, ਜੱਜਾਂ, ਬੋਲੀਆਂ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਵਿਚ ਅਸਲੀ ਸੰਸਾਰੀ ਸਿਖਲਾਈ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਬਜਟ ਪੜ੍ਹਨਾ, ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਨਿਯਮਾਂ ਦਾ ਅਰਥ ਸਮਝਾਉਣਾ, ਅਤੇ ਸਭਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਹਾਈ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਦੇ ਹੋ, ਜਿੱਥੇ ਸੰਚਾਰ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ। ਇਹ ਮੁਕਾਬਲੇ ਸਿੱਧੇ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ, ਬਿਜ਼ਨਿਸ, ਨਾ ਵਿਲੱਖਣਯੋਗ ਅਤੇ ਵਪਾਰੀ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਉੱਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਨੈਸ਼ਨਲ ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਸੇਵਾ ਦੇ ਇਕ ਅਧਿਐਨ ਨੇ ਦੇਖਿਆ ਕਿ ਵਲੰਟੇਸ਼ਨੇਸ਼ਨ ਦੁਆਰਾ ਵਲੰਟੀ ਨੂੰ 27% ਵੱਧ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ, ਸੰਭਵ ਤੌਰ ਤੇ, ਨਿਰਧਿਆਈ ਹੁਨਰਾਂ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਸੰਭਵ ਤੌਰ ਤੇ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਕਾਰਨ,
ਨੈੱਟਵਰਕ ਜੋ ਡਾਕਰਾਂ ਨੂੰ ਖੋਲ੍ਹਦਾ ਹੈ
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀ ਵੱਖੋ - ਵੱਖ ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰਾਂ ਤੋਂ ਵਾਸੀ ਇਕੱਠੇ ਇਕੱਠੇ ਇਕੱਠੇ ਕਰਦੇ ਹਨ - ਵਪਾਰੀ, ਅਧਿਆਪਕ, ਆਇਰੈਕਟੀ, ਵਕੀਲਾਂ, ਅਤੇ ਲੰਬਾ ਸਮੇਂ ਦੇ ਐਕਟੀਵੀਆਂ । ਇਹ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਅਕਸਰ ਕਾਰੋਬਾਰੀ, ਸਲਾਹਕਾਰ, ਜਾਂ ਸਮਾਜਕ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ । ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਆਰਥਿਕ ਵਿਭਾਗ ਕਮੇਟੀ ਉੱਤੇ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਇਕ ਸਥਾਨਕ ਬੈਂਕ ਦੀ ਮਦਦ ਮਿਲ ਸਕਦੀ ਹੈ ਜੋ ਛੋਟੇ ਬਿਜ਼ਨਿਸ ਉੱਤੇ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦਾ ਹੈ । ਇਹ ਸਾਂਝੀ ਕਮੇਟਲ ਟੇਪਾਂ ਨੂੰ ਟੇਪਣ ਲਈ ਵਾਇਰਸਾਂ ਦੇ ਟੀਮਿਆਂ ਤੋਂ ਵੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਤਰਤੀਰ ਹੈ।
ਫ਼ੈਸਲੇ ਕਰਨ ਦਾ ਅਸਲੀ ਅਸਰ
ਇਕ ਆਨਲਾਈਨ ਕਮੇਟੀ ਉੱਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰਨ ਤੋਂ ਉਲਟ, ਇਕ ਕਮੇਟੀ ਵਿਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਉਲਟ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਸਿੱਧਾ ਅਧਿਕਾਰ ਦਿੱਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਕਾਨੂੰਨ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਬਜਟ ਵਿਚ ਪੈਸੇ ਵੰਡ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਉੱਤੇ ਵੋਟ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਝੀਲ ਤੋਂ ਇਕ ਪਾਲਸੀ ਲਿਖਣ ਲਈ ਮਦਦ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸਿੱਟੇ ਤੋਂ ਸਿਖਰ, ਇਕ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕ੍ਰਾਸ ਵਾਇਰਸ, ਇਕ ਨਵਾਂ ਖੇਡ - ਇਕ ਨਵੀਂ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ (ਅੰਗੀ), ਜਾਂ ਇਕ ਛੋਟੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਕਾਰਵਾਈ ਨੂੰ ਵੇਖ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਏਜੰਸੀ ਦਾ ਇਹ ਅਰਥ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਸਾਇੰਸ ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਸਾਇੰਸ ਹੈ ਕਿ ਸਮਾਜਕ ਸਿਆਸੀਨੀਵਾਦ ਲਈ ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਾਇਪਕ ਹੈ।
ਹੋਰ ਵੀ ਵਧੀ - ਚੜ੍ਹਾਈ
ਇਸ ਜਾਣਕਾਰੀ ਕਰਕੇ ਤੁਸੀਂ ਨਵੇਂ ਵਿਕਾਸ ਜਾਂ ਇਕ ਜੁਗਤੀ - ਵਿਦਿਆਰਥਣ ਬਿਲ ਬਾਰੇ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛ ਕੇ ਹੋਰ ਵੀ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਖ਼ੁਸ਼ ਖ਼ਬਰੀ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ।
ਸਹੀ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰੋ ਤੇ ਉਸ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕ ਸਵੈ - ਇੱਛੁਕ ਹਨ, ਪਰ ਇਹ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਕਿੱਥੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ ।
ਸੁਝਾਅ: ਆਪਣੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਪਛਾਣੋ
ਇੱਕ ਅੰਕ ਬਣਾਓ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪ੍ਰਬਲ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ - ਘਰ, ਆਵਾਜਾਈ, ਪਰਦੇਸੀ, ਸੁਰੱਖਿਆ, ਪਬਲਿਕ ਹਾਈਲ, ਆਰਟੀਆਂ ਅਤੇ ਸਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਫਿਰ ਜਾਂਚ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੰਨੇ ਘੰਟੇ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਕਿੰਨੇ ਘੰਟੇ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਮੇਟੀ ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ ਇਕ ਮਹੀਨੇ ਵਿਚ ਜਾਂ ਦੋ ਵਾਰ ਮਿਲਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਕੁਝ ਪੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਹਰ ਮੀਟਿੰਗ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ 50-100 ਪੈਕਟਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਸਿਰਫ਼ ਪੰਜ ਘੰਟੇ ਹੀ ਹੋਣ ਤਾਂ ਇਕ ਕਮੇਟਲਿੰਗ ਕਮੇਟਮੈਂਟ ਨਾਲੋਂ ਬਿਹਤਰ ਹੋਵੇਗਾ।
ਸੁਝਾਅ 2: ਖੋਜ ਕਰਨ ਦੇ ਮੌਕੇ ਆਨਲਾਈਨ ਅਤੇ ਆਫਲਾਇਨ
ਆਪਣੀ ਸ਼ਹਿਰ ਜਾਂ ਸੂਟ ਵੈੱਬਸਾਈਟ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ । ਇੱਕ ਭਾਗ ਲਈ ਵੇਖੋ, ਜਿਸ ਉੱਤੇ "ਬੈੱਡਾਂ ਅਤੇ ਕਮੇਟੀਆਂ,", "ਵੋਲਨਟਰ ਮੌਕੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ," ਜਾਂ "ਅਧਾਰਿਤ ਹੋਣ" ਹਨ । ਕਈ ਪਰਸੰਗਾਂ ਨੇ ਵਿਭਾਗ ਦੀ ਸੂਚੀ ਅਤੇ ਕਾਰਜ ਦੀ ਸੂਚੀ ਛਾਪੀ ਹੈ । ਜੇ ਸਸਪਰੈਸ ਦੀ ਸੈਪਰਸਲ ਹੈ ਤਾਂ ਸ਼ਹਿਰ ਦੀ ਸਭਾ ਲਈ ਮੀਟਿੰਗ ਲਈ ਅਤੇ ਛਾਪੀ ਗਈ ਲਿਸਟ ਲਈ ਵੀ ਮੰਗੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ । ਤੁਸੀਂ ਸੰਦਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹੋ [FT: T]
ਸੁਝਾਅ 3: ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸਭਾ ਵਿਚ ਜਾਓ
ਕੀ ਉਹ ਪਬਲਿਕ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦਾ ਸੁਆਗਤ ਕਰਦੇ ਹਨ? ਧਿਆਨ ਦਿਓ ਕਿ ਮੀਟਿੰਗ ਕਿੰਨੀ ਦੇਰ ਤਕ ਅਤੇ ਸਟਾਫ਼ ਦੀ ਮਦਦ ਨਾਲ ਉਪਲਬਧ ਹੈ ।
ਸੁਝਾਅ 4: ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਤਿਆਰੀ ਕਰੋ
ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਮੇਟੀਆਂ ਲਈ ਇਕ ਸੰਖੇਪ ਕਾਰਜ ਜਾਂ ਲਿਖਤੀ ਅੱਖਰ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ । ਤੁਹਾਡੇ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਤਜਰਬੇ ਉੱਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ - ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਕੰਮ, ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਵਿਭਾਗ, ਕਾਨੂੰਨੀ ਗਿਆਨ, ਸਮਾਜਕ ਪ੍ਰਬੰਧ, ਅਤੇ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਕੰਮ, ਅਤੇ ਕਿਉਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ । ਆਮ ਕਮੇਟੀ ਵਰਗੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਤੋਂ ਦੂਰ ਰਹੋ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ “ਮੈਂ ਵਾਪਸ ਦੇਣਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ”, ਕੁਝ ਖ਼ਾਸ ਕਥਨਾਂ ਨੂੰ, ਕੁਝ ਕੁਝ ਖ਼ਾਸ ਕਮਾਉ, ਕਿਉਂਕਿ ਮੇਰੇ ਬੱਚੇ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਖੇਡਾਂ ਦਾ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਮੇਰੇ ਪਿਛੋਕੜ ਵਿਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕ ਪਿਛੋਕੜ ਹੈ ।
ਸੁਝਾਅ: ਧੀਰਜ ਰੱਖੋ ਅਤੇ ਧੀਰਜ ਰੱਖੋ
ਅਕਸਰ ਇਕ ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਟਾਈਮ-ਮਾਈਲ ਉੱਤੇ ਮੁਲਾਕਾਤਾਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ- ਮੇਅਰ ਪਾਰਟੀ ਦੇ ਮੇਅਰ ਨੂੰ ਬਿਸ਼ਪ ਲਈ ਉਡੀਕ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਜਾਂ ਕਾਊਂਸ ਨੂੰ ਸਾਲ ਵਿਚ ਸਿਰਫ਼ ਦੋ ਵਾਰ ਹੀ ਠਹਿਰਾ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੁਝ ਮਹੀਨਿਆਂ ਵਿਚ ਵਾਪਸ ਨਹੀਂ ਸੁਣਦੇ, ਤਾਂ ਇਕ ਅਦਬਿਲੀ ਈ-ਮੇਲ ਭੇਜ ਦਿਓ । ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਔਗੁਣ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ, ਜੋ ਕਿ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਕਿਸੇ ਖ਼ਾਸ ਕੰਮ ਲਈ ਜਾਂ ਕੰਮ ਦੀ ਸਹਾਰਾ ਲੈਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ । ਇਹ ਅਕਸਰ ਇਕ ਕਮੇਟੀ ਨੂੰ ਸਿੱਧਾ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ।
ਆਪਣੀ ਪਹਿਲੀ ਕਮੇਟੀ ਸਭਾ ਲਈ ਤਿਆਰੀ
ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਉਹ ਆਪਣੀਆਂ ਸਭਾਵਾਂ ਵਿਚ ਆਉਂਦੇ ਹਨ ।
ਪੈਕਟ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪੜ੍ਹੋ
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਮੇਟੀਆਂ ਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ 72 ਘੰਟੇ ਪਹਿਲਾਂ ਇਕ ਐਡੀਸ਼ਨ ਭੇਜੇ ਹਨ ਅਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤੇ ਹਨ । ਇਕ ਸਰਵੇਖਣਕਾਰ ਨਾਲ ਪਾਰਕ ਵਿਚ ਜਾਓ, ਸਵਾਲਾਂ ਜਾਂ ਗੜਬੜ ਦੇ ਪੱਟੀ ਨਾਲ । ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਸ਼ਬਦ ਨੂੰ “ਸਿਆਰਥੀ ਵਰਤੋਂ ” ਜਾਂ“ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਆਰਥਿਕ ਫਰੈਸ਼ਨ ” ਵਰਗੇ ਸ਼ਬਦ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਸਮਝੋ, ਤਾਂ ਸਭਾ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਦੇਖੋ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਪੁੱਠੇ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ ।
ਰੌਬਰਟ ਦੇ ਅਸੂਲਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝੋ (ਬਿਵਸਥਾ)
ਕਈ ਕਮੇਟੀਆਂ ਰੌਬਰਟ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਜਾਂ ਇਕ ਸਾਦਾ ਵਰਜਨ ਦੇ ਅਧੀਨ ਕੰਮ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ।
- ] "ਮੈਂ ਏਧਰ- ਓਧਰ ਜਾਂਦਾ ਹਾਂ." ਨੇ ਇੱਕ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ।
- [[FLT] ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਿਕ ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ]
- [FLT: 0] [Secore" ਗਤੀ ਨੂੰ ਸਹਿਯੋਗ ਲਈ
ਜੇ ਰਸਮੀ ਕਾਰਵਾਈ ਬਹੁਤ ਹੀ ਔਖੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਠੀਕ ਹੈ - ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਮੇਟੀ ਨਵੇਂ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਮਾਫ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ।
ਪਹਿਲਾਂ ਸੁਣੋ, ਦੂਜਾ ਬੋਲੋ
ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰੋਗੇ ਅਤੇ ਦਿਖਾਓਗੇ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਟੀਮ ਪਲੇਅਰ ਨਹੀਂ ਹੋ, ਸਗੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਟੀਮ ਦਾ ਖਿਡਾਰੀ ਨਹੀਂ ਬਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ।
ਆਮ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਨਾ
ਆਓ ਆਪਾਂ ਹਰ ਟੀਚਿਆਂ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਦੇਈਏ ।
ਰੁਝੇਵੇਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣਾ
ਔਸਤਨ ਕਮੇਟੀ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਮੀਟਿੰਗ ਤਿਆਰ ਕਰਨ, ਹਾਜ਼ਰ ਹੋਣ ਅਤੇ ਪਿੱਛੇ ਆਉਣ ਲਈ 8-12 ਘੰਟੇ ਬਿਤਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕਮੇਟੀ ਤੁਹਾਡੇ ਕਲੰਡਰ ਉੱਤੇ ਨਾ-ਅਸਲਾਈ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਇਕ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਵਰਤਦੀ ਹੈ। ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਮੀਟਿੰਗ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੋਰ ਸਰਗਰਮੀਆਂ ਲਈ ਵਰਤੋ - ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਕ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿਚ ਇਕ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ ਦੌਰਾਨ ਪੈਕਟ ਪੜ੍ਹੋ (ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਾਰਪੋਰਿੰਗ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ) ਜਾਂ ਕਸਰਤ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਜੇ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਮੰਗ ਵੱਧਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਸ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਇ ਘੱਟ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਧਿਆਨ ਦਿਓ।
ਅਪਵਾਦ ਅਤੇ ਵਿਵਾਦ ਉੱਤੇ ਲਾਂਭ ਕਰਨਾ
ਜਦੋਂ ਝਗੜੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਅਸਲੀਅਤ ਅਤੇ ਡਾਟਾ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਖਿੱਚਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਪੁੱਛੋ, "ਅਕਸਰ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਇਹ ਤਰੀਕਾ ਕਰਨ ਦਾ ਕਿਹੜਾ ਸਬੂਤ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਤਰੀਕਾ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ?
ਬਜਟਾਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਕੋਲ ਆਪਣੇ ਸਾਰੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਪੈਸਾ ਹੀ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਹ ਪਾਬੰਦੀ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਨਿਰਮਾਣਤਾ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਇਹ ਪਹਿਲਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਘੱਟਤਰ ਖ਼ਰਚੇ ਹਨ, ਪਰ ਉੱਚ ਦਿੱਖ ਹਨ - ਜਿਵੇਂ ਸਮਾਜਕ ਸੰਘ ਜਾਂ ਸਮਾਜਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਲਈ । ਸਥਾਨਕ ਵਪਾਰੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਾਂਝੀ ਹੈ । ਸੂਬੇ ਜਾਂ ਗ਼ੈਰ - ਮੁਲਾਜਿਕ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਾਂ ਦੇ ਰਾਹੀਂ ਛੋਟੇ ਲਿਖੋ; ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਗੁਆਂਢ ਦੇ ਪ੍ਰਾਗਾਂ ਲਈ $500-5,000 ਡਾਲਰ (ਬਿਨਾਂ) ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ) ਦੇ ਲਈ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪੇਸ਼ ਕਰੋ। ਇਹ ਕੁੰਜੀ ਛੋਟੀਆਂ ਜਿੱਤਾਂ ਲਈ ਰਿਸਰਚਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ, ਬਾਅਦ ਵਿਚ ਵੱਡੀ ਫੋਨਾਈਜ਼ ਲਈ ਮੰਗੀ ।
ਆਪਣੇ ਗੁਆਂਢੀਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਿਵੇਂ ਕਰੀਏ
ਘੱਟ ਸਮਾਜ ਕਮੇਟੀਆਂ ਦੇ ਵਲੇਟਿੰਗ ਵਲੇਟਿੰਗ ਲਈ ਲਗਾਤਾਰ ਨਿਰਾਸ਼ਾ ਹੈ। ਕੌਫ਼ੀ ਦੀ ਦੁਕਾਨ ਜਾਂ ਪਾਰਕ ਵਿਚ ਕੌਫ਼ੀ ਦੀ ਦੁਕਾਨ ਦੀ ਥਾਂ, ਇਕ ਬੇਹੋਸ਼ ਸ਼ਹਿਰ ਹਾਲ ਦੀ ਥਾਂ ਸਭਾਵਾਂ ਵਿਚ ਹਾਜ਼ਰ ਹੋਣ ਲਈ ਕੌਫ਼ੀ ਦੀ ਦੁਕਾਨ ਜਾਂ ਪਾਰਕ ਵਿਚ ਸਭਾਵਾਂ । ਬਾਲ ਕ੍ਰੀਟ ਜਾਂ ਪੋਰਟਾਂ ਵਿਚ ਪੇਪਰਾਂ ਦਾ ਖਾਣਾ ਦਿਓ । ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਲੋਕ ਦੇਖਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕਮੇਟੀ ਨੂੰ ਠੀਕ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਅਗਲੇ ਮੀਟਿੰਗ ਲਈ ਹੋਰ ਵੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਕੁਝ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਆਪਣੇ ਸਵੈ - ਸੇਵਕ ਦੇ ਕੰਮ ਦਾ ਧਿਆਨ ਰੱਖੋ
ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਚੁਣੇ ਗਏ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਹੋਂਦ ਦਾ ਸਹੀ - ਸਹੀ ਹੱਲ ਕਰਨ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ ।
ਲੰਬਕਾਰੀ
- [FLT: 0] ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ [[FLT: 1]] (ਜਿਵੇਂ ਪਾਰਕ ਬੈਂਚ ਇੰਸਟਾਲ, ਪਾਰਕ ਬਾਂਚ, ਮੀਲ ਸਾਫ਼) ।
- ਡੋਲਾਰਸ ਸੰਭਾਲੇ ਜਾਂ ਪਾਲੇ ਕਾਰਜਾਂ, ਵੱਖੋ - ਕਿਸਮ ਦੇ ਚੰਦੇ, ਜਾਂ ਸਵੈ- ਚਾਕਰਾਂ ਦੀ ਮੁਰੰਮਤ ਰਾਹੀਂ ।
- [ਫਲਟ:0] ਐਂਟੈਂਸ ਅੰਕ ਕਮੇਟੀਆਂ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦਿਆਂ ਘਟਨਾਵਾਂ ਉੱਤੇ
- [ਫਲਟ:0] [ਫਲਤਾ: 0] [ਫਲਟ ਕੌਂਸਲ ਨੇ ਆਪਣੀ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਤੋਂ ਅਪਣਾਈ ਸੀ [ਫਲਟ:1]
ਸਰਗਰਮ ਇੰਡੀਕੇਟਰ
- [FLT] ਨਿਵਾਸੀਆਂ ਤੋਂ Testimonials] ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਨਵੀਂ ਸਰਵਿਸ ਜਾਂ ਸਰਫ਼ਿੰਗ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਸੀ ।
- ਮੈਡੀਓ ਕਾਗਜ਼ ਜੋ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦਾ ਹੈ।
- ਵਲੰਟੀਅਰਾਂ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਵਾਪਸ ਆ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਲੋਕ ਦੂਜੇ ਸ਼ਬਦ ਲਈ ਰੁਕਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਇਹ ਇਕ ਸਿਹਤਮੰਦ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਸਭਿਆਚਾਰ ਦਾ ਨਿਸ਼ਾਨ ਹੈ ।
ਇਸ ਨੂੰ ਸ਼ਹਿਰ ਦੀ ਕਾਊਂਸ, ਅਖ਼ਬਾਰਾਂ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਸਵੈ - ਸੇਵਕ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰੋ ।
ਸਫ਼ਲਤਾ ਦੀਆਂ ਕਹਾਣੀਆਂ: ਅਸਲੀ ਸਮਾਜ, ਅਸਲੀ ਤਬਦੀਲੀਆਂ
ਪਹਿਲੇ ਲੇਖ ਵਿਚ ਸਫ਼ਲਤਾ ਦੀਆਂ ਚਾਰ ਕਹਾਣੀਆਂ ਦਿੱਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਹਨ ।
ਡੋਊਨ ਟਾਊਨ ਦੀ ਨਜ਼ਰ ਵਿਚ ਸੁਧਰਨਾ
ਮਿਸ਼ੀਗਨ, ਮਿਸ਼ਿਗਨ, ਡੋਊਨਟਾਊਨ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਅਧਿਕਾਰ - ਸਥਾਨਕ ਵਪਾਰੀ, ਵਸਨੀਕ ਅਤੇ ਸ਼ਹਿਰ ਸਟਾਕ ਦੀ ਕਮੇਟੀ - ਇੱਕ “ਪੋਪ-ਅੱਪ ਪਾਰਕ” ਜੁਗਤ(pup) ਕਾਗਟਮ ਦੀ ਸਮਿਤੀ (pop-up Park) ਬਣੀ ਸੀ, ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਦਿਨ ਗੇਟ ਵਿਚ ਸੈਂਟਿੰਗ ਅਤੇ ਪੌਟਰਾਂ ਨੂੰ ਵਾਇਡਿੰਗ ਕੀਤਾ । ਦੋ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਦਰ, ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਨਾਲ 40% ਵਧਦਾ ਗਿਆ ਅਤੇ ਤਿੰਨ ਨਵੇਂ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਵਿਚ ਵਾਇਲ ਕੀਤਾ । ਇਹ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਘੱਟ ਜਾਂਚ ਨੇ ਸਾਬਤ ਕੀਤਾ ਕਿ ਸ਼ਹਿਰ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਸ਼ਹਿਰ ਦੀ ਗਿਣਤੀ $50,00,000 $30,000 ਮੀਲ ਵੱਧ ਗਈ ਹੈ ।
ਸਕੂਲ ਵਿਚ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਰਸਤਾ ਬਣਾਉਣਾ
ਡੌਰਹਾਮ, ਉੱਤਰੀ ਕੈਰੋਲਾਇਨਾ, ਉੱਤਰੀ ਸਕੂਲ ਦੇ ਸਕੂਲ ਕਮੇਟੀ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਰਸਤਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਮਾਪੇ, ਸਕੂਲ ਪ੍ਰਿੰਸੀਪਲ ਅਤੇ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ । ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਦੀ ਸਰਵੇਖਣ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਖ਼ਤਰਨਾਕ ਚੋਟੀ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕੀਤੀ । ਕਮੇਟੀ ਨੂੰ ਨਵੇਂ ਕ੍ਰਾਸ ਵ੍ਹੈਪਾਂ, ਗਤੀ, ਅਤੇ ਰਫ਼ਤਾਰ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮ ਲਈ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕੀਤਾ ਗਿਆ । ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਹਾਦਸਾਵਾਂ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ 60% ਦੇ ਅੰਦਰ - ਇਸ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਸਫ਼ਲਤਾ ਨਾਲ ਵਿਭਾਗ ਦੀ ਇਕ ਡਿਸਟਲ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਕਾਰਵਾਈ ਲਈ ਮਦਦ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਕੂਲ ਦੀ ਉਸਾਰੀ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕੋਈ ਵੀ ਟ੍ਰੈਫਿਕਸ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ ।
ਵੈਕਨਟ ਲੂਤ ਨੂੰ ਹੱਬ ਵਿਚ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ
ਟੈਕਸਸ, ਵਿਚ ਇਕ ਪਾਰਕ ਦੀ ਸਲਾਹਕਾਰ ਕਮੇਟੀ, ਜੋ ਕਿ ਇਕ ਤਿਆਗੇ ਸ਼ਹਿਰ ਨੂੰ ਲੈਣ ਲਈ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਹੈ । ਸੈਲਾਨੀ ਲੋਕ ਇਸ ਸਾਈਟ ਨੂੰ ਸਾਫ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਬਗ਼ੀਚੇ ਬਣਾ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਕ ਛੋਟਾ ਜਿਹਾ ਮੰਜ਼ਲ ਬਣਾ ਦਿੰਦੇ ਹਨ । ਹੁਣ ਪੇਂਟ ਦੇ ਆਰਡਰਾਂ ਦੇ ਬਾਜ਼ਾਰ, ਬਾਹਰ ਦੀ ਰਾਤਾਂ, ਅਤੇ ਇਕ ਜਵਾਨ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮ ਸ਼ੁਰੂ ਤੋਂ ਹੀ ਸ਼ਹਿਰ ਨੂੰ ਖ਼ਰੀਦਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹਨ । ਇਹ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਦੇ ਆਲੇ - ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਸਭ ਕੁਝ 8% ਵਿਗਾੜਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ।
ਸਮਾਜ ਦੀ ਇੰਪੁੱਟ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀਆਂ ਨੂੰ ਫੈਲਾਉਣਾ
ਓਰੇਗਨ ਦੇ ਮੱਧ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਇਕ ਕਸਬੇ ਦੇ ਸਮੱਰਥਾ ਬੋਰਡ ਨੇ ਦੇਖਿਆ ਕਿ ਅੰਕੜਿਆਂ ਨੂੰ ਵੰਡਿਆ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ । ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਇਕ ਡਿਸਟਰੀਬਨ ਕਮੇਟੀ ਬਣਾਈ ਜਿਸ ਵਿਚ ਭਾਰੀ ਉਪਯੋਗੀ, ਗ਼ੈਰ-ਜਨਬੀ ਅਤੇ ਨੌਜਵਾਨ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ । ਸਮੂਹਾਂ ਦੇ ਰਾਹੀਂ ਕਮੇਟੀ ਨੂੰ ਪਤਾ ਲੱਗਾ ਕਿ ਰੁਚੀ ਨਹੀਂ ਹੈ । ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀ ਲਈ ਦੋ ਘੰਟੇ ਬਾਅਦ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਹਾਰੇ । ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਬਾਅਦ, ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਬਾਅਦ, ਦੁਗਣੀ ਵਾਰੇ ਦੇ ਮਗਰੋਂ, ਅਤੇ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀ ਨੇ ਨਵੇਂ ਕਾਰਡਾਂ ਵਿਚ 15% ਵਾਧੇ ਲਈ ਵਾਧੇ ਲਈ । ਇਹ ਸਿਰਫ਼ ਇਕ ਹੋਰ ਕੀਮਤੀ ਕੀਮਤੀ ਵਰਣਮਾਲਾ ਸੀ ।
ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤਕ ਕਿਵੇਂ ਗੁਜ਼ਾਰੀਏ
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਵੈ - ਸੇਵਕ ਜੋਸ਼ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਇਕ ਸਾਲ ਬਾਅਦ ਵੀ ਅੱਗ ਵਿਚ ਫਸ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ।
ਹੱਦਾਂ ਦਿਓ ਅਤੇ ਘੁੰਮਾਓ
ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਨਾਲ ਉਹ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਵਿਚ ਰੁੱਝੇ ਰਹਿਣਗੇ ।
ਜਿੱਤਣ ਲਈ ਛੋਟੇ - ਛੋਟੇ ਜਣਿਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਜਸ਼ਨ
ਇਕ ਸਾਲ ਕੰਮ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਇਕ ਕਮੇਟੀ ਸਿਰਫ਼ ਇਕ ਹੀ ਹਕੀਕਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ । ਇਹ ਇੱਕੋ ਹੀ ਸਾਲ ਦਾ ਜਸ਼ਨ ਮਨਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੈ । ਮੀਟਿੰਗ ਵਿਚ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰੋ, ਧੰਨਵਾਦ-ਮੁਹਾਰਾ ਈ-ਮੇਲ ਭੇਜੋ, ਜਾਂ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਉੱਤੇ ਇਕ ਰਿਟਾਇਪ ਲਿਖੋ । ਇਹ ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਸਮਾਂ ਅਸਲੀ ਨਤੀਜੇ ਪੈਦਾ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ।
ਨਵ - ਜੰਮੇ ਮੈਂਬਰ
ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਸਵੈ-ਸੰਭਾਲੀ ਵਲਗੇਟ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲੀਆਂ ਤਿੰਨ ਸਭਾਵਾਂ ਲਈ ਇਕ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਮੈਂਬਰ ਨਾਲ ਜੋੜੋ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਕ “ਕੰਪੈਟੀ ਹੈਂਡਬੁੱਕ” ਦੇ ਨਾਲ ਦਿਓ, ਜੋ ਕਿ ਮੀਟਿੰਗ ਨੂੰ ਢਿੱਡ, ਕੁੰਜੀ ਸੰਪਰਕ, ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਸਰਕਾਰੀ ਸ਼ਰਤਾਂ ਦੀ ਗਲਾਸਰੀ (Coplete) ਨਾਲ ਸੰਭਾਵਨਾ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਨਾਲ ਢਿੱਡ-ਆਪਣ ਦੀ ਘੱਟ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸੰਸਥਾਈ ਗਿਆਨ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸੰਭਾਧਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਮੈਂਬਰ ਜਾਣ ਲਈ ਜਾਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।
ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਮਨ ਦੀ ਗੱਲ ਜਾਣਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ।
ਸਥਾਨਕ ਕਮੇਟੀ ਲਈ ਸਵੈ-ਸੰਭਾਲੀ ਕਮੇਟੀ ਸਿਰਫ਼ ਬੋਰਡ ਉੱਤੇ ਇਕ ਕਮੇਟੀ ਭਰਨ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਭੂਮਿਕਾ ਦਾ ਕਾਰਨ ਹੈ, ਇਹ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਇਹ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਕਿ ਸਮਾਜਕ ਸੰਬੰਧ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਮਾਰਗ ਹੈ। ਇਸ ਨੂੰ ਵਧਾਇਆ ਗਿਆ ਲੇਖ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਠੀਕ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਪਛਾਣ, ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਤਿਆਰੀ, ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਮੁਸਕੋਗਨ ਤੋਂ ਕੌਂਸਬੌਨ ਤੋਂ ਕਮੇਟਿਵੀਆਂ ਤੋਂ ਇਹ ਸਾਬਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਹਰ ਰੋਜ਼ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਾਤਾਪਮਾਨਾਂ ਨੂੰ ਢਾਲ਼ਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਤੁਹਾਡੀ ਸਥਾਨਕ ਸਰਕਾਰ ਸਿਰਫ਼ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਲੰਟਾਂ ਵਜੋਂ ਹੀ ਹੈ, ਜੋ ਅੱਜ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਹਨ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਹਨ।
ਸਥਾਨਕ ਸਰਕਾਰੀ ਸਵੈ- ਚਾਕਰੀ ਉੱਤੇ ਹੋਰ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਲਈ, [FLT] ] ਦੀ ਸਥਾਨਕ ਸਰਕਾਰੀ ਸਾਧਨਾਂ [FT:2] ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਲਈ [FT:2] ਨਾਵਲ ਵਲੰਟੀਅਰਾਂ ਦੀ ਨੈਸ਼ਨਲ ਸਭਾ [FT:3] [FT:L][FT:]][FT:5]][5]]