Table of Contents
ለፀረ-ዘር ጥላቻ ሕግ መሠረት የሆኑትን ነገሮች መረዳት
በአሜሪካ ውስጥ የሚገኙ በሚሊዮን የሚቆጠሩ ሰዎች በሥራ ቦታቸው ፣ በቤታቸውና በትምህርት ቤቶቻቸው ውስጥ መድልዎን ለመዋጋት የሚዘጋጁት ሕጋዊ አሠራሮች ለበርካታ አሥርተ ዓመታት ሲፈጠሩ ቆይተዋል ።
የፌዴራል ሕግ የጥበቃ መሠረት ቢሆንም ተጨማሪ ጉዳዮችን ለመሸፈንና የተሻለ መፍትሔ ለመስጠት በእነዚህ መንግሥታት ላይ ተጨማሪ ክልሎችን ለመሸፈን እነዚህን የሕግ ደረጃዎች መረዳቱ አስፈላጊ ነው፡፡
በፌዴራል ሕግ ሥር ያሉት ጥበቃ የሚያደርጉ ባሕርያት
እነዚህ የጥበቃ ቡድኖች ባለፉት ስድስት አሥርተ ዓመታት ውስጥ በሕግና ፍርድ ቤት በወጡ ውሳኔዎች አማካኝነት ተፈጻሚነት አግኝተዋል ።
የመስመርና የቀለም ቀለም
የዘር መድልዎ የዘር መገለጫን የሚሸፍን ሲሆን ከዘር ጋር የተያያዙ አካላዊ ባሕርያትንና ከዘር ጋር የተያያዙ አመለካከቶችን የሚሸፍን ነው፡፡
የጾታ ግንኙነትና ጾታ
ከቅርብ ዓመታት ውስጥ ወንጀለኞችን መድልዎ በመከላከል ረገድ ከፍተኛ እድገት ታይቶበታል. በፈረንሳይ ምሥጢሮች ውስጥ 7ኛ ክፍሉ ፅንስን እንደ እርግዝና፣ መውለድ እና ከሕክምና ጋር ተዛማጅነት ያላቸውን ሁኔታዎች ይከለክላል፡፡ የጠቅላይ ፍርድ ቤት ውሳኔ በ ቦስቶክ v. Cytons County ] በጾታ አዝማሚያ ላይ የተመሠረተ መድልዎ በፈረንሳይ ፆታዊ አነጣጥራዊነት ላይ በፈረንሳይ ቱግ 7ኛ አንቀጽ. ይህ ውሳኔ ለሌጂቲQ+ ግለሰቦች ጥበቃን የሚዘረጋው በሰብዓዊ የሥራ ሁኔታ ነው እና በፀረ መድልዎ ሕግ ላይ በፅንስ አራማጅነት ነው፡፡
የአካል ጉዳተኛ
ይህም እንደ ሥራ ፣ የሕዝብ አገልግሎት ማግኘትና የሕዝብ መጠለያዎች መደሰት የመሳሰሉትን እንደ መጠለያዎች ያሉትን ሁኔታዎች ይጨምራል ።
ዕድሜ
ይህ ሕግ 20 ወይም ከዚያ በላይ ሠራተኞች ፣ የሥራ ድርጅቶችና ሠራተኞች ላሏቸው አሠሪዎች ይሠራል። እንደ ሌሎች የፀረ መድልዎ ሕጎች፣ እና የሸማቹ ሠራተኞች የእኩዮችን መድልዎ የሚፈጽሙ ወጣቶችን አይጠብቅም፡፡
ሃይማኖት
ሃይማኖታዊ መድልዎ ጥበቃዎች አሠሪዎችና ሌሎች የተሸፈኑ ድርጅቶች ከልባቸው የሚከተሏቸውን ሃይማኖታዊ እምነቶች፣ ልማዶች እና በዓላት እንዲያሟሉ ይጠበቅባቸዋል፤ እንዲህ ማድረጋቸው በንግድ ሥራ ላይ አላስፈላጊ ችግር አስከትሎባቸዋል። ይህም ጸሎትን ፕሮግራም፣ ሃይማኖታዊ አለባበስንና አጋጌጥን እና ለሃይማኖታዊ በዓላት የሚውል ጊዜን መመደብን ይጨምራል። ጠቅላይ ፍርድ ቤቱ አላስፈላጊ ችግር የሚጠይቀው ወጪ ከድህነት አነስ ያለ ወጪ ብቻ እንደሆነና በአሠሪዎች ላይ ከዚህ በፊት ከሚታሰበው የበለጠ ቦታን መሸከምን እንደሚጠይቅ ግልጽ አድርጓል።
የሥራ መድልዎ: - የተመጣጠነ የሥራ ቦታ ጥበቃ
የሥራ ቦታ መድልዎ ከሚፈጸምባቸው በጣም የተለመዱ ሁኔታዎች አንዱን የሚያመለክት ሲሆን በዚህ ረገድ በተለይም በሕግ ጥበቃዎች ጠንካራ ናቸው።
የሥራ መድልዎ የተለያዩ ገጽታዎች
የሥራ መድልዎ ሥራን በተመለከተ የሚሰጠው አስተያየት ለሥራው ተገቢውን አመለካከት ከማዳበር ወይም ለመወሰን ከመወሰን የበለጠ ብዙ ነገሮችን ሊጨምር ይችላል ።
- Disparate ሕክምና: ሆን ብሎ አንድን ግለሰብ በችግሩ ምክንያት፣ ለምሳሌ ለአረጋውያን ሥራ እምብዛም አስፈላጊ የሆነ ለውጥ ማድረግን ወይም ሴቶችን ከአንዳንድ ፕሮጀክቶች ማባከንን በመጥቀስ በተለያየ ሁኔታ ይይዛሉ፡፡
- Disparate waqafa: የሌሎችን ነገር ግን በጭካኔ የተያዙ ቡድኖችን የሚነካ ፖለቲከኞች ወይም ልማዶች። ለምሳሌ ከወንዶች ይልቅ ሴቶችን የሚመዝን አካላዊ ጥንካሬ ፈተና ከወንዶች የበለጠ አድልዎ ሊሆን ይችላል ከሥራ ጋር ግንኙነት የሌለውና ከንግድ ጋር የሚስማማ ከሆነ ነው፡፡
- ችሎት: ያልተቀበለኝ ጠባይ በጠላትነት የሥራ ሁኔታ ላይ የተመሠረተ ነው:: ይህም ቀልዶችን፣ ቀልዶችን፣ ህቡጦችን፣ አካላዊ ጥቃትን፣ ዛቻዎችን ወይም አስደንጋጭ ድርጊትን ሊጨምር ይችላል፤ ይህም አንድ ሰው ከሥራው ውጤት ጋር ይጋጫል፡፡
- መበቀል:] አንድ ሠራተኛ አድልዎን የሚቃወመውን ድርጊት በመቀጣት፣ አድልዎን በማክሰሰሱ፣ በምክር ውስጥ መድልዎን በመመሥከር ወይም በምርመራ በመካፈል ይገናኛሉ. restitution ንቅናቄ አሁን ትልቅ ክስ ክፍል ነው ጠቅላይ ክስዎች ይከሰታል ወደ እኩል ሥራ መብት ኮሚሽን.
- Ollaual ents and conditions:] ከተለያዩ አክሲዮን፣ ጥቅሞች፣ የሥራ ምድቦች፣ የማሠልጠኛ አጋጣሚዎች ወይም የፕሮጀክቶች መጫወቻዎች በሌሉበት ሁኔታ ላይ የተመሠረቱ ናቸው፡፡
በኤኦክ ውስጥ የተፈጠረው ቅሬታ
ተመጣጣኝ የሥራ ዕድል ኮሚቴ (EOC) የፌዴራል የሥራ ክልላዊነት ሕጎችን ያስፈጽማል። የአውሮፓ ውግዘት በአብዛኞቹ ፌዴራላዊ የፀረ መድልዎ ደንቦች ውስጥ የግል ክስ ለመክሰስ አንድ አስፈላጊ ነገር ነው። የችግሩን መሟገት ሕጋዊ መብቶችን ለመጠበቅ ወሳኝ ነው።
ክስ ከመለገስ በፊት፣ የይግባኝ አከራካሪነት ጉዳይ በኢሜይል፣ የምርመራ ግምገማ፣ የምሥክርነት መረጃዎች እና ለሰብዓዊው ንብረት ወይም የአስተዳደር ተቋማት የተለጠፈ የውስጥ ቅሬታን የሚጨምር መረጃ ሊሰበስብ ይገባል። ምንም እንኳን ይህ ጊዜ በግዛታቸው ውስጥ ለፀረ መድልዎ ሕግ እና ወኪሎች እስከ 300 ቀናት ድረስ ሊዘልቅ ይገባል፡፡
የEOC ምርመራው በአብዛኛው የሚጀምረው ለአሠሪው በማስታወቂያ እና መረጃ ለማግኘት በሚጠየቅ ጥያቄ ነው፡፡ ድርጅቱ ቃለ ምልልስ ሊያደርግ፥ ሰነዶችን ሊመረምርና በክፍሉ መካከል ለውትድርና ሊደረግ ሊሞክር ይችላል። የአውሮፓው አባል መድልዎ ተከስቶበታል ብሎ እንዲያምን የሚያደርግ ምክንያታዊ ምክንያት ከተሰማው ግን የአቋም ደረጃውንና እርቅ ለመፍጠር የሚሞክርን ነገር ያወጣ ነው።
የመንግሥትና የአካባቢው የሥራ ጥበቃ
ለምሳሌ በአንዳንድ አገሮች በጋብቻ ሁኔታ፣ በፖለቲካ ኅብረት፣ በጄኔቲክ መረጃ ወይም በወንጀል ታሪክ ላይ የተመሠረተ መድልዎን ይከለክላሉ፡፡ ብዙውን ጊዜ መንግሥት ያወጣቸው ሕጎች ከፌዴራል የፖለቲካ ገደቦች በታች ያሉትን አሠሪዎች የሚሸፍኑ ትናንሽ አሠሪዎችን ይሸፍናሉ። በሳን ፍራንሲስኮ ፣ ኒው ዮርክ እና ሲምት ውስጥ የሚገኙ የአገር ሕጎች እንደ ስደተኞች ወይም ከፍታና ክብደት ያሉትን ተጨማሪ ጉዳዮች ይጠብቃሉ። መድልዎ የሚያጋጥማቸው ግለሰቦች ከፌዴራል እና ከመንግሥት ሕግ ጋር በተያያዘ የሚደረጉትን ጥበቃዎችና መድኃኒቶች በሙሉ ማማከር ይኖርባቸዋል።
የትምህርት መድልዎ: - የመማር ችሎታን እኩል አድርጎ መጠቀም
እነዚህ ሕጎች ሁሉም ተማሪዎች በትምህርት ፕሮግራሞችና እንቅስቃሴዎች እኩል የመካፈል አጋጣሚ እንዲኖራቸው ያስችላሉ፡፡
ርዕስ 9 ፦ የጾታ መድልዎ በትምህርት
የትምህርት አራማጆች 1972 ርዕስ ዘጠነኛ በፌዴራል ገንዘባዊ እርዳታ በሚሰጥበት የትምህርት ፕሮግራም ወይም እንቅስቃሴ ውስጥ በጾታ መድልዎን ይከለክላል፡፡
ትምህርት ቤቶች የጭብጡ ዘጠነኛ አስተባባሪ መሾም ፣ አድልዎ የማይደረግባቸውን ፖሊሲዎች ማስተዋወቅ፣ ቅሬታን የሚመለከቱ ጉዳዮችን ተግባራዊ ማድረግ፣ ሠራተኞችንና ተማሪዎችን ስለ መብታቸው እና ኃላፊነቶቻቸው ማሠልጠን አለባቸው። የጭብጡ አስተባባሪ ለተማሪዎቹ፣ ለአስተዳዳሪዎች እና ለአስተዳዳሪዎች መመሪያ ለማግኘት ይረዳሉ።
የአካል ጉዳት ያለባቸው ሰዎች ትምህርት ለመስጠት የሚገደዱበት ሕግ
ይህ የግለሰቦች ትምህርት ሕግ (IDE) የሕዝብ ትምህርት ቤቶች ለድህነት ተማሪዎቹ ነፃ የሆነ የሕዝባዊ ትምህርት (FAPE) እንዲሰጡ ይጠይቅባቸዋል። ይህም ለእያንዳንዱ ተማሪ ልዩ ፍላጎት የተመቻቸ የትምህርት ፕሮግራም ማቋቋምን፣ እንደ ንግግር ሕክምና ወይም ሕክምና ያለ ሌላ ጉዳይ ማቅረብን እና ተማሪዎችን ለትምህርትቸው በሚፈቅድ በጣም ጥብቅ የሆነ አካባቢ ማስቀመጥን ይጨምራል። ወላጆች እና ጠባዮች በዲኤ ኤፍ ላይ በምግባር በተደረገው የይለፍ ስብሰባ ላይ የመሳተፍ መብትን፣ በራስ የምርመራ ምርመራዎች ላይ መጠየቅን እና በትምህርት ቤቱ ውሳኔ ላይ ከመስማማት ጋር የሚስማማባቸውን የተስማሙ የይግባኝ ቅሬታዎችን ማስፈርን ይጨምራል።
የጥገናው ሕግ ክፍል 504
በፌዴራል የገንዘብ እርዳታ በሚደረግባቸው ፕሮግራሞች ላይ የአካል ጉዳተኞችን መድልዎ ይከለክላል፡፡ በትምህርት ቤቶች ውስጥ ክፍል 504 አካለ ስንኩል ተማሪዎች በትምህርትና ትምህርት ቤት በበለጠ ሁኔታ በትምህርትና በትምህርት ቤት ሥራ ላይ ተሳትፎ እንዲያደርጉ የሚያስችላቸውን የመኖሪያ ቦታና ማሻሻያ ማድረግን ይጠይቃል። ይህም ተማሪው የሚያስፈልገው ነገር እንዲቀመጥለት በፈተናዎች፣ በምሥክር ቤት እርዳታ ፣ በቀላሉ በሚገኙ የክፍል ቁሳቁሶች ወይም በትምህርት ቤቶች ውስጥ በሚደረጉት ሕክምናዎች ላይ ለረጅም ጊዜ ማሳለፍን ይጨምራል። ከኢኢየአይ አይ አይ አይ አይ አይ አይ አይ ፣ ክፍል 504 የሚጠይቀውን የክፍል 504 ፕሮግራም ያጠቃልላል፡፡
በከፍተኛ ትምህርት ውስጥ መድልዎን መቋቋም
ተማሪዎቹ በቁጥጥር ሥር የሚውሉትን የኮሌጅ እና የዩኒቨርሲቲ ተማሪዎች ወደ ለውሳኔነት መንገድ የሚከፍቱ በርካታ መንገዶች አሏቸው። በመጀመሪያ ተማሪዎቹ ለኢንሹራንስ የማዕረግ ስምን ለዲስክ አስተባባሪ፣ ለአካል ጉዳተኞች ቢሮ ወይም ለእኩል አማራጮች ቢሮው ሪፖርት ማድረግ አለባቸው። ውስጣዊ ውሳኔው ጥሩ ካልሆነ ተማሪዎቹ ለትምህርት ቢሮ የሲቪል መብቶች ቢሮ ይግባኝ ሊሉ ይችላሉ፤ ይህም በትምህርት ቤት ውስጥ የሚፈጸሙትን የፌደራል የሰብዓዊ መብቶች ሕጎችን መቃረም ነው። ኦRAC በፈቃደኛነት ስምምነቶችን በመፈለግ እና በፈቃደኝነት የፈቃደኝነት ውሳኔ ላይ በመፈጸም ላይ በፍላጎት የሚከናወን የይለፍ ስምምነትን ማስጀመር ይችላል፤ በፍቺት አቋማቸውን በማላላላት ረገድ የፈቃደኝነት እርምጃ ለመጀመር የሚያስችል የፈቃደኛነት እርምጃውን መከታተል ይችላል።
የመኖሪያ ቤት መድልዎ: - የመጠለያ መብትን መጠበቅ
በሕንድ ውስጥ የሚኖሩ ሰዎች በቤታቸው ውስጥ የሚኖራቸውን የኢኮኖሚ ችግር በተመለከተ የሚሰጣቸውን መመሪያ ተግባራዊ ማድረግ እንዲችሉ የሚረዳቸው ይህ ሕግ ነው ።
የተሸፈኑ ትርጓሜዎችና አካላት
የፍትሕ መከለያ ሕግ በጥቅሉ ለቤቶች የማይንቀሳቀስ ንብረትን ማስተላለፍን ይጨምራል፡፡ በሽፋን ላይ የተካተቱት እንቅስቃሴዎች የቤት ውስጥ ውልን መሸጥ ወይም መሸጥን፣ በኢንሹራንስ ብድር መበደርን፣ ንብረት ባለቤት እና የንግድ ጉዳዮችን በንግድ ሥራ ላይ የሚካፈሉትን ሌሎችም ይጨምራሉ። በባለቤት ፣ በንብረት እና በንብረት አበል ላይ የሚተዳደሩ አራት ወይም ከዚያ ያነሱ አዩኒቶች ያሉት ቤቶችን ፣ በገንዘብ ወይም በንብረት የሚሸጡ ወይም የሚከራዩ ቤቶችን እንዲሁም ሃይማኖታዊ ድርጅቶች የሚሠሩባቸውን መኖሪያ ቤቶች አያቋሙም፡፡
የአገሩ መድልዎ ዓይነቶች
የተከለከለ ምግባርን የሚያሳዩ ምሳሌዎች የሚከተሉት ናቸው: -
- አጸፋው ለመዋደድ፣ ለመሸጥ ወይም ለመግባባት: አመልካቾች በዘር፣ በሃይማኖታቸው ወይም በሌሎች ከለላ በሚሆኑበት ሁኔታ ወይም ወደ አንዳንድ አካባቢዎች ወይም ወደ ራቅ ብለው እንዲሄዱ ማድረግ
- Onvalutions እና ሁኔታ:] ከፍተኛ የደኅንነት ገንዘቦችን፣ ተጨማሪ ሰነድን የሚጠይቁ፣ ወይም ጥብቅ ሕጎችን በቡድኑ አባላት ላይ ያስቀምጣሉ።
- ዲስክራሚነሪ ማስታወቂያ: በዝርዝር ውስጥ በምግባሮች መጠቀም አንዳንድ ቡድኖችን ምርጫ ወይም አለማድረግ፣ እንደ "የክርስቲያን ቤተሰብ ፍጹም የሆነ" ወይም "የሚፈቀድላቸው ልጆች".
- የግቢውን ምስል በምስሉ:] ማንኛውም ተከራዮች አንድ ዩኒት በቀዳሚው ውስጥ ሲገኝ እንደ ተከራየተ ይነገር፡፡
- በቀል: ጥፋተኛ ወይም አሳሳች ተከራዮችን የሚያገኟቸው ፣ ለአካል ጉዳተኛዎች መከለያ መጠየቅ፣ ወይም ለቤት መብት መጠቀም
- ሊደረስበት የሚችል መጠለያ አለማድረግ:]] ምክንያታዊ የሆኑ በሕግ፣ በፖሊሶች፣ በተግባሮች ወይም አገልግሎት ላይ ለውጥ ማድረግን አሻፈረኝ ብሎ የአካል ጉዳተኛ የሆነ ሰው መኖሪያቸውን ለመጠቀምና ለመደሰት የሚያስችል አጋጣሚ እንዲሰጠው ማድረግ
ተገቢ የሆነ የቤት ውስጥ ቅሬታ ማጉረምረም
ግለሰቦች ያመኑት የቤት መድልዎ በቀዳሚ ጋር ሊሟገት ይችላል. ክለሳዎች በቀዳሚ ህዳጎች ላይ በቀዳሚ. ክለሳ ውስጥ አንድ ዓመት ውስጥ ጣልቃ መግባት ይጠበቅባቸዋል ውለታ ይደረግበታል. HUD ይመረምራል ህዝ በፓርላሚዎቹ መካከል እራትን እና እርቅ ለመፍጠር ይሞክራሉ። ከተስማማ ግን HUD ይክሳል ክስ ይከፍላል፣ በፌደራል ሕግ ዳኛ ወይም በፌደራል ፍርድ ቤት. ተሟጋቾችም በፌደራል ወይም በመንግሥት ፍርድ ቤት ውስጥ የግል ችሎቶችን ይከታተላሉ፤ ቅጣቶችን ማካካሻ ፣ በቅጣታዊ ብክለት፣ በችሎታዎች ላይ በፍርድ ቤት እና በጠበቃው ችሎት ቤት ውስጥ ሊከፈል ይችላል።
እነዚህ ድርጅቶች ምክር የሚሰጡ ፣ ምርመራ የሚያደርጉና አንዳንድ ጊዜም ሕጋዊ ወኪሎችን የሚወክሉ ናቸው ።
በፀረ መድልዎ ሕግ ውስጥ የተፈጠሩ አከራካሪ ጉዳዮች
ፍርድ ቤቶችና ሕገ መንግሥታት አዳዲስ ጉዳዮችንና ቴክኖሎጂዎችን በሚዳስሱበት ጊዜ ከሕግ ጥበቃዎች መውጣታቸውን ቀጥለዋል ።
አልጎሪቲም ባያስ እና ብልሃት
በሰብዓዊ የማሰብ ችሎታ በሥራ፣ በሰብዓዊ መኖሪያዎችና በአበዳሪው ላይ የሚደረጉ ውሳኔዎች በፀረ መድልዎ ሕግ ላይ እንዴት እንደሚሠራ ጥያቄ ያስነሳሉ። አሠሪዎች በየጊዜው የሲቪል ምርመራ መሣሪያዎችን፣ በቪዲዮ ቃለ ምልልስ ፕሮግራም እና በኦምፒካል የምርመራውን ሥርዓት ይቆጣጠራሉ። በተመሳሳይም የባለቤቶቻቸው አራማጆች አልቡክሪቶችን ለመመርመርና አበዳሪዎች በኦቶማቲክ የጽሑፍ አገልግሎት ሥርዓት ላይ የሚጠቀሙት እንዴት ነው? እነዚህ መሣሪያዎች በፈቃደኝነት ላይ ለሥራው የሚጠቅሙ ናቸው። እነዚህ መሣሪያዎች በጥቅሉ ላይ ጉዳት የሚያደርሱ ቡድኖችን የሚነኩ ሲሆን በጥቅሉ ሲታይ በጥቅሉ ሲታይ በጥቅሉ ሲታይ በኢንተርኔት አማካኝነት የይምረታ ላይ የሚፈጸመው ነገር ተጠቃሚው ሕጋዊ የሆነ የንግድ ፍላጎት እንዳለውና የአንደባባይ አጠቃቀምን ልዩነት ለመገንዘብ መሣሪያው ተጠቃሚው ተጠቃሚው ተጠቃሚ መሆኑን ለማሳየት ነው፡፡
በወንጀል ታሪክ ላይ የተመሠረተ መድልዎ
የሰብዓዊ ሥራ ጉዳይ ኮሚሽን የዓመፅ መዝገብ ያላቸው ግለሰቦች ከቁጥር 7ኛ ጋር ሊጋጩ ይችላሉ፤ በግድየለሽነት የአንዳንድ ጎሳ አባላትን ካላገቡት የግለሰቦችን ቁጥር ሊለውጡ ይችላሉ፡፡
እርስ በርስ መደጋገፍና የተለያየ ዓይነት ጥበቃ ማድረግ
ፍርድ ቤቶች የዘር መድልዎ በእያንዳንዱ ባሕርይ ላይ ብቻ ከሚሠራ ይልቅ በተለያየ መንገድ ሊሠራ እንደሚችል በመገንዘብ ከዘር ፣ ከጾታ ወይም ከአካል ጉዳተኝነት እንዲሁም ከዕድሜያቸው ጋር በተያያዘ የሚነሱትን ልዩ ልዩ መሠረተ ቢስ አመለካከቶች የሚመለከቱ ሰዎች ከዘርና ከፆታ ወይም ከዕድሜያቸው ጋር በተያያዘ የሚኖራቸውን ልዩነት ለመምረጥ ከመገደድ ይልቅ የሁለቱም ውይይቶች መፈለሻ ሆነው እንዲቀርቡ ያስችላቸዋል ።
መብታችሁን ለመካድ የሚረዱ ተግባራዊ ዘዴዎች
መድሎ እንደተፈጸመባቸው የሚያምኑ ግለሰቦች ድርጊቱን ለማስመዝገብ ፣ ማስረጃዎቹን ለመጠበቅና ተገቢውን መፍትሔ ለማግኘት እርምጃ መውሰድ ይኖርባቸዋል ።
ማስረጃና ማስረጃዎቹ ተጠብቀው እንዲቆዩ ማድረግ
በኢሜይል መልእክት ፣ የጽሑፍ መልእክት ፣ የድምፅ መልእክት እና ሌሎችም መልእክት የያዙ ሐሳቦችን የያዙ ሲሆን እነዚህም የግለሰቡ ሁኔታ ፣ የድረ ገጽ ዝርዝር ዝርዝር በጽሑፍ የሰፈረበት መረጃ እንዲሁም የፖሊሶች ወይም የፖሊሶች ቅጂ ጠቃሚ ማስረጃ ሊሆን ይችላል ።
ውስጣዊ ቅሬታ
ብዙ አሠሪዎች፣ የትምህርት ተቋማት እና የቤት ውስጥ ሠራተኞች የውስጥ መማታት የሚፈጸምባቸው የውጭውን መፍትሄዎች የሚመለከቱ የውስጥ መምረጫዎች አሏቸው። የውስጥ ቅሬታ ለችግሩ ይገለጻል: ድርጅቱን ለችግሩ ያስጠነቅቃል፥ የምርመራውንና የመጠገን ግዴታ ያስነሳል፣ የክሱ መዝገብ ይፈጥራል፤ እንዲሁም ግለሰቡ የውጪውን መፍትሄ የመከታተል መብት ይጠብቃል። ውስጣዊ ቅሬታ በጽሑፍና ለሰብዓዊ ሀብት፣ ለፈረንሳይ አስተባባሪ ወይም ለፍትሕ መምሪያው በኃላፊነት ሊሰጥ ይገባል።
ሕጋዊ ምክር ማግኘት
አድልዎ ሕግ በችሎታና በችሎታ ደረጃ የተሟሉ ውስብስብ የችግሩ መሥፈርቶችንና በችሎታዎች ላይ የሚመሩትን መሠረታዊ መስፈርቶች ይጨምራል። ግለሰቦች ከሕግ ጋር ማማከር የአማራጮችን ምርጫ እንዲረዱ ፣ የችሎታቸውን ጥንካሬ እንዲያመዛዝኑና በችሎታቸው ላይ እንዲያተኩሩ ሊያደርግ ይችላል። ብዙ ጠበቆች በችሎታ መልክ ሊወስዱ ይችላሉ፤ ይህም የሚከፈለው አጠቃላዩ ካስከተላቸው ጉዳት ጋር ሲነጻጸር ነው፡፡
ተጨማሪ መረጃ ለማግኘት የሚረዱ ነገሮች
በርካታ የመንግሥት ድርጅቶች እና un en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en ent un wien wien en wien un un wien (]]]]]] በጠቅላይ ሚኒስትር ውስጥ የትምህርት ሚኒስቴር ውስጥ ጠቅላላ ጣልቃ መገምገቶች ጠቅላላውን መድልዎ. [] የAD Netner ኔትሩም]]] ስለ ዲፓርትመንት እና ስለ ዲሞክራሲያዊ ጥበቃዎች እና ስለ ፍትሕፈትፈት መከታተል ይጠቅማል። ]] አሜሪካን የሲቪል ኡንስስታትስታት[FLT: 9]]]
ድምዳሜ ፦ ይበልጥ ፍትሐዊ የሆነ ኅብረተሰብ መገንባት
እነዚህ ሕጎች ሰዎች ማንነታቸው ወይም ምን ዓይነት ባሕርያት ቢኖራቸው ተገቢ በሆነ መንገድ መያዝና እኩል አጋጣሚ ሊሰጣቸው እንደሚገባ የሚጠቁሙትን መሠረታዊ ሥርዓት ያንጸባርቃሉ ።
ሕጋዊ ሕክምናዎች አድልዎ የሚፈጽሙባቸውን አንዳንድ ሁኔታዎች ሊፈቱ ቢችሉም ተቋማት ፣ ማኅበረሰቦችና ግለሰቦች አንድ ላይ ሆነው የሚለወጡት ጣልቃ በመግባት አድልዎ የሚፈጸምባቸውን ልማዶች በማስወገድና ሁሉም ሰው ሊገኝ የሚችልበትን አካባቢ በመፍጠር ላይ ነው ።