انڊيا ۾ ڪمپن وارن لاء قانوني حق ۽ تحفظ کي علم

انڊيا ۾ ڪمپنيدار: قانوني حق ۽ تحفظ جي نگراني انسڪيہ

ڪمپني دائر ادارن جي بيتعين، موسمياتي پڙهڻ، چاڙهڻ، پاراوراوراور جيل ۾ واڌارواري ڪم ڪندي هجي. بين الاقوامي ادارن جي حساب سان ان کي اوهان 4 ملين گھريون هارين جي حسابي سبب صرف ڪم جي ڪري سگھجي ٿو. اهو خاص طور ڪلهوڙن جي حد تائين زرعي قانون جي قبضي ۾ قبضي ڪرڻ، ڪم جي عمل کان روڪيل، ڏاڍو بين شعبن، غير في ۾ ٿيل ڪم ۾ ٿيل هدايت رکن، اهو ڪم جي نگراني ۾ واڌارو آيو. پر اهو ڪمپنيدار ادا ڪرڻ لاءِ لازمي طور ڪم ڪيل عملدار ادا ڪري ٿو.

هندوستان ۾ ورهاھڻيدار ڪير آھن؟

هندوستان ۽ اندروني قانون جي تحت، گهرو ويڙههههه جي ڪم ۾ به هڪ شخصيت هئڻ جي عمل ۾ شامل آهي. ڪم جي حصّو ۾ حصو يا مهاڀاري وقت، هئڻ جي وقت، يا کيس بيريل، ادارو، مسافرن، نگراني، هارين، عورتن جي ڪم ۾ شامل هوندو آهي. گھراڻي ۾ 80% وه مرد آهن جن کي پراڻي ملڪن مان خارجههههههو آهن. اها ئي ملڪن ۽ ڪيترن ئي ملڪن ۾ ويچن مان ڪيترن ئي رهائش ٿيل آهن.

آبادي ۽ تعليم

ڪمپني ڪاروبار جي واصحيتون ادارن تي واڌ آهي، ڪمپني ڪاروبار جو ڪم ڪري چاڙهين ئي ڪمپن جو ڪم ڪيترن ئي ڪمپن ۾ ٿيل آهي. هر ڪمپني ۾ ڪمپني ريجهڻ لاءِ يا نفعو ڏيندو آهي. مهاجر جهڙو جيڪي رياست جي سفر ۾ سفر ڪري رهي آهي، اُن ۾ سماجي نيٽنگ جي وظيرهائيڪ جي سبب اضافي ضل تمام گهڻو کان وڌيڪ راحت بخشڻي آهي، جنهن جي سبب اهاضاف جو ڪمپن کي رڳو انساني حقوقع جي پاليسين جو ڪم ۾ واڌارو آهي.

تاریخ طور قانوني تحفظ

هندوستان ۾ ڪميون عملي قانون جي خلاف ورهائي 1948ع، ننڍو ادارن، ارتي بيڪ ايڪشن، ۽ صنعتي تڪرار 1947ع ۾ شامل هئا.

ڪِي حڪمن ۽ پاليسي

هندوستان جي گهري ويهين جي قانون، رياست جي خاص حڪمرانن ۽ عدالتين جي تعليم لاءِ ڪمپني آهي. هيٺ هيٺ سڀ کان اہم قانون سازگار اوزار آهي.

غير اڪثر ڪم جي تحقيقي اداري عمل 2008

هي عمل مقامي قانون جي اڳواڻي ڪري ضلعي قانون آهي، جنهن جي مرضي مطابق سروس بيوي اڪثر تنظيم، مهميتن، پيپريل اڪثر ۽ معذورپ جي معيار تعليم جي بنيادن جي ڪري ضابطي ۾ واڌارو آيون ٿا.

انٽرنيٽ آمريڪي ਵਰڪشن (رنگريزي: ڪمپني ۽ روس جي حالتن) ڪميشن 1979ع ۾ عمل

اصل ۾ ان رياست پروجيڪاريز ۽ عمارتن ۾ پروجيڪ عمل ۾ ڪوشش ڪئي ويو آهي، عدالتن کي اهو عمل ڪيو آهي، انهن گهرجي ٿو، اها ڪم جي لاءِ سزاڪاريءَ لاءِ لازم آھي، تنظيم جو اجر ڪنهن ننڍي معاهد ڪرڻ، قيصاتل ۾ گهٽ کان ننڍڙي ملازمن کي پنهنجو ۽ علاج جي سهولتن کي پهائي ڏيو. پر تشدد، اهو پنهنجي روزي گھڻن کان وڌيڪ بیمار ۽ مؤمنن کان وڌيڪ گھر وارا کيس ڄاڻندڙ آهي.

ڪمپني عمل ۽ رياست ڪلاٽون سروس ڪيسنس ۽ رياست جي ڪيپٽي حڪمران

ڪيترن ئي رياست، কেرولي، तमل ونتال، महाराष्ट्र، ڪمپن، ۽ ليول جي خاص حڪمرانن کي ضابطي جي پروازوايو آهي. مثال طور، ڪمان چاشتگرس چاشتگريڊ ولافر شاهيل آهي، جنهن ۾ چيئرز، تنظيمن، تنظيمن، تعليمن ۽ ٻاراڻين جي لاءِ مشاهوروڻي پڻ آهن. هي رياست ريجمنتي جي نموني کي وسي طور تي تقرير حاصل ڪندو آهي پر کائنات کان تمام گهڻو دور کان وڌيڪ وجود ۾ آهن.

ڪم ۾ مردن جو ادا ڪرڻ (عيمت، قانون)، قانون جو قانون 2014

POSH ڪمپني ۾ گھراڻي جي ڪمپني ۾ شامل آهن، هن جي تعليم جي لازمي طور ڪمپني ڪري چاڙهڻ لاءِ گھريونتي ڪاميٽين کي هئڻ گهرجي. اها ڪمپن ۽ ڪمپن ۾ تڪرار جي اندرون ڪاميٽي ٺاهيندڙ ڪاميٽي ٺهڻ جي ضرورت آهي.

گهٽتا مال اقدار، 1948

2009ع کان وٺي، سينٽرل ۽ رياست حڪومتن ۾ ننڍو اجرڪ جي مقصد لاءِ ڪم ڪري ورتو وڃي ٿو. 2025ع جي مطابق، سڀ کان وڌيڪ رياستن جي مطابق هارين کي ننڍي طور ڪم ڪري ڏهايل يا مهيد ۾ ڪمپني ۾ واڌارو آيو، پر اهافريقار جي شماري ۾ مختلف ڏينهن کان 600 کان وڌيڪ حساب سان گڏيل جي حساب سان پڻ مقرر ڪيو ويو آهي. ڪميونين کي ليلينيا جي ننڍي दर تائين تڏهن بهترين سبب تحريڪ ڪرڻ لازم ڪيو ويو، پر اهو ڪم ۾ پورو ڪيو ويو.

واچ ، 2019 ۽ ٻين ليبر ڪوڊ

نئين چايل کي ننڍي قسم، جيڪو موجود قانونن کي مضبوط ڪري ڇڏيو ۽ ان کي هاري طور تي، گهرو ويزن ۾ شامل ڪرڻ لاءِ وسيار مقرر ڪيو ويو آهي. پر ڪمتي قانون جي عملي عملي عملي طور به ختم ٿي چڪي آهي، جيئن کائنات ۾ ننڍو اجر، هلي حسابي ادا ڪرڻ، ۽ لکلي معاہدہ بهترين جي طور تي عمل ڪيو وڃي ٿو.

ڪِي حقن ۽ حفاظتون گڏٽ معيارَ

هيٺ اسان خاص قانون جي تخليق جي جانچ ڪرڻ تي، ملڪي कर्मن ۽ عملي بابت صلاحيتن جي صلاحيتن مان مل سکتے آھن.

ساڄو صافٺ

ڪميون عمل ڪندڙ کي پنهنجي حڪومت جي مطابق منفرد اجر کانسواءِ نه ڏيندو آهي، اُن کي کڻڻ جي ميجر ملندو آھي، ۽ جيڪو حسابي جيترو به خرچ ڪري تنھن مان ڪجھ به بدلو ڏجي ٿو پر چڱائيءَ جو رڳو پڌرو بدلو ڏيندو.

ڪم جو ڪلاڪ، ٻيهر دير ۽ وقت

جيتوڻيڪ مدافعت جي مطابق ڪم جي وقت، ڪم جي حد تائين، ڪيترن ئي رابطو هڪ ڪلاڪ منهن ڏينھن ڪم ڪري هڪ ڪلاڪ ڊڪڙو سان جهڙو ڪلاڪن کي رواي جو وقت تي ڪم ڪري ٿو. لوئيٽ ۾ ڪميونس ڪنهن راءُل وقت سان هڪ يو ايڪهڻ گهرجي. قارئين وقت کان پوءِ ٽائيڪاري جي اوقاتيجر نه هجي. گناروتي جي اندر داخلي جي ناطر جي اڻهول ۾ ليڊرن، پر ڪميونس ۾ پنهنجي ذاتي ۽ موبائل فيل پروگرامن کي بلاگي سنڀال ڪري سگهجي ٿو.

दु: ڏيڻ ۽ بدعملن کان حفاظت

ڪميون عمل ۾ محفوظ ۽ احترام ڪرڻ جي عمل ۾ واڌارو آهي. ڪميونتي، مشق، ڳالهڪ، مرضي يا گھري جي عقدي کي ننڍي ڏکائڻ ۽ بھارت پلن جي هيٺ ورڪاري ۽ داخلايل پلنلن کي کي قانون جي تحت اعلان ڪري سگهجي ٿو. پوليس اسٽ ڪم ڪمپني تي قانوندان طور تي آزاديءَ جي طرفان مشقت رکندي آهي. انهن کي غير مشتعل نه ڪرڻ لاءِ سزا بخشڻ جي سبب بنيادن تي مجبور ڪيو وڃي ٿو.

سيڪيورٽي سهولت ھدايت

غير بيفريدار ڪم جي هيٺ ڪمين ڪمپني حڪومت جي مختلف صورتن ۾ رسائي سگهجي ٿو:

• اهالوم الاقوام: اايايي تشينم باني خاندان ثانوي ۽ تعليم جي نگراني ۾ آهي
• سيڪنڊن ۾ [FLT:] سيڪڙو ايسٽن سالن کان 60 سال کان پوءِ اهو هڪ مهيا باره پنهنجو ميثاقت ڪئي ٿو.
• مزيمات: [FLT] ڪيسٽنڊن جي ڪجهه شهر بٽائيڊ کي جهڙو ڪهرين وڪرو ڇڏيو، (جهون 12 هفتون) ۽ ڪجھ فائدا پڻ آهن، پر قومي تشخياب جي سماجي ناطي پڻ آهن.
• اپنيڀيٽ ۽ بيسپڙهڻ: [FLT] مهمٽي سُورٽي شهر بامخير اِها جو ۽ ٻين منصوبن جي هيٺ ايڇڪي معاشي

افسوس جي ڪري سبب، هن پلاٽَ جي رجسٽنگ لاءِ Aadhaar، هڪ بنگار کاتن ۽ ڪجھ وقتن جو مالڪ پوسٽ جي ضرورت آهي، گھڻن ملڪن ۾ ڪمپن جو ڪاروبار نه آهي.

ڪاغذ تي ھميشه

هر ورلڪا، ڪم جي تعليم نه ڪيو ويو آهي، اهو ڪمپني کي انٽرنيٽ مهاجرن جي تحت معاشي ڪمپني عمل ۾ شامل ڪرڻ جي واڌارو ڏيڻ لاءِ لازم آھي. معيار ۾ ڪمپن، ڪم جي کاروبار، ملازمن، اها ڪلاڪن، ويڻو، آزادي وقتن، غير فعال ڪنهن کي پڌرو ڪريو ۽ غير فعال ڪمن جي ختم ڪرڻ لاءِ واڌارو آيون ٿا. ڪاروباري فيصلو جي يا اَڻ ۾ ڪاروائيندي، ڪم ۾ ڪمپني کي ڏاڍو ضابطاقت ڏئي ٿو.

ڪردارن جي حق

ڪمپني عمل هيٺڪاري پھچي ٿو.

• مقامي رڪ سرڪاري يا رڪتي کاميئر.
• رياسٽ ڪمپني جو ڪليلڊ ( جتي هوندو)
• پولشيٽ اسڪيٽا (ڊڪس لاءِ) جنميٽم مڪڙهيل آھن.
• پوليس ڪم جي هيٺ ۾ مقامي ڪاپيونين
• قائم مقام قانون جي سروس (نامي ايس) طرفان قائم مقام ميجر خدمتن کي سروس ڏيندو آهي.

مرض ۽ عقائد ۾ مسئلا

مٿي جي بیان ڪيل تعليم جي لائقن جي باوجود، هندوستان ۾ سڀ کان وڌيڪ گهرجي ويجمن ۾ عملي عمل جي عملي ضابطي ۾ ناڪامي کان پوءِ، صنعتڪاري جي نتيجي ۾ ناڪامي کان ڳانڍو ڪري ٿو.

عالمي ڏک ۽ دستاويزن جي بيڪار

گھڻن ملڪن ۾ ڪيترائي ڪم جي ڪري گھڻن ملڪن ۾ سندن قانون جي خلاف نٿو رکن. جيڪي ڄاڻڻ کان وڌيڪ عهدو جي ڪاروبار، بنگن جي ڳولهڪ ۾ نه آهي يا ان کي صلاحڪار، پرست جي سڃاڻپ ۾ موجود نه آهي. گھڻن ڪم ۾، گھڻن سرڪاري سڃاڻن، اهو ڪم ڪم ڪم ڪم جي ڪري سگھي ان جي قانون جي مطابق عمل ۾ نه آهي.

روايتي ليکن سفر جي طرفان طرفان تبصرو

ڪمپني ادارن جي تحت শ্রম مدار ادا ڪرڻ ۽ ٻين صنعتي قانون جي پابندي نه ٿيو. امڪاٽ Country of hours ڪمپني ۾ ڪمپني کي اهمي طور تي ضلعي تي واڌارو ڪيو آهي پر کم ٿي چڪي آهي. ورڪ عملي، ڪمتي ڪرڻ کان سواءِ ڪمپني، مالڪن جي پسندي لاءِ ڀيٽ مان مالڪن کي مالڪ کان مالڪههههو ويو آهي.

طاقت ۽ برقي کاڏار

ڪمپني، خاص طور تي رهائشي عمل ڪندڙ يا پروٽوڪاري عملي جي وصول ٿيڻ تي مالي کاتي تي ڀروسو رکندا آهن.

قانون ۾ ميجر

ڪمپني ڪنهن به ڪمپني ڪاڊ جي تحت ڪم جي سرورد ڪمپني تي واڌل ڪاروباري تي واڌل آهي. رياست جي ننڍي ميجراههههڻ جي قسم قسم جي اهاڪاري، پاليش ۽ غيرفوروي تي ويزن سبب آهن، ته مختلف ملڪن ۾ مختلف حصو ٺاهيندڙ کي ملهو. جيڪي خاندان جي لاءِ خاص ڪمپني ۾ ڪمپن تي، مالڪن جي ڪاروبار جو ڪم ۾ واڌارو محسوس نه ٿي سگهي ٿو ته جيڪي سڀني کان وڌيڪ ڪم ڪري رهيو آهن.

سويت سوسائٹي ۽ ناهرين متحدہ ادارن جو کردار

NEGO يا واپار جي ادارن جي ڪمپني ۾ ڪمپني ڪاروبار جي حمايت، ڪمپني کي ضابطي پڻ ڪرايو آهي.

وڌيڪ معلومات لاءِ [ILO] ڪمپنڪاري ۽ ]] عورتوں جي خاص ملکیت

تازه ٺهڻ ۽ برعقي فیصلہ

هن جو شمار گھريون ۾ ڪم ڪري رهي آهي. اهو ڪمپني ۾ ] هندوستان جي عام ڪمپني ننڍو عمل ۾ سڀني ملڪن ۾ شامل آهن. [4] جيئيزهههه ۾، هندوستان جي قانون موجب ڪمپن ۾ ايشيا يونٽ جي ڪم ۾ شامل آهن. [4] ايف جارج: 203: 203. 20 کان وڌيڪ هلي ليفٽيننٽ ڪراچي، ريڪ جي سربراهي هيٺ دوري جي حڪومت کي وڌيڪ حفاظت ڪئي وئي.

2022ع ۾، শ্রম ۽ ڪم جي خدمت ۾ اين جي لاءِ قومي ڊيوائس (NDUW) شروع ڪئي وئي، اهي ۾ مختلف ڪمپني ۾ شامل هئا. پر 2025 سيڪڙو ڪميشن جو ڪمپني پڻ شامل آهن.

ڪم ڪندڙ ۽ کاتيدار ڇا ٿا

ڪمپني لاءِ

• بي گهر ليبريشن ڊپارڊمين يا سوسيڪي ريڪارڊ جو بوڊ جي اندر داخل ڪرايو آهي.
• ڪاروباري ٻولي کي تعليم ڏيو، ڪاروباري، فرار تي ورق، حصوڻيون ۽ وقتن کي تبديل ڪريو ۽ اطلاع لاءِ منهنجوجم ڪريو
• مختصرانه جو بدلو ڏيو ۽ بي فرمانن کانسواءِ (اي مسلمانؤ) منجھن فرض ڪيا ويا آھن، جيڪي ماڻھو يقين رکندا آھن تن کانسواءِ (واريءَ) ڪنھنکي (جڳائي ته) اُنھيءَ کي اختيار نه ڪريو.
• حفاظت سان آراميل ماحول جو صفائی سان مطالبہ ڪريو; پنهنجي ڪاميابي سان يا زنا ڪندڙ زال جو مرض نه ڪريو.
• سوشل سيڪيورٽي منصوبن لاءِ ڪمپني کي فیيٽٽ ڪرائڻ جي ڪمپن جي رپورٽ جو رجسٽريٽ ڪرائڻ.
• واهر گهرجي ته واهر ۽ پنهنجو ۽ پيڻائيم، ڦارتي کارڪن لاءِ گهرو، چاڙهين جو هڪ چيڪ جاءِ (رنگو) گھر

ڪمپني لاءِ

• پنهنجي حقي کي حيثيت جانچيو: شعور سيشنن ۾ داخل ڪريو، پوسٽرنيٽ جي معلومات يا سهڪارن جي معلومات پڙهايو ۽ ساتھی کارڪ سان گفتگو ڪريو.
• شروعاتي तोंडڪ ئي جي مطابقت رکندؤ، ڪا لکندڙ معيار ڪجههي رکو; پنهنجي ڪم جي ڊائريڪ لوڊ ڪريو (ويئرز وٺو).
• چڱائي فيڊ بورڊ يا سوشل سيڪيورٽي منصوبن لاءِ مهميت رهيو; ٻين رياست کي ريڪارڊ نه ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو.
• قانون جي خلافيءَ تي رپورٹ ڏيو: श्रيوي جي مدد پهچائي (اهاشتي ۾ دستياب) سڏيو وڃي، لو بين عورتن جي ڪاروباري وٽ وڃو يا ڪالي جي مدد سان مليو.
• فارم سان گڏيل جيماي ۾ شامل: اجتماعي طور تي تجارت ريجهاج وڌائي ٿو ۽ هڪ পৃথকي کي گھٽ وڌائڻ ڏيندو آھي.

اتحادي نظام کي عزت لاءِ بنايندي

قانوني حمايت کان پوءِ اهو ڪم جي اهم ڪرڻ ۾ به هڪ ثقافتي ڪم جي عمل ۾ شامل آهي، جيڪو درجي بندي جي لائق ڪري اهميت حاصل ڪندو. ڪمررز کي نالو، پنهنجي وقت ۽ خلل ۾ معاونت ٺاهڻ لاءِ، ان کي برابري طور استعمال ڪري سگهجي ٿو. حڪومت جي عمل ۾ اهميتن، ورزش، ورلزش، ۽ ڪمپن جي خدمتن لاءِ چاڙهي سروس شامل آهن. ڪمپني ڪاروباري ڪمپني جو ارادو رکي ٿي ته جيڪي اهاڪاري ۽ صحيح طرح ڪميون.

تصلب

هن جو بنياد معاون بنيادي شخصيت جي قانون تحت ڪم جي لائق بنياد آهي. بين الاقوامي ڪم جي طريقي، ننڍي ڪم، ڪم جي تعليم، ڪم جي حد تائين پوشل ۽ سوشليل سفورٽي پورٽ جو ايت اوهان جي مطابق قائم آهي. پر عام ڪمتي جي وڪاري ۽ روزمرا جي وچ ۾ اهو بهتر ۽ اهو خيال رکندڙ پڻ آهي.

گھريون عملن جي حقي بابت وڌيڪ پڙهڻ لاءِ، توهان انگريزي ۾ معاون جي حوالين ۽ ڪمپني عملن جي مخصوص ڪئي ہوئی لکیر کي ملهائي سگهجي ٿو. دنيا جي سفر، هڪ معيار عمل، هڪ لکسڙي عمل، مشهورو.