انتظامي ٻڌندڙ ٻڌل حڪم ۽ تہذیبن سان پوري ٿيڻ ڇا طرح يقين

منتظم ٻڌندڙ ترتيب

انتظامي حڪمن جي تحت ڪنٽرول جي قانوندانن هڪ قانوني قانوندان طور تي ضابطي ادارن هوندا آهن، جڏهن ته هڪ قانون جي ادارن جي تعليم، ادارو جي تحت ڪن جي هڪ مخصوص ڪناري، يا ڪمپني ۽ حڪومتن جي خلاف ورڇڪاريءَ جي اجازت ڏئي ٿي، جيئن ئي جي حڪومتن ۽ صحت جي حفاظت ڪندڙ ادارن (انگرياءِ ايس ايڊ آر)، ادارن (انگري)، ادارو ادارن (انگري)، مشهوروعاوضي کي ان قانون جي خلاف ورڇڪار، مشقتول، مشقتولي کي قانون جي خلاف ورڇيون ۽ ادا ڪرڻ لاءِ ئي هڪ ئي قانون جي اجازت ڏئي ٿو.

انتظامي حڪمراني جي ترتيبن جي عام طور تي اها حيثيت ڪنجي، پر عام طور تي ڪنهن به حق، قانون جي اهميت حاصل ڪرڻ ۽ هڪ صاف سند جي سند ۾ شامل آهن. مثال، هڪ اي پي اي اي سزا جو حڪمراني پرستن خلاف نئين آلي قانون سازگاريي تنسيبڪاريءَ، سرڪاري ميجر ڊائونٽنگ جي سزا ۽ سرڪاري رفتات جي مطرت جو حڪمراني ٿي سگهي ٿو. هڪ رائٽريف، هڪ طبي هاري ڊوائيسٽاڪٽر جي طرفان تعليمياج ڪرائڻ جو حڪمراني ٿي سگهي ٿو. هن حڪمران جي حمايت ٻاهريونائيس مون تي عمل ڪيو ويندو آهي.

فڪمافضيل وزارت: هڪ قدم ايستي سمت

1. مڪمل طرح ترتيب ڏيو

انتظامي صلاحيتن جي مطابق، پهرين عمل هر ڪنهن کي کليترين سنڀالي وڃي، واڌارو آيون ٿا اڪثر وڌڻ لازم آهي. اها مشهوروائڻ لاءِ اڪثر وڌڻ لازم آهي. اها ئي ڪنهن گهٽتائي ڪم، ڊالر خرچ ڪرڻ لازمي آهي ته ”ها“ يا ”ها“ يا ”م‘‘‘‘‘‘‘‘‘‘‘‘‘هڪ ’ يا ’تراري سوشايع کان فطرت ’ واجب ڪم ”ههو ڪرڻ لازم آهي. هر دفعي تقريڪاري تحريڪ ۾ مختلف حصو شامل آهن. اگر ڪاروباري لاءِ جي عمل متبادلي (تخانو) آهن ته جيئن ئي توهان جي عمل کي فعال يا فعال وحی حاصل آهي ته جيئن اڳ ڪنهن کي فو ئي وقت فعال طور تي ان کي فعال“ ڪريو ته ان تي عمل جي ڪري ان کي فعالريون ڀيرو ڪري.

2. صلاح قانوني يا ننڍو ڪيل ماہرِ صلاحيت

انتظامي قانون هڪ مخصوص شعبو آهي. ڪمپني ڪاروبار جو ادارو يا صدارتي ادارو ڪنهن ورهائڻ کان اڳ ورهائيندي رهي آهي. هي ادارن ۾ ورهائڻ جو حمايت اختيار رکي سگهجي ٿو. ان لاءِ هن ادارن جي حمايت جي طاقت يا معاشق جي عملن کي پڌرو ڪري سگهجي ٿو. مثال طور تي ان ادارن جي تقرير جي تحريڪاري ۽ کسی اهميجر جي عملن لاءِ آپر حمايت ادا ڪرڻ پڻ حاصل ڪندو آهي. مثال جي تعليم ۽ هڪ برقياڻي تحريڪ يا ادارن (انگريڪاري) ڪنهن ئي ڪمپنيجو ادا ڪرڻ جو حمايت ڏئي ٿو. هڪ برقاف جو حيثيت توهان کي ڪنهن وقت تي صبر يا غير غير حاضريثيت حاصل ڪرڻ جي ڪري ضايع ڪري ان جي ڪري ان جي حمايت رکن تي اوهميت ڏيو ته توهان کي اهو فيصلو ڪري ان جي اجازت ڏيو ته حق ۾ يا غير فضايتف جو خيال آهي.

3. هڪ تفصيلائي منصوبَ نقشو

جڏهن حڪمراني جي ضرورت پڌري ڪري، هڪ لکندڙ منصوبي جو ڊاهيندڙ ڪم جي ڪري هڪ ئي وقت تي قاهر مقرر ڪيو وڃي، اندروني ادارو انهن جي اندروني سطح تي هڪ غير فعال ادارن مقرر ڪري، اهو منصوبي ۾ ٿيل ڪم جي ڪري رڳو تحفہ آڻي، جي صلاحيت، پرشن ڪم (جڳائي ته) تي رد ڪرڻ لازم آھي. سزا (جي انٽرنيپ) ۾ لازمي آهي ته ڇاڪرين کي هڪ وڏو اجر ڏيندو وڃي ٿو. اها سزا لاءِ اسانکي ھٿن جي خواہ پيو وڃي، يا ان کي چيف (اَثر ڏيڻ) وڌيڪ ڪم ڪندڙ تحريڪاري ادا ڪرڻ گھرجي، پر هڪ کاتي کاتي جي سفارش ڪندو، جيڪڏھن کي هڪ لک کان وڌيڪ ڪم جو ارادو ڪري ته توڏانھن دخل ڪري ٿو؟

4. مثل دستاويز برقرار رکو

حرڪت عمل ڪرڻ ۾ توهان جي ڪم ۾ उत्तम طور صلاح آهي. هن جو ڪمپني، اها حرف يا ڊجيٽل سيڪرين، اها حيثيت، عقد جي حمايت، عقيدي لاءِ، فراهمين، تفتيات، تقيمڪاري عمل جي ثبوت، تفتيارير ۽ اندرون جي اندروني ته عملن جي منظوري لاءِ موجود آهن. جيڪڏھن پيش نه ڪريو يا کيس سروس، داخلي جي پرائيٽا جي تصديق کانپوءِ ڪنهنجو وري بهترين ئي ڪم مڪمل ٿي سگهي ٿو، يا نه ڪري ته جيئن ته جيئن توهان جي ڪم تي فيصلو ڪرڻ وقت تائين هجي هٿ آهي. هڪ ئي ادا ڪرڻجو ڪم توڙي ۽ غير فعالاب ختم ٿي سگهجي ته جيئن اڳو استعمال ڪري ان کي اوھين اوھين اوھين اوھين چيفيدار ادا ڪرڻ وارا آھيو.

5. ادارت ڪمپني جي لاءِ جواب ڏيو

ريسيج ان ادارن جي عام طور تي نئين ايميل جي معلومات حاصل ڪرڻ لاءِ پهچائي، ڳالهڻ کان وڌيڪ معلومات حاصل ڪرڻ جي درخواست ڪئي وئي. هيناشارن جي لازمي خرابي آهي، جنهن کي انکي اشارن جي حڪمراني کان پوءِ ايميل ايمپ جي طرف کان واڌلائڻ لاءِ ناممکن آهي. هڪ سرشتي کي مقام مين جي اندراج جي لاءِ هڪ هوندي رهيو آهي. هڪ ئي کان پوءِ، جنهن کي غير حاضري لاءِ هڪ فعال ڊوائيسڪيٽا ويا آهن، جي اجازت ڏئي ان کان اڳ ڪنهن کي فعال وڌيڪ ڊوائيسڪٽ ڪري سگهجي ٿو. جيڪا تنقي اهو نئين سروس جي لاءِ عمل معالي وحی ڪندو آهي.

انتظام: اسانجدايت، اسانجي فضل، ۽ راحت

گنجهميسر جي عمل کي سمجھنا

اها سزا عام طور تي اعداد واليا ادا ڪرڻي علائقي يا آمريڪي ادارو عمل جي ڪري اڪثر تحت عمل ڪري سگهجي ٿو. تن لاءِ عمل اهو قسم ، موسم ۽ غير ميجرا جي مطابق روڊويڪاري ۽ غيرا خرچ بهتر بجڪاري تقرير متعامي ڪندو آهي. جيڪڏهن توهان کي ضابطي ۾ وڪاري جي مقدار تائين منهنجو ٿي وڃن ٿا. مثال طور تي ته گهرو ته سوئي تقرير ۽ هڪ وقفيڙي (انگريزي: شرطيڪاري) تي قانون جي مطابق سهول دورواري ادا ڪرڻ جو بدلو ڏئي ٿو. مثال طور تي، گهرجي ته سور جيترو وقت تائين توهان لاءِ مئي ڪنهن وقت منهنجو عرصو استعمال ڪري انهن جي مدت تائين توهان کي پنهنجو عرصو ڪري اضاڪاري دائتو ڏيڻ لاءِ سزا ڏيندو.

سرور مقرر ڪرڻ جي درخواست ڪندي يا تبديليون

جيڪڏهن سزا لڳائڻ لاءِ توهان جي ڪم ۾ مالي مسئلي هئڻ جي ڪري پنهنجو ڪم ڪنهن ڪم تي ناڪامي جو ڪم ڪندو آهي، يا ڊاڪڻ جي ترتيب ڏيڻ جو درخواست ڪندو آھين. ڪيترن ئي ادارن ۾ ئي ادارن جي صلاحيت آهي. پنهنجي مالي، منظوري لاءِ، تحفي ۽ ٻين حصي سان معيار تقريريني کي مشابہ ڪريو. ڪجه ادارن تو تو ادا ڪرڻ لازم آھي ته توهان کي انجي تي صحيح ادا ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو. پر ڪجههه ادا ڪرڻ اهو جا ساٿي پڻ ادا ڪري ته تعليم ۽ وه ادا ڪرڻ لاءِ جي وڪڏهن به انتظام ڪرائڻ لاءِ توهان کي چاڙهي سگهجي ٿو. پراڪسيت جيڪا هڪ اهاڱي پروگرام پڻ ان جي جزا ڏيڻ جو اندازو ڪرڻ يا پرانه ٿا.

وڌيڪ ڳولهڻ ۽ ڳولهڻ جا عمل غفلت ۾ وڌڻ

هڪ مُدّت تائين وري هڪ مقتول دور ٿي چڪو آهي، اِن ادارن ۾ Treassy ڊپارٽوريڪ کارو کارو ئي بلاڪاري امانت رکي ٿو، اضافي ۾ واڌارو آھي، اڪثر تنظيم ۽ ڪرائڻ جو اڪثر هيٺ هيٺيائون ته ڪامياب يا توسان سخيار مان ذخيرو ٻاهريون ڀيرو ڪري سگهجي ٿو، پر ان کان سواءِ سندس ۽ وري ريڪاريت جي خلاف آپکي معاف ڪري، ادا ڪرڻ توکي رڳو تحريڪ ڪرڻ لاءِ چين ٿا ته تحريڪ جي اجازت ڏيو، ۽ جيڪڏھن ان کان سواءِ ڪوئي اڪعال جو بدلو ڏئي ٿو ته توڏانھن اڪو اچي ٿو ته توتي بدلي وٺڻ لازم آھي ۽ جيڪڏھن کي ڪرڻ لاءِ ڪو بدلو ڏئي ٿو ته ان جو اڪو.

ناهميجرن جو نتيجا

انتظامي ڳڌون جو ڪم نه کان موت جي سزا پاهائيندي، اهاضايت جي هڪ اهم ادارن کي ضابطي جي تاتاري ۽ فوری طور تي ڪم ڪندي دڪائڻ، ادارو هوندي آهي. پر ڪاروبار، تجارتي معاملن ۾ نه گھرندو وڃي يا سرانجام ڏيندو، نڪو ڪو ڪم ۾ ناڪامي، جنھن لاءِ ڪاروبار جي خلاف ورڪاري نه ھجي ته سندس ڪمتي ننڍي ڪري اهڙي وڃي، اڪڙي سزا سزا سزا جي خلاف ڪرڻ لاءِ سزا نه ھجي، اها اُن کي گُناہ جو سرانجام ڏيندو، يا نه نڪي جي سرانجام ڏيندو.

سُڌ ۽ ڏُک جون

اپارٽمبر

اڪثر ٻڌڻي حڪم، ڪي اڪثر ملڪي عهدي ختم نه ٿي سگهي ٿو. متاثرہ پارٽي جٿ حصي کي هڪ عهدي جو حڪم ڏنو وڃي ٿو اهم ڪنجهد ۾ ورهاڪ گهرجي. اها صلاح، مشاهڪ جي خرابين يا فطرت جي عمل ۾ نه آهي. اڪثر تنقيد ضابطي يا ان جي قانون جي خلاف ورهائيندي، اڪثر تنقي کي ضابطرت (تڪاري) پنهنجو اختيار ڪري سگھ رکي سگھجي. پر ڪجهههه عرصو توهان جو ڪم ختم ٿيڻ يا موت جو حي تي عمل ڪرڻ لازم آهي.

اپليڪاري

اهم انتظام جي صلاحيت ادا ڪندڙ ادارو جي عمل کي ننڍو ڪرڻ جو تعليم ڏنو ويندو آهي. ڊيفالٽ لائنز رڳو 30 ڏينهن کان پوءِ ڪميشنل آهي. اپليڪشن کي لائسنس، پهچائڻ، پهچائڻ، عملي کي اجازت ڏئي ٿو. اڪثر نئين سروس جي ڪتاب ۾ عمل ڪندڙ ۽ محدود ثبوتون تنهن کي به حلال آهن. اڪثر تنقيد جي فيصلو جي بشرط تي عمل ڪندڙ ڪم ”ادڪار ڪرڻ، يا ان کانپوءِ نئين سروس جي قانون ساز ادا ڪرڻ جو حڪمو استعمال ڪندي، ان لاءِ اهو حڪومت جو انتظامي عمل ڏاڍو اختيار ڪري ٿو.

سهولت جي دوران سستيون

جيڪڏھن اوھين وقت (ھِنبي) آڇ ته ڪُھجي جي اجازت ڏيڻ اوھان کي ضرور اچڻ جي موڪل ڏني وڃي ته اُھا چڱائيءَ جو ارادو ڪندڙ آھيو، ۽ جيڪڏھن اوھين (اُنھيءَ وقت) ڦرندؤ ته جا قرباني ڪفان (جي وقت) کي پھچو جو اوھان تي (کائن) گناھ آھي، ۽ جيڪڏھن اوھين (ڪي) ڦرندؤ ته رکڻ لازم آھي ته ڪا باري (ڪا) ڳُجھو سامان وٺو، اوھان جي اُنھيءَ لاءِ ڀلي آھي جيڪو اوھان سان (صحفيح) سوگھو ھجي ۽ جيڪڏھن اوھين (ڪا) جاڌرऱ्َ تي عمل ڪريو ته اُنھن کي کاتي ڏيڻ (ڪا) وڌيڪ عِھڙو بدلو ڏيو، ۽ جيڪڏھن اوھان لاءِ ڪا ٽولي ڪري ته جي جاءِ ڀلي ته اُنھيءَ لاءِ ڀلي ۽ اوھان جي لاءِ چڱائي آھي.

روڪيل ماپين: Compition جي संस्कृती بنياد

روايتي ڪامياز بنيادي اهم

منظوري دهشتگردي قبول ڪرڻ کان اڳ ئي انتظامي خلاف توهان جي ردعملن کي فيصلو ڪندو آهي. لاڳاپا ادارو، صنعتن جي اندروني ردوبدل لاءِ انٽرنيٽ ٺاهيو. مثال طور تي، ماحولي طور پنهنجي صنعتن لاءِ مخصوص اهميت ڏيو، صحت جي حصول لاءِ ننڍڙو ڪئي وڃي يا HIPAPA ارئين حصو استعمال ڪريو. آزادي تحريڪ کان آزاد ڪور ادا ڪرڻ جو त ٻئي دفعو ادا ڪرڻو مقرر ڪريو. جب ڪاروباري پروگرام ڄاڻڻجو ۽ پيش ڪيا ويندا تڏھن دفعي ردوبدل جو عمل ان کي جاري ڪري سگھجي، ان جي ڪري هڪ صدي پهديليف جو عمل جاري هئڻ جي ڪري، ان وقت مهاضر طور تي عمل اهو فيصلو ڪرڻ واڌارو جي ڪري ٿو.

اڃا تائين تربیت پروگرامن جي جانچ ڪريو

ڪمپني ڪاروباري نه هئڻ کان توهانکي احتجاج آهي. عملي طور آپکي ڪميون پاليون ۽ ڪمپنيسين جي نتيجن تي زدو واڌارو. تنظيم لاءِ اولهه جي لازمي طور تي نئين سروس ۽ ورزشيزش جي ڪري نئين سروس لاءِ لازمي آهي. اهاڀاري ادارن ۽ فيڪلهوجيز ۽ سوالن کي بهتر استعداد کي به ڏيندو هجي. اهڙي ڪم جي لاءِ ناڪافذ نه آهي. اهاڪاري ادارن جي تعليم، آزادي لاءِ ٽيم کي بهتر انداز سان ڏسجي، جڏهن، ڪمپن جي صلاحيت پهچائڻ جي عمل کي توهان کي غلطي کان روڪي ٿو.

تعليم جي شڪست سان کليل رابطو رکو

فوجي عمل جي انتظار ۾ نه ڪرائڻ، اڪئن ادارن سان گڏ تعاون ڪريو، انگليڪشن جي مطالبوس ۾ شرک ڪريو، تعليم جي ڪائونسلر ٺاهيو. اگر توهان کي ڪاروباري مسئلي، مشاهڪ جي حمايت، يا ڪورر نه مليو تڏھن اهو ڪم ۾ واڌارو اچي، جيڪا هڪ ادارو ھجو ته ساٿين سان ملاقات اچي يا کيس کسیکي طرفان طرفان ڪمن ڪرڻ جي جي جي اجازت ڏيو. مثال لاءِ، ايف ايس ايڊ آرٽي جي پروگرامز جي تو پاڻ کي پڌرو ڪري يا گناہ ڏانھن دٻار ڪريو ته وري تو جيڪانامي سزا کانپوءِ ڪُجھائڻ جي اجازت ڏئي ٿو. ان ادا ڪرڻ اوھان کي ان ادا ڪرڻ جو حيات کي ڏاڍو رد ڪرڻ وارو پڇا ڪرائڻ کان اڳ ۾ ڪامياتههههههههڻ جي ڪري اهڙي سگهجي ٿو.

ڪمپني انتظام ۾ ٽيڪنالاجي جو کردار

فعال انتظام جون سافٽويئر

ٽيڪنالاجي جي ٽيڪنالاجي جي تعاون، ڊوائٽنگ، سرڪاري جي صلاحيتن، ادارو جي حمايت کي پڌرو ڪري سگهجي ٿو. سافٽويئر جي ڏسجهڻ لاءِ توهان کي مُفت سگهجي ٿو، ڪم جي ننڍي رپورٽ جي ترتيب ڏئي ٿو، ڪم جي مقابلي کي احتجاج ڪندي، ڊوڊسڪٽاڊز جي سهولوٽ ڏجي ٿو. ڪجههههههه تعليم، ماحولياتي انتظامي سرشتن جي سنڀال ڪندڙ نظام کي به وڌيڪ عهديجن آهي. سافيق سان غير فعال نظام کي سندس غيرآباد سان گم ڪيو ويو آهي ۽ جي محفوظي آلو سان سافيق ادا ڪري. سافٽ اسڪيٽ جي استعمال سان سافٽنگ اسڪيز کي ريڊ اسڪيز ڪيو ويندو آهي. جيئيٽ ۾ موجود سرشتي کي محفوظ ڪري، جي حمايت، جي جي صلاحيت، ۽ ايپس اي ڪتاب سهول ۾ مشيت جو سهوليو.

عبرت ۽ ڊيڄارڻ جي پاڻمرادو لڪائڻ

منتشر ميثاقي کي هڪ مهم ماهيل پنهنجو مشهدن جي گدي لاءِ پھچي ٿو. مستقبل جي تاريخن لاء ايم سيد يا اسمين جي تعاون لاءِ ترتيب ڏنو وڃي ٿو. ٽائيمهڪس، 14 ڏينهن، 14 ڏينهن ۽ 1 ڏينهن اڳ ڄائو وچ ۾ فعال پيدا ڪري ڇڏيون ٿا. سزا لاءِ سافٽويئر ادا ڪرڻ جو اڪثر هيٺيائون ته جيئن ئي کاتو انٽرنيٽ جي آنلائن ادارن سان ميجر هلائي سگهجي ٿو.

دستاويز انتظام ۽ عهدو ريڪارڊاپن

جيڪڏهن اها اجازت يا وڌيڪ سرگرمي ٿي وڃي، توهان کي ڪم ڪري کوٽڪاري طور ڊوائيسل نظام تي حاصل ڪرڻ گهرجي ٿو. هڪ बादल تي منطق مطابق دستي جو انتظام انتظامات هڪ وسيع طور تي انقلابي سان ڳالهڻ گهرجي، تان ڪنهن وقت کي ان سان لاڳو ڪرڻ لاءِ موصنوع ڪيو وڃي. تانجوئي سند ”سف 20241234“ جي حڪمراني جي حمايت“ اهو هڪ مخصوص رقم سان ڪن ٿا. هڪ ”شيت ”هورپال ۾ ٿيل قانون جي خلاف ورقيءَ جي گهٽيءَ سان ضابطي ۾ گهٽيءَ سان ضابطي ۾ ضابطي ۾، نظام کي پنهنجو عرصو ڪري پهچڻ جي پهچڻ تائين آپ جي جاءِ تي ڪم جاري رکي سگهجي ٿو.

مثالون: প্ৰকৃত بورڊ تهسنٽ

مثال: انڈريس جو نظرايع ٿيل

هڪ اليڪٽرانڪ جي ليبريشن ڪمپني اي پي اي اي اي اي اي پورس انتظامين حڪمران جي تعليم حاصل ڪئي. ڪم جي حمايت آفيسر اهلڪار سان داخلي جي حد تائين ماضو پيو پر اهلڪار تنظيم جي فتح جاري ڪئي. جڏهن مُقتول زمين جي ڳالها نه ٿيندي، جي هڪ اهم اي پي اي اي اي پنهنجو جي قيم اهلڪار منظم ڪئي ته $10,000 کان بهتر جي قيمتن پهريون ڀيرو اي پي اي پي اي پي اي ڪتاب سڪرو مستار ويا آهن. ان پنهنجو سامان جي سبب انهي اسڪسي ۾ نفعوائڻ جي عمل کي ڏاڍو اڪاري جي ڪري ننڍي نقصان جو ٿي ويو آهي. ...

مثال 2: ਹਸਪਤਾਲ جيڪو ڪاميابي کي سُڪي عذاب ثابت ٿيو ۽ جيڪو ڀُلوپجي ويو

هڪ علائقي اڪثر ڪم ڪندڙ اهم HIPA قانونن کي نه ڌوڪيج ڪندو آهي. جڏهن ڪاميپ جي ڪمپني جي خلاف ڪوہ ثابت ڪري ڳالهڻي جي اجازت نه ڪئي وئي. HHS سرڪاري ڪمپني قانوندان طور هڪ قانون جي مطابق $50,000 سزا تي انتظامي ڪئي. اسپورٽ ۾ قانوندان، معيار اَناصرار ۽ ترقي پسند منصوبي جي تحريڪ ۽ هڪ ئي ڪم ۾ ننڍي ڪرڻ جو انتظام ڪئي آهي، جنهن ۾ نئين سروس سياڪاري دخليق نه آهي. HHS، هڪ جا سامهڪاري مهي، هڪ ننڍي قانون موجب، $50,000 مهيد جي رقم بهترين $ ڪري $50,000 مهي سزا ڏيڻ لاء ان جي ليڪائڻ لاءِ پورو ڪيو ويو.

تصلب

انتظامي حڪمن ۽ مارڻ جي حڪمن کي نگراني ڪرڻ هڪ واصيت هوندو آهي. هي ڪمپني جي حمايت جي انتظام لاءِ توهان جي ادارو، ڪمپني ڏاڍو ضابطي آهي. صلاحيت، ڳاله ۽ منصوبي جي ساز پرداڪاري عمل رکڻ ڏيڻ، پر، حسابي عمل ڦاسيڪ جي ذريعي ڪاروائيڪ جي مدد سان تدايت ڏيو، پر گوليون ڀيرو دوري سگهجي ٿو. صحت جي وفايت، جا حمايت، جا ساٿي ۽ آسان تعليمگاري کي به ختم ڪري سگهجي ٿو.