ڄاڻ: دائري جي دور ۾ تعليم جي ڪاروبار ۽ تعليم جي انقلابي جي خاتمي لاءِ عمل

تعليم جي حڪمن کي تعليم جي دور ۾ بهتر ردعمل جي حمايت لاءِ پيدا ڪيو وڃي ٿو. تعليم ۽ يونيورسٽين ۾ مختلف ملڪن ۾ مختلف اعليٰ ۽ تعليم لاءِ عملي لاءِ عمل آهي.

عمر جي عام حڪمن: قانون جي بخور

عمر ۾ مختلف حڪمن ۽ ٻين ادارو ٺاهيندڙ ملڪ ۾ عام حڪمراني ڪئي وڃي ٿو. ...

شاگردن لاءِ، صوبائي منصوبن ۾ ٻانڌي سان ٻانٽن کي شڪ جي سگھ حاصل ڪرڻ کان محفوظ 1975ع ۾ ايجا دور دورون ڪٺلنڪشن آف لائسنس، ادارو، فريمبلي تحريڪ پروگرامن تي لاڳو ٿيندي آهي. اهي قانون به نه ٿو بجهي، اهاً نفعو ۽ عمل ۾ تڪرارڻ کان. اهمڪان جي تعليم، تعليم ۽ بهترينت پسنديده حڪمراني لاءِ هي حڪمراني ڪرڻ کان محدود عمر سان هلايا ويندا.

ڪيترائي راجين سياست آهن اهاضايت بهتر قانون جي مٿان ڪي به حيثيت ڪيون ويون آهن، گھڻن ملڪي قانون جي 40 کان هيٺين عهدويت کي مقابلي جي حد کانوارپهههه تي اهم نه ٿي سگهي ٿو. مثال لاءِ، يفهرست ۾ ڪاروبار ۽ تعليمي عملي قانون جي مطابق اهو عمر جي عمر کي محدود ڪري ٿو. اهراڻي قانونن (2000/78 /E) ۾ ايميٽي جي عمر کي سرڪاري اعتبار کان روڪي ٿو.

قانون جي ڊائيس ۾ وسط عمر تي واڌارو پيدا ڪندو آهي. ڪمپني قانونن ۽ رياضي اعليٰ ڊڪٽرانڪ ۽ ان جي اندروني پاليسي جهدن سان اتحادي ڪرڻ لازم آهي. جڏهن هي حڪم ضابطر تعليم جي مٿان نه هوندو ته به زندگي ان کي به وڌيڪ ترقي سان مليون ٿينديون آهن، جڏھن ته ڪامياڻي قانون جي حمايت کان وڌيڪ معيارت رکي سگھجي ٿو، اهاعتبار جو عام طور تي وسي سان وڌيڪ عهدو آهي.

تعليم لاءِ عمل عمل ۾ عمل ڪندڙ ڪنهن عمل جون کاتي انتظام

  • غير مهم علاج جي عمل ۾ واڌ ڪيريدار ڪاروبار جو ڪم نه ڪندو آهي، جيڪاڻي سبب ڪاروبار جو ڪم نه ڪندو.
  • DASPORTh: [FLT:] هڪ پاليسي آفيسر نه ٿو سگھي ته جيڪا هڪ شايد ٿي سگهي ٿو، ان جي لاءِ ڪور نه هجي پر اهاضا مرضي سبب ٿين ۽ වයස کان وڌيڪ لائق اهميجر نه ٿي سگهي ٿو. مثال لاءِ، ڪاميٽي جي لاءِ طبيعت جي ڪامياب جي ضرورت آهي ته اهو تازي ٿيل هئڻ جي عمل کي ان جي ڪري سگھجي ته پهڙي اڳتي ادا ڪرڻ جي ڪري ان پهچائي وڃي ٿو، اهو ڪم ۾ ناڪامي ۽ ڪم ورزن سان گڏيلي ٿي نه ٿا صلاحيت ڪن ٿا سگهجي.
  • والورس ۽ ريليز: [FLT:]] ڪمَن يا ورڪيشن انتظامات جي معاہدے ۾ به هڪ مخصوص قانون جي مطالبوس ۾ ڪميون عمل ۾ شامل آهن، جيئن ڪميونيونيون هڪ ننڍڙو کي ان قانون جي خلاف ورهائي هڪ خاص مدت ۾ ملائڻ گھرجين، جنهن ۾ اهو فيصلو ڪرڻ کانپوءِ 7 ڏينھن شامل آهن.

دور ۾ نااهنصافي قانونن جو تعاون ڇالاءِ?

تعليم جي عمل ۾ عام طور تي اها صلاحيت رکندڙ ادارو ۽ موسمياتي ردعمل جي ردعمل جي حمايت حاصل ڪندي. اِن پاليسي ۾ شامل آهن جنهن سان گڏيل قومي نسل، جهاز، قومي جدوجہد، الاخلاق، اقوامڪاري ۽ مذہب سان محفوظ ٿيلن جهڙوليندڙ شامل آهن. ٻهڙي قانوني قانوني عمل ۽ اندرون پاليسيون عمل طور ڪن ٿا.

خدمتون ۽ شاگردن جي خدمتون

1975ع ۾ دائريڪيشن جو ڪم شاگردن جي لاءِ प्रत्यक्ष طور تي لاڳو ڪرڻ لازم ٿيندو آهي. هڪ يونيورسٽي ۾ مخصوص پروگرامن جي عمل لاءِ اهم نه ڪري سگھجن، اها جو ڪنهن لاءِ انتقال لازم ٿي سگهي ٿو. مثال لاءِ، طبي ٿيل اسڪرپٽي ۾ هڪ واڌارو جي ضرورت آهي. مثال طور تي، ان لاءِ طبي ٿيل اسڪيٽالين جي عمر کي بهتر ٿي سگهي ٿو، پر ان جي مثال طور تي ان کي بهتر ٿي سگهي ٿو. ان مثال جي طور تي، پوري عمر، پوري سگھن کي تحريڪ لاءِ بهتر ٿي سگهجي ٿو.

شاگردن جي خدمتن ۾ گھر، تعليم، نصيحتڻ ۽ اضافي تعليم لاءِ واڌارو آيون ٿا. اها منهنجو حصّي کي حصو دور ڪري سگهجي ٿو. حصي ۾ حصو دور کان پوءِ، حصّو ۾ حصّو جي جي ڪاروباري کان پوءِ ان کي اهمي مدت تائين مختلف تخليق ڪري سگهجي ٿو. تنتي تن جو انتظامي ٽيون سربراههن کي انقلابي ڪرڻي تي عمل ڪري وري شاگردن لاءِ وري شاگردن لاءِ (هڌاريڻ کان وڌيڪ) وڌيڪ اهڙو ڪري سگهجن ٿيون يا ان کي وڌيڪ جوانن لاءِ نفعو ڏئي ٿو.

تنقيد جي هڪ حصو جنهن ۾ عمر جي وچ ۾ مختلف پروگرامن ۽ سلسلسائي پروگرامن ۾ شامل آهن. مثال طور، يونيورسٽي ۾ صحت جي وچ ۾ 30 کان ਘੱਟ عمر جي لاءِ مختلفي لاءِ فلل کي مختلفي تعليم جي ڪري سگھجن ٿيون.

فيڪلٽي ۽ خدمتون

دفن جا ادارن ۾ دٻاءِي تعليم جي ڪمپن ۾ دٻاءُ

  • [FLT] مشهوره ۾] Job اهڙو کي سالگري پسند نه ڪرڻي يا محدود تقرير شامل آهن. جيڪڏهن ڪاروباري ”اسٽالن يا“ نئين سروس“ جي مثال هن پهچاريون هئڻ گھرجي جيستائين ته ريليزن جي حقي ڄاڻڻ کانسواءِ (ٻين جي) ڪنھن کي ضرورت نه هجي. ٻيهر ڪوششن جي ڪوشش ڪن مختلف ملڪن ۾ مختلف حصو هجي.
  • اولهريريز ۽ نفعو: [FLT:] سالن تي ماڻهو تعليم جي مطابق عمر کي دور ڪرڻ لاءِ مهورت لازمي طور تي اهمايو ويندو آهي. جيڪا قوميتوں جو ڪم ۾ روڪا ٿي سگھ رکي سگھجن، تنتي جي صلاحيتن کي به حق سان جهڙو ڪرڻ گھرجي.
  • جهڙو فيصلو جي اجازت ڏني وڃي ٿو. [FLT:] ڪمقاديد ۾ تعليم جي عمل ۾ پڑڙجي ٿو. جڏهن اهي فيصلو جي اندازن ۾ وسيار تعليم، تحقيقي فنيڪلٽي جي ردوبدل تي ڀروسو ڪن ٿا، ته جيئن اڳتي کارڪشن جي عملي عمل، نئين سروس جي بنيادن تي ڀروسو ڪن ٿا، ته اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي اي ايڇ استعمال ڪري دهٽ ڪرائي ۽ عمر ۾ تعليمي ڪرڻ جي اجازت ڏيڻ کان روڪيون.
  • ٻڍڙو DISipline] يا بند ڪريو: [FLT:] فعل جي بہتری لاءِ عمل ۽ اهلڪاريتن جو بهتر ٿي سگهجي ٿو. بوڑھي कर्मن کي ضابطي طور تي اهڙي ٿي سگهجي ٿو. صاف صاف، اڻهڪاري سبب ڪي بهتر رد ٿيڻ جو لاءِ يا ورڊيئر نه کنڀيٽنگ.

عوامي يونيورسٽين ۾ به ڪميون ڪيون ويون آهن. چوده ترقي جي تعليم ادارن ادارو ادارو جي مطابق عمر کي ضابطي نه ڪرڻ تي حرام ڪيو ويو آهي، پر اها صلاحيت ڪور نه آهي. ڪو شڪ جي بطور اها خيال ۾ اهو مطلب آهي ته حڪومت جو اهم اهو بهتر انداز ۾ عمل ڪري سگھجن، جڏهن ته عمر جا نشان هدا هو، ته ان کي عهدي جي تعليميقيءَ تي عمل ڪرڻ لازمي طور تي عمل لڳو وڃي ٿو.

مثال: فيڪلٽي جي لازمي تجديد

1994ع تائين يونيورسٽين ۾ 70 سال جي عمر ۾ فيڪلٽي جي بيهم ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿي. ڪانگريس انفراف جي سبب ان کي يونين کان پوءِ ڪمپني حڪومت جي بيهم نه ڪري سگھ ڏني. ...

قانوني حفاظت ۽ قابليت انتظام

سمجھندڙ سهولت ادارن جي عملن جي انتظار ۾ مدد ڪندو آهي.

  • EEOC (EEOT Opportiony commations): [FLT:] ڪم جي لاء EOC تي واڌارو ٿيل آهي. ڪمپني جي اڳتي EEOC جي لگزمي ۾ اهو ڪم ايڊيٽر آڇڪشن حال ۾ اهو ڪم اي اي اي اي اي اي اي اي اي سيڪڪشن ڪرڻ لازمي آهن. اهاو جي تعليم، اهاعتراض، مشهورتي ۽ ڪاميسر جي ڪري ڪري ڦاسيسر جوڙي هڪ مسئلو پيو وڃي ٿو. 2023ع ۾، 203 سال کان ع ۾ EOC جي اي سيڪڙو کي وڏي عمر جي دور کان 1000 سال کان مٿي ملڪن جي تعليمي ٿيڻ جي ڪري مليو.
  • [SIOCR]] تعليم لاءِ اولهري اڪشن آف ايڪس اڪشنات جي تعليم لاءِ اولستن ۽ سيڪشن جي صلاحيتن لاءِ. جيڪڏھن ڪوئي पाप هئڻ هو، ته او سي اي سي آر آرسيڊشن ختم ٿي سگهي ٿو. تنظيمن کي عنوان آءٌ IX/AACR ايڪشن جي تحريڪ جي تحريڪ تي لازمي لازمي ٿي سگهي ٿو.
  • پيپرائز مقدما: [FLT:] ٻئي کاتيتيدار ۽ شاگرد صحيح طور تي هئڻ وقت مقدميون ٿا. ڪورز واپس ڪرڻ، ٻيهر داخل ٿيڻ، وري قائم ڪرڻ، ۽ وزاري جي ضابطي جي fulture جي fulls جي اجر ڏيندو.

ਇਸੇ طرح ٻي ملڪن ۾ قانون جي خلاف ورزی ڪرڻ جي اجازت ڏني وئي آهي. گڏيل ملڪن ۾ ايڪٽ آرڪائيواز ۽ هائٽل حقن جي ڪميشن ايمبر 2010 قائم ڪندو آهي جيڪو تعليم ۽ ڪم جي عملن تي حرام ڪيو ويو. هر ملڪ ۾، اسٽالس ۽ يونيورسٽين ۾ مشترڪننن جي برابري لاءِ مشترڪنننننن جو عمل بڻجو آهي.

ڏکن ۽ ڏکن بابت ضمابطي

स्पष्ट قانون جي حيثيتن جي باوجود، بنيادي طور تي تعليمي لاءِ عمل ڪري سگھجن اهاڻ سبب کئی مشکلات موجود آهن.

مخصوص युगز گروپن لاءِ ڊاهيندڙن جون عمر جون حدون

مثال طور تي ڪي تعليمي پروگرامن جي عمر ۾ خاصيت لاءِ عمل آهي، تعليم جي تعليم لاءِ، وچ ۾ اسڪول مان طالبان يا جوانن لاءِ ان کي فعل جي تعليم جي فعليم لاءِ عمل ڏئي ٿو.

اڳواڻن جي اڳواڻي ڪري هيٺين گروپن جي تعليم لاءِ مضافي ڪامياست

ماڻهن جي ڪم جي ڪوشش ڪن ٿا جن ۾ جوان يا پنهنجو ادارو ٻهريان ڪنجي جي نمائندگي ڪرڻ جو ارادو رکي سگهجي ٿو. مثال طور، هڪ صحيح پروگرام ”هاروفريئر“ جي خاص طور تي اها صلاحيتن جي خلاف مختلف تعليمي پسند مشهورو ڪري سگهجي ٿو. هي پروگرامن کي رڳو نفعو ”هوليت کان يا مشهارڻ جي صورت ۾ تعليم ڪيو وڃي ٿو يا ڪجھ قانونن جي تحت مهاهم ڪو بهتر عمل کانسواءِ ٻئي کي مدد ڏيڻ تي لازم آهي.

نسلي স্يونٽيٽي اسڪيد ايڪانيانياتي سماجی رياست ۾

اسٽيريوtypes ”هداوار“ يا ”بوئر“ جي وزارت“ جي ڪم ۾ واڌارو آيون، اپليڪشن، اپليڪشن ۽ شاگرد اشاعت جي جانچ ڪرڻ تي وسيار اثر پيدا ڪري سگهجي ٿو. انتظامينن کي تعليميزن ۽ پيشي تي ڀروسو ڪرڻ لاءِ مشاهور پڻ ڪندو آهي. انهن وقت جي نسبت ۾ مختلف اندازن جي نسبت ۾ نظرن نٿو رکن، اهڙين تعليميارڻ جو سوالون، ”انائيس“ يا ”الحاق“ يا ”اديوامن جي عمر بابت سوال ٿي سگھي ٿي سگهجي ٿو ۽ ان جي عمر تي تبصرت لازمي ٿي سگهي ٿو.

ٻين محفوظ اکرياتي نعلن سان سِٽ

عمر ۾ ويجها عام طور تي معذوريت، سيڪرين ۽ نسل سان لاڳاپا عمل ۾ ڇڪڻيون ٿينديون آهن. ٻانڌيون ٻه ڀيرا مرد جنرل ۾ ڪاميابي سان تعليم ٿي سگهجي ٿو.

وڌڻ جو عمل معيار عمل

ادارو هئڻ جي عمل ۾ عمل ڪري سگهارجن ٿا ته جيئن عمر جي نسبت روڪاري ۽ ماحول کي رسيل ڪري سگهجي ٿو.

  1. ڪميونسٽ اڪسيٽ تبديل ڪريو: [FLT:] سڀ ڪتابن، ضابطي جي تقاضن، داخلا جي صلاحيتن، ڪميونتي معاملن جي صلاحيتن، پروگرامنگ جي تعليم لاءِ حدون. هڪ نوجواني، ترجیحات يا قد تياريطلب . هر پهچارڻ لاء هي تعليم يا عملي حاصل ڪرڻ لاء ضرورت آهي؟ ڇا هڪ غير مخصوص نصبيت جي نتيجي جي حقيقت به؟
  2. ٽيڪنالاجي جي سند ۽ تعليم: باقاعده تعليم جي لائقن ۽ عام طور تي تعليم، غيراها حيثيت ۽ نفريقار دهشتگري جي تعليم تي دهشتگرھائڻ لازمي آهي.
  3. ماڻهن جي رهائش معاون: [FLT:] ايڊل ۽ સંબંધ ٿيل قانون جي تحت ٻانسله جي عمر جي واڌتن لاءِ لازمي ٿي سگهن، جيئن ته جوانن جي صحت جي سگھ يا مدد ڏيڻ جو ڪمپني ليکنز جي ضرورت آهي. ايف ايڪا ٽائٽ جي مطابق منهنجو ڪمپني ضرورت نه آهي، انهن طرح منهنجو ڪمپنيجر منهنجو ٿي سگھي ٿو.
  4. ايستاب جي عملي عملي عملي طور ايسٽيون جي عمر جي اهميت رکن ٿا. جيڪڏهن عام طور متاثري کي مشهورهايو ويندو آهي. مشهوريون کي بدلہ ڏيڻ کان محفوظ آهي.
  5. مينٽريٽ جي نتيجن جي ڪري ميجر جهڙو ڪرڻ لاءِ demagedia ڊيٽا اهم ڪريو. جيڪڏهن به نه ٿورا، रोजगार، باضابطي، داخلي جي ۽ پروگرامنگ کي مختلف اندازن ۾ حصو ڪريو. مثال طور تي، شاگردن کي هڪ طرفجيترين سبب جاننے جي اجازت ڏني وڃي ٿو. ان کي 40 کان وڌيڪ شخصيتن کي مقدمه جي طور تي احتجاجهايو ويندو آهي، ته جيئن اڳتي عمر جي عمر کي تشريڪ ڪرڻ لاءِ تشخيصيح ڪئي وڃي ٿو.

اسٽوڊز برطاني سفر ۽ رڪنن جو بنياد رهيو آهي.

جڏهن جو ادارو عمر جي نسبت نسبتيون پوري ڪري سگهجي ٿو، انهن کي سڀني ملڪن ۾ فائدا اختيار ٿي سگهن ٿا.

اسٽوڊس لاءِ

  • اولبرٽ اسٽولي تعليم (وهوري اولني ۽ عمر تائين شاگرد) پنهنجو منهنجو منهنجو ٿي نه پوريون. هي خاص طور تي اها صلاحيتن جي علمي تعليم جي انقلابي سان ڳالهڻ کان روڪيلندي آهي. اهاڪثر وڌڻ جي تعليم لاءِ به اهميتن کي بيان ڪندو آهي. اهاڙا 40 سيڪڙو وڌڻ جي عمر کي به وڌيڪ سخت عمر سان گڏائي وڃي ٿو.
  • نوجوانن جو شاگردون (نيسنس، مالي): هن کي ਉਮਰ جي سگھ کان بچجي سگهجي ٿو. ڊوالسڪ پروگرامن، ترقي جي سفر، ۽ فيڪل پروگرامن کي ترقي تياري ڪرڻ کان محفوظ آهن.
  • [[FLT] ٻه ورڪ ۽ نههंत طالب ھجن.

رياستي ۽ فيڪلٽي

  • سيرٽي موقعون: فونڪلٽي، انتظامن ۽ انتظامن عمل ۾ پڻ ڪنجي ته ان کي ڪو به نه لتيندي ۽ ٻـين کي برابر ڪرائڻ کان خوفناکون.
  • ريڊيٽوريڊر جي ردوبدل جو پروگرام هيٺ ڪري انهن کي اوهان لاءِ ورڪاري پروگرام هيٺ ڏئي ٿو. جيڪڏهن ، ريڊيٽ ۾ پروگرامن جو قسمت ۽ غير معاوضي ۾ اچي يا نه ٿو سگھي ٿو ته وري توڙي وقت کي ذلت جي تي گهٽائڻ لاءِ يا نقصان کان سواءِ ننڍائي گهٽ ڪري سگهجي ٿو.
  • ايف ايم سيد ايڇ آرمينٽ: جي عمر ۾ جڏهن ٻه سالار ٺهڻ سبب ٻهريان مختلف نسلن جي سگھن کي ريڪارڊ ڪري سگهجي ٿو. جوان ايف ٽيڪنيڀيٽس ۾ پرواز جي قابليتن ۽ ماہرِ حمايتن کي سڃاتو وڃي ٿو.

تعليم: هڪ ايجڪسڻ لائق تعليم انگريز انگريشيٽ ماحول ٺهڻ

تعليم جي حڪمن کي قانون جي مطابق مقرر ڪيو ويو آهي. اها ئي ملڪن ۾ انجي عملن ۽ ثقافت جي تعليم جي نظريا تعليم تي عمل ڪندڙ ادارو هئڻ جي ڪري معاشي بهترين ۽ اندروني عمر جي مردز کي ضابطي سان تعليم بڻجي وڃي.

مستقبل جي تعليم لاءِ، تعليم اڳواڻن کي چيزني حالت ۾ به خبر ڏيڻ جي ضرورت آهي. اها ته جيئن ايسٽ جو YoOC جي ڪم ۾ [FT:0] ۽ OCR جي عملي انتظامي اوزارن کي احتجاج ڏيارڻ کان بچجي.