Table of Contents

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੇ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਸਰਕਾਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਅਧੀਨ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ, ਜੋ ਕਿ ਲੱਖਾਂ ਵਾਸੀਆਂ ਲਈ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਜੀਵਨ ਦਾ ਢਾਂਚਾ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਦਾ ਅਨੁਵਾਦ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਜਿਉਂ ਹੀ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੀ ਆਮਤਾ, ਨਸਲਤਾ, ਸੰਘਰਸ਼, ਅਤੇ ਮੁਹੱਈਆ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਵਧਦੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨੂੰ ਹੁਣ ਵਾਧੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਉਹ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਤਰਤੀਬੀ ਕਾਰਵਾਈ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਹੈ ਕਿ ਸ਼ਹਿਰੀ ਪਾਲਸੀ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਪਰ ਯੋਗਤਾ ਨਾਲ ਹੀ ਨਹੀਂ, ਯੋਗਤਾ ਨਾਲ ਸਰਵਿਆਂ ਨੂੰ ਵੰਡਦੇ ਹਨ । ਇਹ ਇਕ ਨੀਸੀ ਨਿਯਮ ਹੈ ਕਿ ਹਰ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਕੇਂਦਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਲਈ, ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੇ ਨੀਮਿਆਂ ਨੂੰ ਇਕ ਪ੍ਰਵਾਨਮਿਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਤੇ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਸਰਿਸ਼ਟੀਲ ਨੂੰ ਹੀ ਸਹਾਇਕ ਅਤੇ ਨਾਕਾਲਾਂ ਦੇ ਵਾਜਨ ਲਈ ਵੀ, ਅਤੇ ਨਾਜ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਵਿਭਾਵਕ ਹੈ।

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ

ਆਧੁਨਿਕ ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰ ਪ੍ਰਬੰਧ ਅਤੇ ਅਗਵਾਈ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਦੇ ਪਾਰਕ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ । ਉਹ ਬਜਟ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਹੁਣ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਸਮਾਜਕ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਸੰਤੁਲਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਤਰਕਕਕਕਕਾਰੀ ਸਾਥੀ ਹਨ । ਇਹ ਇਕ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਿਤ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਹੈ ਕਿ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਕਾਫ਼ੀ ਨਹੀਂ ਹੈ — ਪਾਰਕਾਂ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕਿੱਥੋਂ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਹੈ, ਕਿੱਥੋਂ ਕਿੱਧਰ - ਉੱਧਰ ਦੇ ਸਕੂਲਾਂ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣਾ, ਅਤੇ ਕਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਢਾਂਚੇ ਢਾਂਚਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਢੇਰ ਸਾਰੇ ਤੱਤੇਰਮੱਦੂਰਤਾ ਹੈ । ਇਸ ਲਈ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਸਮਝਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਤਾਕਤ, ਇਤਿਹਾਸ, ਅਤੇ ਆਵਰਣ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਇਆ ਹੈ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਨ ਲਈ ਜਤਨ ਕੀਤਾ ਹੈ ।

ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਸਭਾ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਸਟ੍ਰੇਟਿਗੇਸੀ ਅਗਵਾਈ

ਇਤਿਹਾਸਕ ਤੌਰ ਤੇ, ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰ ਮਾਡਲ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਤੋਂ ਵੱਖ ਕਰਨ ਲਈ ਬਣਾਏ ਗਏ ਸਨ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਰਾਜਨੀਤੀ ਨੂੰ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਅਤੇ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ । ਅੱਜ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ । ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੇ ਹੁਣ ਤਰਤੀਬ, ਕਾਊਸ, ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਸਮੂਹਾਂ ਨਾਲ ਤਰਤੀਬਕਾਰੀ ਪਾਲਸੀਆਂ ਲਈ ਯੋਗਦਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ । ਉਹ ਇਤਿਹਾਸਕ ਤੌਰ ਤੇ ਤਰਤੀਬੀਆਂ ਨੂੰ ਕਾਰੀਗਰਤਾ, ਡਾਇਮਰਾਜਿਕ ਡਾਟਾ, ਅਤੇ ਸਮਰਥੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਦੇ ਹਨ । ਇਹ ਛੋਟਾਂ: ਸੰਭਾਵੀ ਮੁਕਾਬਲੇ, ਫੈਂਸੀ, ਅਤੇ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਪਾਲਸੀ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਨਾਤਮਕ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦੇ ਸਮਰਥੀ ਮੰਗ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ । ਸ਼ਹਿਰੀ ਸੰਸਥਾ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸ਼ਹਿਰੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨਲੇਸ਼ਨ ਨੇ (AFI) ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸਮਾਜਕ, ਸਮਾਜੀ ਪ੍ਰਬੰਧ ਅਤੇ ਸਮਾਜੀ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਦੇ ਕੇਂਦਰ ਨਾਲ ਸੰਭਾਵਨਾਲਕ ਪ੍ਰਬੰਧ ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਪ੍ਰਬੰਧ ਨੂੰ ਵਧਾਵਕ ਹੈ।

ਸਮਾਜਕ ਨਿਆਉਂ ਨਾਲ ਓਪਰੇਸ਼ਨ ਕਰਨ ਵਿਚ ਯੋਗਤਾ

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਲਈ ਇਕ ਤਣਾਅ ਸੰਤੁਲਿਤਤਾ ਸੰਤੁਲਿਤਤਾ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਕ ਸਥਾਨ ਵਿਚ ਇਕ ਸਥਾਨ ਦੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਾਂ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਲਈ ਇਕ ਖ਼ਰਚਾ-ਲਵੰਤਕ ਮਾਪ, ਪਰ ਸੰਚਾਰ-ਪੂਰਨ-ਪੂਰਨ ਵਾਸੀ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਨੁਕਸਾਨਦੇਹ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹਨ: ਕਿਸ ਦੇ ਲਈ?

ਨਾਰਬਨੀ ਪਾਲਸੀ ਵਿਚ ਅਸਪੱਸ਼ਟਤਾ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ: ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ ਅਤੇ ਮਾਪ

ਇਨਕਲਾਬ ਅਕਸਰ ਸਮਾਨਤਾ ਨਾਲ ਭਿੰਨ ਹੈ। ਬਰਾਬਰੀ ਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਕਿ ਵੱਖੋ - ਵੱਖਰੇ ਸਮੂਹਾਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਅਤੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨੀਆਂ ਹਨ। ਸ਼ਹਿਰੀ ਪਾਲਸੀ ਵਿਚ, ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਵਿਚ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਸਿਸਟਮਾਂ ਨੂੰ ਅੜਿੱਕਾ ਅਤੇ ਠੱਗਣ ਨੂੰ ਅਪਾਹਜ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਵੱਡਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪੈ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ, ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਤਿੰਨ ਅੰਤਰਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਵਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ: ਪ੍ਰਿੰਸੋਲਨ, ਤਰਕ, ਅਤੇ ਤਰਤੀਬਤਤਾ ।

ਨਿਯਮਿਤ, ਵੰਡੀ ਅਤੇ ਸੈਕਟਰਿਕ

ਨਿਰਪੱਖਤਾ [FLT:FT:1] ਕੀ ਇਤਿਹਾਸਕ ਤੌਰ ਤੇ ਵੱਖ ਵੱਖ ਵੱਖ ਵੱਖ ਜਾ ਕੇ ਸਮਾਜਾਂ, ਰੰਗਾਂ, ਪਰਦੇਸੀ ਲੋਕਾਂ, ਅਪਾਹਜਾਂ, ਅਪਾਹਜੀਆਂ, ਅਪਾਹਜੀਆਂ, ਅਪਾਹਜੀਆਂ,? ਇਸ ਨੂੰ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਹੋਣ ਤੋਂ ਵੱਧ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਹੋਣ ਦੀ ਮੰਗ ਹੈ, ਅਨੁਵਾਦ ਸੇਵਾਵਾਂ, ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖ - ਭਾਲ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਲਈ ਢੇਰ ਸਾਰੇ ਕੰਮ ਕਰਨੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ । [FL] ਪੇਂਡਿਆਂ ਨੂੰ ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੇ ਨਵੇਂ ਪੇੜਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕੋ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹੈ?

ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿਚ ਕੁਦਰਤੀ ਪੱਖਪਾਤ

ਨਾਬਾਨ ਅਸਪੱਸ਼ਟਤਾ ਸਮਰਥਨ ਨਾਲ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਕਈ ਦਹਾਕੇ, ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ, ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਸਰਵੇਖਣ ਨੇ ਗ਼ਰੀਬੀ ਅਤੇ ਮਾਲੀਤਾ ਦੇ ਰੂਪ ਬਣਾਏ ਹਨ। ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਕਈ ਅਮਰੀਕੀ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿਚ, ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਕਾਲਾ ਗੁਆਂਢੀਆਂ ਨੂੰ ਅਜੇ ਵੀ ਤਾਜ਼ੀਆਂ, ਸਿਹਤਮੰਦਤਾ, ਅਤੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਬਰਬੈਂਡਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਪ੍ਰਵੇਸ਼ ਦਾ ਸਿੱਧਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਦੇ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਨੂੰ ਸਮਰਥੀ (ssholal-fearf) ਦੇ ਨਾਲ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਉੱਤੇ ਵਿਵਹਾਰ ਕਰਨਾ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਇਸ ਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਕਿ ਸਮਾਜਕ ਸਕੂਲ, ਕਾਲਪਤੀ, ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੇ ਵਿਭਾਗ ਨੂੰ ਕੋਈ ਵੀ ਹੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ।

ਨਾਰਬਨ ਪਾਲਸੀ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਟੀਚਿਆਂ

ਸਫ਼ਲ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਇਕ - ਦੂਜੇ ਨਾਲ ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਨਹੀਂ, ਸਗੋਂ ਹਰ ਫ਼ੈਸਲੇ ਲਈ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ।

ਡਾਟਾ- ਡਰਾਇਵਰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨਾ

[FT:0] ਸ਼ਹਿਰੀ ਵਿਭਾਗਾਂ ਨੇ ਜੁਰਮ, ਸਿਹਤ, ਆਰਥਿਕ ਆਵਾਜਾਈ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਜਾਣਕਾਰੀ ਇਕੱਠੀ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਪਰ ਅਕਸਰ ਇਸ ਨੂੰ ਪਾਰਟੀਆਂ, ਨਸਲੀ, ਨਸਲੀ ਅਤੇ ਹੋਰ ਗਣਰਾਜਾਂ ਦੁਆਰਾ ਢਿੱਡ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਕਮੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ । [FT:0] ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਡੀਜ਼ਡੈਕ ਵਿਚ ਕਮਾਈਡਿਸ਼ਨਜ਼ [FF:1] ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਘਰ ਦੇ ਵਾਤਾਵਰਣ, ਦਵਾਈਜਨ, ਹਵਾਈਜਰ, ਪੁਲਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਅਤੇ ਪੁਲਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਦੇ ਕਾਰਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨੂੰ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ । ਉਦਾਹਰਣ ਲਈ ਐਨਟੋਨਟੋਨਟੋਨਿਓ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਨਕਰਾਸ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਟੀਮਾਂ ਤੋਂ ਦੂਰ ਕਰਨਾ, ਪਰਾਕਸੀ ਲਈ ਵਾਜਾਂ ਨੂੰ ਵਾਇਮਾਂ ਨੂੰ ਵਰਤਣਾਇ ਹੋਰ ਵੀ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ । ਪਰ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਟੀਮਾਂ ਦੇ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਟੀਮਾਂ ਨਾਲ ਵਾਇਰਸਿੰਗਿੰਗਮਾਂ ਨੂੰ ਮੁਹ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ।

ਨਾਜਾਇਜ਼ ਨਸਲੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ

ਆਮ ਸੁਣੇ ਜਾਂਦੇ ਲੋਕ ਅਕਸਰ ਸਭ ਤੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਆਵਾਜ਼ਾਂ ਖਿੱਚਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਵਸਨੀਕਾਂ ਨੂੰ ਵੀ । ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ “ਕਈ ਸ਼ੱਕਰੀਆਂ ” ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਲਈ ਇਕ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ । ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਕਈ ਅਭਿਆਸਾਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ: ਸਮਾਜ ਦੇ ਕੇਂਦਰਾਂ ਅਤੇ ਗਿਰਜਿਆਂ ਵਿਚ ਸਭਾਵਾਂ, ਅਨੁਵਾਦ ਅਤੇ ਅਨੁਵਾਦ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ, ਅਤੇ ਇੰਟਰਨੈਸ਼ਨ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਇੰਟਰਨੈੱਟ ਸਟੇਜਾਂ ਨੂੰ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਨ, ਜੋ ਕਿ ਸਟਾਮਫੋਨ ਦੋਸਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਵਾਇਰਸਾਂ ਨੂੰ ਵਰਤਣ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਹੈ । [FT:1] ਇਕ ਮਾਡਲ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਨਿਗਰਾਨੀਦਾਰੀਦਾਰੀ ਹੈ ਕਿ ਕਿ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿਚ ਬਜਟ੍ਰੇਟ ਕਿਵੇਂ ਖ਼ਰਚੇ । ਨਿਊ ਯਾਰਿਕਸ, ਅਤੇ ਪੇਜ ਦੇ ਵਾਇਰਸਾਂ ਨੂੰ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰ ਕੇ ਵਾਇਰਸਾਂ ਨੂੰ ਵਾਇਰਸਾਂ ਨੂੰ ਵਾਇਰਸਾਂ ਤੋਂ ਮੁਕਤਵਾਉਣਾ, ਅਤੇ ਵਾਇਰਸੀਆਂ ਨੂੰ ਸਰਵਿੱਜ਼ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ।

Equity- Focus bdgeting ਅਤੇ ਸਰੋਤ ਖਾਤੇ

ਬਿਜੈਟ ਸਭ ਤੋਂ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਸੰਦ ਹੈ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਫ਼ੰਡ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ, ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਵੀ ਮੁੱਕ ਜਾਵੇਗਾ । ਹਰ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਕੰਮ ਉੱਤੇ ਨਿਗਾਹ ਲਗਾਈ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਇਸ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਲਾਭ ਜਾਂ ਬੋਝਲ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਕੁਝ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਨੇ ਪੂਰੇ ਫ਼ੋਨ ਦੇ ਵਾਧੇ ਨੂੰ ਢਕਣ ਲਈ ਵੱਖੋ - ਵੱਖਰੇ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਲਈ ਬਣਾਇਆ ਹੈ । ਮਿਸਾਲ ਲਈ, 2020 ਵਿਚ, ਰਿਸ਼ਵੈਡਮੰਡ, ਸ਼ਹਿਰ, ਬਿਜਪ ਅਤੇ ਫੰਡ ਦੇ 10% ਤੋਂ ਵੱਧ ਹਿੱਸੇ ਵਿਚ ਵੰਡੇ ਗਏ ਹਨ । ਇਸ ਲਈ, ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਬਿਜਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ "ਇਡ-ਫਾਈਜ਼ ਦੀ ਥਾਂ" ਦੀ ਥਾਂ ਤੇ ਪਹੁੰਚਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ।

ਪਾਲਸੀ ਆਡੀਟਜ਼ ਅਤੇ ਰਾਕੇਲ ਈਪੈਕਟੀ

ਨਵੀਂਆਂ ਪਾਲਸੀਆਂ ਲੈਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਨਸਲੀ ਸਿਹਤ ਉੱਤੇ ਨਸਲੀ ਤੌਰ ਤੇ ਨਿਗਾਹ ਰੱਖਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ । ਰਿਆਸ ਨੇ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ ਕਿ ਸਰਕਾਰੀ ਸਿਹਤ, ਘਰਾਂ, ਪੜ੍ਹਾਈ ਅਤੇ ਆਰਥਿਕ ਮੌਕੇ ਵਰਗੇ ਵਾਧੇ ਉੱਤੇ ਕਿਵੇਂ ਅਸਰ ਪਾਉਣਗੇ ।

ਕੇਸ ਅਧਿਐਨ ਅਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਅਭਿਆਸ

ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖਣ ਨਾਲ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਪਰ ਪ੍ਰਸੰਗ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਕਈ ਆਮ ਵਿਸ਼ੇ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦੇ ਹਨ: ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਆਗੂ, ਸਮਾਜ ਦਾ ਸਾਂਝੀ ਸੰਬੰਧ, ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵਾਅਦੇ, ਅਤੇ ਇਕ ਅਡੋਲਕ ਸਿੱਖਿਆ

ਉਦਾਹਰਨ ਸ਼ਹਿਰ

[FLT], ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ ਦੀ ਸਟੇਟਲ ਦੀ ਦੌੜ , 2004 ਵਿਚ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀਟਲ ਦੀ ਰਸਤਾਰ ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਨਿਆਂ ਨਿਰਣਾ, ਸਭ ਤੋਂ ਪੁਰਾਣੀ ਅਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਵਿਚ ਸਭ ਤੋਂ ਪੁਰਾਣੀ ਸਰਵੇਖਣੀ ਕਾਰਵਾਈ ਹੈ । ਇਸ ਵਿਚ ਹਰ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਇਕ ਸ਼ਹਿਰ ਵਾਧੇ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਵਾਤਾਵਰਣ ਲਈ ਵਾਤਾਵਰਣ ਵਾਹੀ, ਵਾਇਲੈਕਟਰੀ, ਵਾਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕ, ਵਾਇਲੈਕਟਰੋਮ ਅਤੇ ਇਨੀਮ ਵੈਂਟਾਂਸਿੰਗ ਨੀਲ ਸਰਵੰਪਤੀ ਕਾਰਵਾਈ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ । ਇਸ ਨੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿਚ ਹੋਰ ਵੀ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕੀਤੀਆਂ ਹਨ ।

[FLT] ਕੈਲੇਫ਼ੋਰਨੀਆ ]], ਵਿਆਕਰਣ ਦੀ ਜਨਤਕ ਸਿਹਤ ਸੰਕਟ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਰਿਸ਼ਮੰਡ ਨੇ ਰਸਾਲਾ ਈਵਿਟੀ ਅਤੇ ਐਂਟੀ-ਰਾਕਸਮ ਫੰਡ ਦੀ ਦਫ਼ਤਰ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤੀ । ਇਹ ਫੋਗੁਨ, ਵੱਡੀ ਜ਼ਮੀਨ ਵਿਕਹਾਰ ਉੱਤੇ ਟੈਕਸ, ਸਮਾਜ ਉੱਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹਿੰਸਾ, ਨੌਕਰੀ, ਅਤੇ ਛੋਟੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਕਾਰਜਾਂ ਉੱਤੇ ਮੁਕਾਬਲੇ, ਵਪਾਰੀ, ਤਰਕ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਹੈ । ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਤਰਕ - ਕੇਂਦਰੀ ਸਰਟੀਸ ਵਰਗੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ।

[FLT] [FLT], ਵਿਸਕਿਨ — ਮੈਡੀਸਨ ਦੇ ਦਫ਼ਤਰ Equity ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਨਿਆਉਂ ਦੇ ਨਸਲੀ ਵਾਧੇ ਉੱਤੇ ਨਸਲੀ ਨੀਤੀ ਅਤੇ ਸ਼ਹਿਰ ਬਜਟ ਉੱਤੇ ਇਨਕੇਟਤਾ ਉੱਤੇ ਇਨਕੈਰਤਾ ਉੱਤੇ ਨਿਗਾਹ ਰੱਖਦੇ ਹਨ । ਸ਼ਹਿਰ ਨੇ ਵੀ ਇਕ “ਪਤਰੀ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਮੁਹਿੰਮ ਨੂੰ ਅਪਣਾਇਆ ਹੈ, ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੁਕੱਦਮੇ ਨੂੰ ਵੱਧਣ, ਮਾਲੀ ਮਜ਼ਦਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ, ਅਤੇ ਘੱਟ ਆਵਾਜਾਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕਮਾਈ ਕਰਨ ਉੱਤੇ, ਅਤੇ ਵਪਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਰਾਜ਼ੀ ਕਰਨ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿੱਤਾ ਹੈ । ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਨੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕਿ ਵਾਜਾਂ ਨੂੰ ਇਕ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਰ ਨਹੀਂ, ਪਰ ਇਕ ਸੈਕਟੀਰਮਿੰਗ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ ।

ਸਬਕ ਸਿੱਖੇ

ਇਨ੍ਹਾਂ ਮਿਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਕਈ ਸਬਕ ਪਤਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ: ਪਹਿਲਾਂ, ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਕੰਮ ਲਈ ਸਮਰਪਿਤ ਸਟਾਫ਼ ਅਤੇ ਫ਼ੰਡ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ - ਕੋਈ ਵੀ ਸ਼ਹਿਰ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਉੱਤੇ ਭਰੋਸਾ ਨਹੀਂ ਰੱਖ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਦੂਜਾ, ਘਾਹ ਰੂਟਾਂ ਦੇ ਸਹਾਰੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਅਤੇ ਸਮਝ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ । ਤੀਜਾ, ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਮਾਣ ਅਤੇ ਮਾਰਗ - ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਲਈ ਤਿਆਰੀ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਹਰੇਕ ਪਹਿਲ ਸਫ਼ਲ, ਸਫ਼ਲਤਾ, ਅਤੇ ਸੁਧਾਰੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ । ਅੰਤ ਵਿਚ, ਨਿਰਪੱਖਤਾ, ਸੁਧਾਰ ਨਿਰਪੱਖਤਾ, ਕਥਾ, ਅਤੇ ਸਥਿਰ ਇਮਾਰਤਾਂ ਵਿਚ ਨਾ ਹੋਣ ਲਈ ਬਦਲ ਸਕਦਾ ਹੈ । [F:FL] [FL]:SI:ਿੰਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਸਾਧਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਲਈ ਸਾਧਨ ਅਤੇ ਔਖੇ ਲਈ ਸਾਧਨ - ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਵੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ।

ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਨਾ: ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਮਾਮਲਿਆਂ, ਫ਼ੰਡ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰ

ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਕਈ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨਹੀਂ ਹਨ । ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਅਕਸਰ ਚੁਣੇ ਗਏ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ, ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਸਰਪੰਦਰੀ ਤੋਂ ਡਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੋਰ ਕੰਮ ਲਈ ਤਰਲੇ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਤੋਂ ਜੋ ਸੂਟ ਕੁਓ ਤੋਂ ਲਾਭ ਉਠਾਉਂਦੇ ਹਨ ।

ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਵਿਰੋਧਤਾ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਨਾ

ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਵਿਰੋਧਤਾ ਅਕਸਰ ਅਨੁਚਿਤਤਾ ਦੀ ਗ਼ਲਤਫ਼ਹਿਮੀ ਤੋਂ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਕਈਆਂ ਨੂੰ ਦੇਣ ਲਈ ਕੁਝ ਲੋਕਾਂ ਤੋਂ ਇਸ ਨੂੰ ਸਮਰਥਨ ਦੇ ਕੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਦੀ ਹੈ । ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਇਸ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਹਕੂਮਤ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਤਰਤੀਬ ਨਾਲ ਰੋਕ ਸਕਦੇ ਹਨ: ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਆਰਥਿਕਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਗ਼ਰੀਬੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਖ਼ਰਚੇ ਘਟਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਦੇ ਹਨ । ਡਾਟਾ ਅਤੇ ਕਹਾਣੀਆਂ ਬਹੁਤ ਹੀ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਹਨ । ਇਹ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਕਿ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਨੀਵੇਂ ਇਲਾਕੇ ਵਿਚ ਜ਼ਹਿਰਿਆਂ ਨੂੰ ਵਾਸੀ ਹੋਣ ਨਾਲ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿਚ ਲੱਖਾਂ ਦੀ ਸਿਹਤ ਅਤੇ ਸਿੱਖਿਆ ਸੇਵਾਵਾਂ ਲਈ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦਾ ਹੈ । [T]

ਅੰਦਰੂਨੀ ਯੋਗਤਾ ਅਤੇ ਸਾਥੀਆਂ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣਾ

Equity ਕੰਮ ਲਈ ਨਵੇਂ ਹੁਨਰ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ: ਢਾਂਚੇ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਗੁਰੂਤਾ ਸੰਚਾਰ, ਅਤੇ ਵੱਡੇ ਬਾਜ਼ਾਰਕੀਆਂ ਦੇ ਡੀਜ਼ਾਈਨ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਤੇ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਨਾ, ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦੇ ਡੀਜ਼ਾਈਨ ਕਰਨ ਲਈ, ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਟਾਕਿਆਂ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਨਾ ਕਿ ਸਿਰਫ਼ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਸਿੱਖਿਆ ਲੈਣ ਲਈ, ਅਤੇ ਹਾਣੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚ ਲਿਆ ਸਕਦੇ ਹਨ । [FDE:FFDEN: drannnnc: droplesecations (Acrementse, Encationstrations), easelicationsssss, ਅਤੇ asearchments ativessssssssss , assearchings , searchingsssssss , andsearchingssssssssings ens enssssssings or, arch

ਨਾਬਾਲ ਦੀ ਪਾਲਸੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ।

ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਅਤੇ ਡਾਟਾ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ

ਨਵੇਂ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦੇ ਸਪੈਸ਼ਲ ਅਪਾਹਜਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਘੱਟ ਸਹੀਂ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਸਮਾਰਟ ਸ਼ਹਿਰ ਸੈਂਸਰ, AI-ਟਰੈਨ ਸਰੋਤ ਆਰੰਭਿੰਗ, ਅਤੇ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾ ਕੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਜੇ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਬਣਾਇਆ ਨਾ ਗਿਆ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਅਪਵਿੱਤਰਤਾ ਵੀ ਜਾਰੀ ਰੱਖ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਨੈਤਿਕ ਡਾਟਾ ਦੇ ਅਭਿਆਸਾਂ ਉੱਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ: ਸੁਰੱਖਿਆ, ਪਾਰਦਰਸ਼ੀ ਅਲੋਪ, ਅਲੋਗਰਾਮ, ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ । ਉਦਾਹਰਣ ਲਈ, ਕੁਝ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਲਈ, ਕੁਝ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਨੂੰ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਵਾਜਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਪਰ ਉਹ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਮਾਪਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਆਵਾਜਾਈ ਦੇ ਇਲਾਕੇ ਵਿਚ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਸਹਿਯੋਗੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਮਾਡਲ

ਕੋਈ ਵੀ ਸ਼ਹਿਰ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਸੂਟਕਾਲ ਸਰਕਾਰਾਂ, ਸਕੂਲਾਂ, ਪਾਰਟੀ ਏਜੰਸੀ, ਸਿਹਤ ਸਿਸਟਮਾਂ, ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਸੰਗਠਨਾਂ ਨਾਲ ਸਹਿਯੋਗਾਂ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਰਵੇਖਣਾਂ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਕਈ ਸਿਹਤ, ਧਨ - ਦੌਲਤ, ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਸੰਸਥਾਵਾਂ, ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦੇ ਬਾਹਰ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ। ਸ਼ਹਿਰ ਮੈਨੇਜਰ ਮਿਲ ਕੇ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ, ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਬਜਟ ਸਾਈਕਲ ਬਣਾਉਣ, ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਬਜਿਕਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਦੇ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਸਮਾਜਕ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ, ਜਿੱਥੇ ਖੋਜਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਰਵੇਖਕ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਯੋਗਤਾ ਲਈ ਵਾਸਿੰਗਮਿਵਣ ਲਈ ਕਮੇਟ ਕਰਨ ਲਈ ਵਾਇਲੈਕਟਰਾਂ ਨੂੰ ਲਾਭ ਪਹੁੰਚਦਾ ਹੈ, ਇਕ ਉਦਾਹਰਣ ਹੈ। ਇਕ ਹੋਰ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਇਕ ਖ਼ਾਸ ਨਿਆਇਕ ਸਮੂਹੀ ਸਮਰਥੀ ਸੰਸਥਾ, ਜਿਸ ਦੇ ਆਲੇ - ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਪੇਂਡਰਿਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਾਸ ਨੂੰ ਇਕ ਖ਼ਾਸ ਨਿਆਈ ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤਮਿਅਮਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਵਾਂ ਵਜੋਂ ਨਹੀਂ ਸਮਝਣਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵਾਲਣਾਂ ਨੂੰ

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ

ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਹਿਰੀ ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ ਇਕ ਅਨੋਖੀ ਨਜ਼ਾਰਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ । ਉਹ ਚੁਣੇ ਹੋਏ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨਹੀਂ, ਪਰ ਉਹ ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦਿੰਦੇ ਹਨ । ਉਹ ਇਕੋਫ਼ੀਮੀਆਂ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਪਰ ਉਹ ਸਰਕਾਰੀ ਕਾਰਵਾਈ ਰਾਹੀਂ ਸਮਾਜਕ ਨਿਆਉਂ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ।