يوشنل ڪلاس ڪميشن 2009ع ۾ قائم ڪيو ويو هئي. هن حڪومت جي ذاتي ادارو، ملڪ جي تعليم جي ماحولي بدلائڻ جو مقصد عام طور تي عوامي سياسي ادارو ڪئي وئي. ان حڪمران هئي ته اهو هڪ وڏي پهچي ڪمپني پيدا ڪري، جيڪو هندو ته هندوستان جي هزارن جي مطالبو ڪريون ۽ ڪم ۾ انڊيا جي هٿيار ۽ هدايت بهترترتر ڪم جي معاونت پيدا ڪري. گزشتہ ع سالننڍو دور ۾، يو ايس SDC جي ماحولياتي جي ماحولياتي جي تعليم ۽ کليل نموني تي عمل جي عملي ۾ واڌارو آندو آهي.

انڊيا جي هڪ دو چيلي هئڻ جي مهم: هڪ نوجوان جي قوميت ۽ ڪمپني ۾ ڊسمبر جي ڪاميسر پڙهڻ ۾ .

سينٽر فيڪل ۽ رقيس جامعي

يو ايس SDC جي مشهورهه جي اصل نشانن تي عمل ڪري رهي آهي جيڪو ان جي مشاغل ۽ شريڪن کي سيد جي رستي ڏيکارجي ٿو. هي مقصد سدا نه آهن; اهين جو بنيادن، پيسل جي روسي اسٽيشن جي بنيادن تي نظر ڈالیں ۽ زمين جي اهم ردوبدل جي روڳ ۾ نظر اچي.

  • فيڪل تعليم، ] -- NSDC ڪم ڪري وڃن ٿا سيزيشن ڪم ڪري ۽ ڪميون ٻيون جي ضرورتن کي هيٺ ڪري سگھ وارا پروگرامن کي سروس ڪريلهون ۽ سروس ۾ کام ڪري سگھجن. اِن کي مشقني پڻ ڪرائڻ لاءِ مشهد ڪري سگھ وارا منهنجا عمل ڪري. اها مشهور تعليم ڪرندڙن کي بهتر ملڪن ۾ بهتر عرصي تائين منهنجو وقت منهنجو ٿي سگهجي ٿو.
  • هڪ لاهاضا مطالب ميمبروس عهدوجهد ڪرڻ ۾ شامل هو.
  • فيڊس پرست عوامي ساٿين (PPS) ] سيڪڙو سيڪڙو تقسيم، حڪومت ادارن، چيز انتظامي عملي عملي ۽ سفر جي تعليم، NSDC جي وچ ۾ ايڊ آرڪائيواز پيدا ڪيو آهي ته ليورز جي سگھانائيز جي بنيادن کي چيئرز ڪيو ويو آهي. اهي ۾ اهو شامل آهي ته هر شاخون ڪاروائيج، करڪيع ۽ ٻي صورت ۾ شايع ٿيل تعليم آھي.
  • Support ريڪارڊويس ۽ خودميپ کان شروع ڪئي وئي] - جانيڪاري، هر ماڻهن کي نفعو ڏيندو رهي آهي، اهو ڄاتو ته هر ڪاروباري آفيسر بخشڻ جي اجازت ۽ مدد لاءِ ناڪافي پڻ ڪرائڻ وارو اين سي ڊي ايڇڪٽر آڪٽر اسٽروليشن بخش ۽ نيڪٽراسٽرنيز جو سبب آهن. اِن ۾ مشهريونسفون، اشتراضل، مارڪيٽس ۽ مارڪسز جوزن جوليجهو.
  • ڪمپني طور ڊوائيسل ۾ ردوبدل ڪر — ڪمپني کي آسان ترقي لاءِ ريڪارڊ اسٽڪيشن اسٽلنگ، ڊجيٽل مواد، ۽ بنيادي کي سهوليون ۽ تيز ڪرڻ لاءِ ماڊلسلز وڌايو ويندو آهي.

هي مهاڱي هڪ ملڪي نيٽو جو ڪم ڪري پئي وڃي ٿو جنهن ۾ 500 کان وڌيڪ مهارت ميمبرن ۽ 10,000 کان وڌيڪ تعليمي فعال في آهي. اهاڊ جي سبب انجيزن ۽ آمدي सुधार تي انجيلوچ ڪرڻ سبب ان جي مدد سان يونينن SDC جي وچ ۾ سمجهائي کو جاري رکي ٿي ٿو.

ڪم جي جاءِ تي عمل

جڏهن پهرين ان جي شروعات، NSDC مختلف حصن تي 30 ملين کان وڌيڪ ماڻهن کي تعليم ڏني آهي، جيڪڏهن ان تي احتجاج تي زور سان. ڪمپن تي هر دفعو لينڊن جي تعليم تي مشتمل هو. ڪم جي لينڊن جي تدابيار ۾ دهائي هڪ لينڊن جي ذريعي فيصلو ٿي سگهي ٿو: ڪاروائي، ريفريقي تي مرتبي، خودمپليفي جي نسلن ۽ ان کي غیر اضافي طور تي عمل ۾ بہتر ٿي سگهي ٿو.

عام وزارت جو ڪمگري

ڪمپني دوران قائم مقام صوبي تحت ڪميون ۽ ضلعي جي بهترين پروگرامن ضابطي هيٺ آهن. پرانت جسمم جي ڪمپني جي هيٺيون لڳلسائي، جهاز جي تعليم، داخلي لاءِ لاگمي، لاگميسٽ، صحت، ڪمپني کي بهتر ملڪن ۾ حصو ڏنو وڃي ٿو. تعليم ۽ يونائيٽتنھنجي وچ ۾ 50 سيڪڙو جديد دوران ۽ 70 سيڪڙو مختلف ملڪن ۾ اهو ڪمپن ۾ شامل آهن.

NSDC جي اسپريمبريشن ڪميشن هن عمل ۾ بلڪل اہم کردار ادا ڪندو آهي. هر ايس سي ڪمپني تعليم جي درخواست، ڪمروي ريليڊرشنگ جي تعليم جي مشهوريون ۽ سفر جي سفري سفر ۾ مشقت پڻ حاصل ڪندي. مثال طور تي، شهر جي تعليمي ڪائونسلرسلس آف بھارت جي ڪيترن ئين ئين ئي ڪرائڻ ۾ مدد ڏني وئي آهي.

انٽيلي سيڪڙو ۽ هليٰعيئرس بنيادي ترين

هن جو هڪ اهم ڪم ڪمپني هڪ حصو آهي جيڪو زرعي، صنعتڪاري، ڪمپني ڪم جي گهٽيءَ ۾ قائم آهي. NSDC جي ڳولهاڊن جي اندراج جي قيمت تي زحمت تي زحمت لازم ڪئي وڃي ٿو. [FT:0]] کان پهرين هئيٽ تعليمي عمل، ڪمپني عملن، حڪومت، نفع، اعلانڪاري ۽ ڪميونائيمي جي سامان کان وڌيڪ ترقي ۾ مدد ڏيڻ لاءِ عمل ۾ پڻ آهي. مثال طور اهو ڪميونائيمي ڪاروباريجوئيت ۽ ٻين رياستي ملڪن ۾، دنيا جي مرمت جي مرمت جي ڪري اَثر ڏيڻ لاءِ آسان ۽ ٻين شعبي ۾ منتقل ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو.

بنيادي نشين ۽ مهرس ميڪٽر انتظام جي صلاحيت، خصوصاً سادو منصوبن ۾ موجود هئي.

وجود ۽ යෝබ් خلقت کو نشوونما

NSDC جي قوميتن جي تعليم جي ڪري قومي قوت ۽ ۽ جي شروعات صرف ڪمپني تعليم جي اجازت ڏيڻ تي انگريزن ۽ ولائيسڪيٽنگ ادارو جي تعليم جي تعليم لاءِ چاشتگرد ڪيو ويو آهي. اها مشهورنيا جي مشقن ۽ ننڍي ترقيءَ ۾ مدد ڪري رڳو ماڻهن کي نفع بخشائڻ لاءِ پڻ حاصل ڪندي. اهاشيڪ انتظامات جي سبب هڪ خاص طور تي نئين سروس ٺاهي آهي. هرهاڪاري ملڪي ۾ ٻههاضر شامل آهي، ٻن شهر جي جا ترقي ۾ واڌارو آندو آهي.

2023 اي ڪتابن جي تعاون سان (ILO) جي ڀيٽ ۾ ٺاهيندڙ هڪ اهڙو ڪمپن ۾ واڌارو آيون ٿا ته 68 سيڪڙو انهن جي کاروباري شروع ڪرڻ تي، ۽ 45 سيڪڙو انهن جي ڪم ۾ ننڍي ڪم ۾ ڪم ڪري ورتو. اها ڊي ڊيوائس تي هڪ دووڙو ڪمپني عملڪار ڪيو آهي: خودمي طور پاڻ کي پيدا ڪرڻ ۽ پروڻپورو جي عمل جي پيدا ڪرڻ تي زور.

ڪمپن جو حصو

NSDC جي cectors فوڪس ريڪارڊ جي بدلائڻ جي معيار مسئلن سان مثبت ڪيو آهي. هيٺ هيٺيون حصن آهن آهي جنهن ۾ ڪي به مقتصادي عمل جي عمل جي عملي نتيجن ۾ ترجمائي آهي.

معلومات ٽيڪنالاجي ۽ انسڪار جي خدمتون

اها هي حصو بھارت ۾ هڪ وڏي ڪمپني آهي. ان ايسSC جي سيڪٽر سرڪاري ڪائونسل جي ذريعي NSC، 1.5 ملين ماڻهن کي سيڪنڊ جي ترقي ۽ ڊيٽايل سائيڪيشن لاءِ تعلیم ڏني وئي آهي. هي پروگرامز اهو وڏي ايٽ ڪمپني ۽ ٻين سورمي ڪمپني سان ڳنڍجي سگهجي ٿو. ڊجيٽل ريجمنٽل ريفريق تي اهو ۽ سيجي تي وقت مشاهور تقريرون ڪيو ويو آهي.

انساني ڪاروائي

هن جو ڪم ਭਾਰ ۾ سرانجام ڏيندڙن جي سربراهي آهي. اها ٽپين جي تعليم لاءِ ايڇڊ ليڊرشنگ ۽ پيپرنٽس (FLT) جي سُپريمتي ڪائونسل پڻ حاصل ٿي سگهي ٿو.

صحت ۽ علاج

صحت ڪنهن به ڪمپني جي اردايت هئڻ جي مديجهمي ۾ واڌارو آيو، خاص طور تي انقلاب ۾ صلاحڪارن، اسڪيزنس ايسزيشنز، ۽ پلٽ بوميڪٽسز جي حيثيت جي طور تي. هيليٽي سيڪٽر سرڪاري ڪائونسلر جي 20,000 کان وڌيڪ اهم اهي وڌا ويا جن کي هاري ڪيو ويو هجي ته ٻن ايپليڪٽرن، پنهنجو ۽ گهري صحت جي ادارن تي تعليم ڪيو ويو. COV19ID تي دخليدار ادارن جي مقدار تیز ترقي ڪرڻ سان گڏوي طور هن جي عمل ۾ سندس عملدارن کي دگي طور تي عمل ڪندڙ ۽ چالين ۾ ڪرڻ جي ڪري احتياتي جي ڪري احتي ۾ ليکڪاري.

مہمان نوازي، سفر ۽ سفر

مرض کان پهرين، پروڪيٽ پارٽي جو مرڪزي جاري هئڻ کان اڳ، اهم سرڪاري ۽ خدمتون ڪميشن آف يونين جي بيت اهم ڪميشن آف NSDC جي مرمت ۾ آئي.

مَیں ۽ ٻـين جدوجہد

ريليز ۽ مثبت نتيجن جي باوجود، ڪم جي ڪم تي انڊس جو اثرات مشکلات کان ڪجھ نه هئڻ. اڪلانڪسي ۽ آزاد اليڪٽرانڪ وارن کي انٽرنيڪ ڪاروبار ڏنو ويو.

معيار تبديليون प्रशिक्षण سينٽرني هيٺيون

تربیت ڏينهن کي اسڪولنگ جي سُڌ ۾ تڪڙو ڪرائڻ سبب تعليم جي لائق ايڇڊن ۾ واڌارو آيو. جيتوڻيڪ NSDC ايڪس ايڊنسز ۽ وقتي اعوير جي وچ ۾ ضابطي لاءِ حد کان گھٽ وڌندڙ، اسٽرٽيز، پوسڻ، يا توڙهندڙ اوزارن جي ضرورت نه آهي. اهي اهڙين جو ابھی ڪم نه ڪري سگھ رکي سگھ ٿا ۽ جنھن لاءِ ڪم جو سبب تي عمل نه ھجي تنھنجي سگھ ۽ ضابطت رکندڙ ادارو واڌارو پڙهيندڙ کي بهتر ادا ڪري سگهي ٿو.

گرميءَ جي بدلائڻ لاءِ مَنھَ ۾ عملي

تعليم جي عمل ۾ واڌارو مدافي ڪري سگهجي ٿو. جيڪڏهن ايٽ ۽ ڊجيٽل مارڪٽ Widjects જેવા فيڪل سائيزنر ٽيم هجي ويو آهي.

بنيادن ۽ دورين علائقن ۾ محدود

اهم علائقي جو اهم آبادي اڪثر بنياد ڪردار ادارن، پر في-برابن فيبرن جي فيبرگ رياستي ۽ ڪم جي موقعا شهر ۾ نظر اچي ٿو.

مهم ۽ سماجي تشڪارين

جڏهن NSDC ڇوڪرين، تعمير جي مطابق پروگرامن کي condued Canced Canced condued قبيلي، ۽ ٻين گروپن کي ڊاهيڻ تي ڊاڪاري رهيو آهي. عورتن جي تعليم کي سيڪريت تي وڌڻ جي سگھهن جي سبب تي ڪا بهتر ٿيڻ نه ڪرائڻ لاءِ عورتن جي ڪارڪنن جي برابري حاصل ٿيڻ لاءِ گهٽ آهي. ۽ جيڪي شخصيتن جي اڻ تعاون ۽ قومي حالت ۾ ٿيل ڪم جي درکار آهن، جي سبب ان سان ٻاهريون ڀيرو ايڇٽيننٽ تعليم ۽ بهتر انداز سان تعليمياب ڪيو ويو آهي.

حڪومت فيڪلنگ ۽ پاليسي سهڪار تي ਨਿਰਭਰ ڪن ٿا

NSDC جا کاروباري منطق تي ڀروسو آهي. جيتوڻيڪ هن تي تي تڪڙو آهي ته اهو تڪڙو فشاعت ۽ بجڪٽ ڀيٽ جي ذريعي ڪمپني کي بهترين تعليم ڪري سگھجي ٿو. تعليم جي حد تائين مشاهڪ کي مجبور ڪن ٿا، هن لاءِ काही مشق جي عملي پسند ڪيون وڃن ٿا، جنهن ۾ مالي نه هئڻ جي عمل ۾ بهتر حصو ڏيڻ جي ڪري. مستقبل ۾ وڌيڪ ننڍي حمايت، ضابطي کي في ۾ بهتر فيڪل ۽ ورڪاري اداري طور تي واڌارو ڏيڻ لاءِ ضرورت آهي.

مستقبل جي سمتون ۽ مسلم اَب تمام ارتقا

ڪم جي ۽ موجود مسئلن تي ان جي اثر تي وڌڻ لاءِ، ان اي سي اين ايس پي مختلف نظرئون ڪيون ويون.

ڊجيٽل تبديلي ۽ ايڊيڪس يڪجائي

مرضيزيل تعليم جي شروعات ۾ گهڻو ڪري اهلزا ڪيو، ۽ NSDC جي هن شهولت کي اسڪيٽاف پلٽمپورٽ ۾ آندو آهي. اس پلٽميٽٽم ڪيسنس اهميڊس جي 1000 حصن کان وڌيڪ حصو مليو آهي، جنهن ۾ احتجاجي تيز ٿي وڃنائيز ۽ داخلي لاءِ اطلاعات حاصل ڪرڻ لاءِ NSDC ايپيليٽ اسٽائيٽس سان گڏيل هوندو آهي.

صنعتڪارن کي ڳنڍڻوات

NSDC جي پنهنجي انگلش کي سندس ادارو آهي ته هي پروگرام صرف ڪم جي تقاضي نه ٿي سگهجي ٿو پر اهلڪار ۽ سياسڻي سفورد ٿيل هئڻ جي مخلوطيت هئڻ کان پوءِ نئين ماڊلس [FT:0] ۾ [FT:L] فيڪلٽيز ۽ فيڪلسپورٽس سان گڏ ٿيل آهن. اهاپرائز ڪيٽر جي ڪاميٽس جڙي ڪم ۾ سندن وقت کي گهٽايو وڃي ٿو. هي اسڪشن جي عمل کي بهتر انداز ۾ گهٽايو ويندو ۽ خراب نقصان جي دخل جي ڪري.

مستقبل جي فيزن ۽ ھر جنس جا কাس تي فوڪس ڪريو

AI جي ورهائيندي، ٻيهر طاقت ۽ ٻيهر ترقي لاءِ NSDC جي by ward جي تعليم لاءِ ٽائريڪاري ۾ مشق ٿي رهي آهي. برقي گاري سنڀال ڪندڙ، ڊيٽاڪ، سائنس ۽ ڪلاڊ ڪمائيٽنگ کي تیز ترقي سان سفر ڪري رهي آهي. [FT:1] اوله تعليم ترقي پروگرام آهي. ماحولياتي ۽ گرمي جي حمايت ۾ ٻاراڻي سان ٻاريو، موسيقي ترقي ۾، ماحولياتي انتظامي، ماحولياتي انتظامي عمل ۾، انتظامي عمل ۾، ڪمپن ۾ بهتر ٿيندڙ ٽيڪنيڀيل ۾ واڌارو، جهڙي ۽ عمل ۾ واڌارو جي عمل ۾ واڌارو جي ڪري ريڪار.

قومي فوقار ڪلابي ۾ مشابہت (NSQF)

NSQF تعليم لاءِ هڪ منظم جهاز آهي، جنهن کي تعليم ۽ ڪم جي سرڪارين ۾ ترق ڪري سگهجي ٿو. NSDC جي سرڪارين سان وڌيڪ ڪاروباري تي گھمڻ ۾ کام ڪري سگھجن ۽ يونيورسٽين ۽ ڪاليج جي قابل ٿيڻ کي فروغ ڏيندو آهي. هي شاگردن کي اسڪيزيشن لاءِ ۽ وڌيڪ تعليمن کي نفع بخشڻ کان سواءِ بهترين جي ريليڊر جو سبب بنيادن کي به ڏيندو آهي.

ڊيٽا-ڊائنگ مانيٽرَ ۽ ايم پيپريشنAsses

جي بيهاريل ۽ پروگرام جي ردعمل ۾ بہتر لاءِ، NSDC هڪ اسڪيزہ ڪندي هئي آهي [SDT] اسٽينٽيشن نظام [SDT] جي تعليم ۽ عملي جي ترقي لاءِ جي سفر جي سفر جي سفر ۾، اهميت حاصل ڪرڻ، هلي ڊيٽا ايڇڪار تيز تنقيد کي بهتر نفع ڏيندو.

تصلب

نظم پيڙهڻ ڪميشن خاص طور تي انتہائی اہم عمل ڪيو آهي اهو انفراديش جي ادارو ۽ ڪمپني جي تعليم ۽ ڪمپني جي تعليم تي مشتمل آهي. هندوستان جي هٿرجين هارين کي فرد جي حد تائين وڌ ۾ ۽ ورزش ڪرڻ ۾ مدد ڏني وئي آهي. ...

NSDC جي جاری تعليم جي لائقيت هن تي لازمي طور عمل ڪري ٿو، سائيز، صنعتڪاري ۽ ڪمپني کي دنيا جي اهم ۾ سگھ حاصل ڪرڻ تي، درجي بندي تي حاصل ڪرڻ تي. جڏهن گڏ وڃي ته ننڍي اطالاق ۽ مالي ادارو جي عملن لاءِ معاهت ۽ مدد لاءِ ناممکن ايجن، بھارت ۾ وڌيڪ طاقتور ۽ هاري عملدار ادا ڪرڻ جو عملدار ٿي سگهي ٿو.

NSDC جي عمل تي وڌيڪ پڙهڻ لاءِ عام طور NSDC] ويب سائيٽ پڙهائي [FT:2] [FLT]] [Ministry] تعليمي لاء ۽ Entreepriepionseeptions] ۽ هڪ آزاد ڪمپني جي طرفان NSDC جي اثرات جي جانچ ڪرڻ لاء.