Table of Contents
ਜੂਰੀ ਡੈਲਬਰੇਸ਼ਨ ਵਿਚ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ
ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਸੂਬੇਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅਮਰੀਕੀ ਕਾਨੂੰਨੀ ਸਿਸਟਮ ਵਿਚ ਇਕ ਅਨੋਖੀ ਅਤੇ ਨੁਕਸਦਾਰ ਸਥਿਤੀ ਹੈ । ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ, ਸੰਗੀ ਜਿਊਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ ਮੁੱਖ ਤਰਤੀਬ, ਮੁਖੀ, ਅਤੇ ਆਗੂ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ । ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਹਰ ਜਿਊਰੋਰ ਜਿਊਰੀਆਂ ਦੇ ਵਾਧੇ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰੀ, ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ, ਅਧਿਕਾਰੀ, ਤਰਕਸੰਤਮ, ਇਨਸਾਫ਼, ਅਤੇ ਤਰਕ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਦੀ ਸਿੱਧੀ ਸ਼ਕਲ ਨੂੰ ਸਿੱਧਾ ਰੂਪ ਦਿੰਦੇ ਹਨ । ਇਹ ਗੱਲ ਜਾਣਨ ਲਈ, ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਕਿਸੇ ਵੀ ਜਿਊਰੀ ਦੀ ਸੇਵਾ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਜਿਊਰੀ ਦੀ ਸੇਵਾ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਕੋਈ ਸਰਤਮ ਤੌਰ ਤੇ, ਇਸ ਲਈ ਨਿਰਧਾਨੀਕਤਾ ਪੈਦਾ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਤਰਕਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਇਹ ਰੂਮਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਤੇ ਇਹ ਯੋਗ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ।
ਸੂਬੇ ਦਾ ਚੋਣ
ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਉੱਤੇ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਬਾਅਦ, ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਦੇਣ ਦੀ ਕਾਰਵਾਈ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਰਕਾਰੀ ਅਦਾਲਤਾਂ ਵਿਚ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੀ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਲਈ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਚੁਣਨ । ਇਹ ਤਰੀਕਾ ਵੱਖੋ - ਵੱਖਰੇ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਚਲਾਏ ਜਾਂਦੇ ਹਨ: ਕੁਝ ਜਿਊਰੀ ਵੋਟਾਂ ਰਾਹੀਂ, ਕਈਆਂ ਨੂੰ ਇਕ ਸਵੈ - ਚਾਦਰ ਵਜੋਂ, ਜਾਂ ਕਦੇ - ਕਦੇ - ਕਦੇ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਨੀਵਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਯੋਗਤਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ । ਪਰ, ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਵੀ ਉਮਰ, ਜਾਂ ਉਮਰ ਦੇ, ਖ਼ਾਸ ਤੌਰ ਤੇ, ਖ਼ਾਸ ਤੌਰ ਤੇ ਸਿੱਖਿਆ, ਪਿਛੋਕਤ, ਪਿਛੋਕੜ ਦੇ ਕਾਰਨਾਂ ਨੂੰ ਸੁਣਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਪਰ, ਇਹ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਯੋਗਤਾ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਇਹ ਆਮ ਗ਼ਲਤਫ਼ਹਿਮੀ ਹੈ ਕਿ ਪਹਿਲੇ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਜਾਂ ਉਸ ਨੂੰ ਜੋ ਸਭ ਤੋਂ ਮਾਹਰ ਤਜਰਬਾ ਨਾਲ ਸੁਆਗਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਕਸਰ ਇਕ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ, ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਨਿਰਧਾਰਿਤ, ਸ਼ਾਂਤ, ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਜਾਪਦਾ ਹੈ । ਕੁਝ ਜਿਊਰੀਆਂ ਸ਼ਾਇਦ ਤਰਤੀਬਾਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨੂੰ ਵੀ ਘੁੰਮਣ ਜਾਂ ਕਈ ਵਾਰ ਮੁਕਣ ਲਈ ਚੁਣਨ ਲਈ ਯੋਗਦਾਨ ਵੀ ਬਣਾ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ । ਇਹ ਮੁਕੱਦਮਾ ਆਪਣੇ ਹੀ ਨੂੰ ਚੁਣਨ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਅਦਾਲਤ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ (FIFL) ਅਤੇ ਹੋਰ ਚੋਣਕਾਰਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਹੈ ।
ਮੁੱਖ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ
ਇਹ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਕਈ ਮੁੱਖ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿਚ ਟੁੱਟੀਆਂ ਜਾ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿਚ ਹਰ ਚੀਜ਼ ਇਕ ਸਰਲ ਸੂਖਮਤਾ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ।
ਖੁੱਲ੍ਹ ਕੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰੋ
ਇਸ ਲਈ, ਇਕ ਚੰਗਾ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੀ ਰਾਇ ਨਹੀਂ, ਸਗੋਂ ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਇ ਆਪਣੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਤੇ ਚਰਚਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਰੇ ਸਬੂਤਾਂ ਅਤੇ ਵਿਆਖਿਆਵਾਂ ਦੀ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇ । ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਬਹੁਤ ਹੀ ਵਧੀਆ ਗੱਲ ਹੈ ਕਿ ਹਰ ਜਿਊਰੀਅਰ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨ ਦਾ ਅਤੇ ਸੁਣਾਉਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਹੈ ।
ਸਾਈਨਿੰਗ ਅਤੇ ਸੁਨਹਿਰੇ ਨੁਕਤੇ
ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਵਿਚਾਰਾਂ ਦੌਰਾਨ, ਚਰਚਾਾਂ ਨੂੰ ਤਰਕਕਕ ਜਾਂ ਅਜੀਬ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਮੁੱਖ ਨੁਕਤੇ ਨੂੰ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਵਿਚ ਇਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਣ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਸਾਰੇ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਇੱਕੋ ਸਫ਼ੇ ਉੱਤੇ ਹਨ । ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਕ ਘੰਟੇ ਬਾਅਦ, ਇੱਕੋ ਸਫ਼ੇ ਉੱਤੇ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਗਵਾਹੀ ਦੇਣ ਦੇ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਤਾਂ ਸ਼ਾਇਦ, ਵਿਅਕਤੀ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹਨ, "ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਦੋ ਮੁੱਖ ਚਿੰਤਾ ਹਨ । ਇਹ ਸਮੂਹ ਇਕ ਨੂੰ ਇਕ ਵੱਖਰੇ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਚਰਚਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿਚ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਨੂੰ ਹਟਾਉਣ ਤੋਂ ਰੋਕਦਾ ਹੈ ।
ਸਮੇਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ
ਜੂਰੀ ਮਤਕਰਤਾ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਅਦਾਲਤਾਂ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਜਾਇਜ਼ ਸਮੇਂ ਫਰੈਕੇਟ ਦੇ ਅੰਦਰ ਇਕ ਵਜ੍ਹਾ ਅਤੇ ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿਚ, ਜੱਜ ਨੂੰ ਖ਼ਾਸ ਲੋਹੇ ਦੇ ਕੇ ਗੱਲਬਾਤ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਵੇ । ਇਹ ਇਕ ਗ਼ੈਰ - ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇਕ ਵੋਟ ਲੈਣ ਲਈ ਸਮੇਂ ਉੱਤੇ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਅਤੇ ਸੰਕੇਤ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਉਹ ਨਿਆਣਿਆਂ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਵੀ ਸਮਾਂ ਕੱਢਦੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜੱਜ ਨੂੰ ਜੱਜ ਨੂੰ ਮੁਕੱਦੋ - ਜਵਾਬ ਜਾਂ ਕਾਨੂੰਨੀ ਹਿਦਾਇਤਾਂ ਉੱਤੇ ਪੜ੍ਹਨ ਲਈ ਭੇਜੇ ਜਾਣ ਲਈ ਭੇਜੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਭੂਮਿਕਾ ਹੈ ਕਿ ਜਿਊਰੀ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਲਈ ਯੋਗਤਾ ਲਈ ਹੈ।
ਇਕ ਹੋਰ ਕਾਰਨ
ਜਦੋਂ ਜਿਊਰੀ ਵੋਟਾਂ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ, ਤਾਂ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੇ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਕਾਰਵਾਈ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕੀਤੀ ਹੈ । ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਵੋਟਾਂਦਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਜੁਆਰਕ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਕੋਈ ਵੀ ਜੁਆਨੀ ਉੱਤੇ ਦਬਾਅ ਨਹੀਂ ਪਾਵੇਗੀ । ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰ ਵੋਟਾਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤਰਕ ਕਰਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਝਿਜਕ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਵਿਅਕਤੀ ਵਿਅਕਤੀ ਵੋਟਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਜੇਕਰ ਪਹਿਲੀ ਵੋਟ (ਜ੍ਹਾਤਮਕ ਪੱਖ ਵਿਚ,) ਮੁਕੱਦਮੇ ਦੀ ਮੰਗ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਅਗਲੇ ਭਾਸ਼ਣ ਦੇ ਅਵਧਾਨੀਕਤਾ ਲਈ ਨਿਰਧਾਵਾਂ ਲਈ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ । ਇਹ ਸਲਾਹੀ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਖ਼ਾਸ ਨਤੀਜਨ ਦੀ ਬਜਾਇ ਅਤੇ ਦਰਸ਼ਨ ਨੂੰ ਦਰਸ਼ਨ ਲਈ ਵੀ ਲੋੜੀਂਦਾ ਹੈ ।
ਜੂਰੀ ਡਾਇਰੈਮਿਕ ਵਿਚ ਅਗਵਾਈ ਦੀ ਅਹਿਮੀਅਤ
ਸੂਈ - ਸਰਦਾਨੀ ਟੀਮ ਨੇ ਕਾਫ਼ੀ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਤਰਕ ਕੀਤਾ ਹੈ । ਕਾਨੂੰਨੀ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨੀ ਦੇ ਰਿਸਰਚ ਨੇ ਦਿਖਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਆਗੂਆਂ ਦੇ ਸਮੂਹਾਂ ਦੇ ਸਮੂਹਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਸਬੂਤਾਂ ਉੱਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਤਰਕ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਪੱਖ ਵਿਚ ਢਿੱਲੇ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ । ਗੜਬਿਰਤੀ ਜੂਰੀ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਿ ਨੱਜੀ ਵਿਸ਼ਵਾਸਾਂ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵਨਾ - ਨਿਰਦੇਸ਼ਨ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਤਣਾਅਤਕਸ਼ਿਤ ਕਰਨ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ ।
ਬੀਅਰ ਬਣਾਉਣ ਵਿਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਅਤੇ ਰਿਸ਼ਵਤ ਲੈਣੀ
ਕਿਸੇ ਵੀ ਜਿਊਰੀ ਰੂਮ ਵਿਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਖ਼ਤਰਾ ਹੈ ਕਿ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਆਵਾਜ਼ਾਂ ਗੱਲਬਾਤ ਨੂੰ ਚਲਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਦੂਸਰੇ ਲੋਕ ਵੀ ਵੱਖੋ - ਵੱਖਰੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਵਾਲੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ । ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਇਸ ਰਵੱਈਏ ਨੂੰ ਚਾਲੂ ਰੱਖਣ ਲਈ ਇਸ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਨੂੰ ਚਾਲੂ ਕਰ ਕੇ । ਹਰੇਕ ਜਿਊਰੋਰ ਤੋਂ ਸੱਦਾ ਦੇਣ ਦੁਆਰਾ, ਖ਼ਾਸ ਕਰਕੇ, ਜੋ ਲੋਕ ਬੋਲ ਨਹੀਂ ਚੁੱਕੇ ਹਨ, ਉਹ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵੱਖਰੇ ਦਿੱਖਾਂ ਨੂੰ ਸੰਸਕਾਰ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਇਹ ਸਮੂਹ ਕੇਵਲ "ਅਣਿਵਾਦ ਦੀ ਨਿਰਧਾਰਿਤਤਾ" ਦੇ ਖ਼ਤਰੇ ਨੂੰ ਘਟਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਸਮੂਹ ਕੇਵਲ ਪ੍ਰਿੰਤਰ ਸੰਭਾਵੀ ਸਿੱਟੇ ਲਈ ਹੀ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ । ਅਮਰੀਕੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ (FI: TEL) ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ (FI):
ਝਗੜੇ ਅਤੇ ਜਜ਼ਬਾਤਾਂ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕਰਨਾ
ਹਾਈ-ਅਧਾਰਾਂ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸਖ਼ਤ ਅਪਰਾਧੀ ਦੋਸ਼ਾਂ ਜਾਂ ਉੱਚ ਸੁਪਰੈਗੇ ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਝਗੜਿਆਂ ਨਾਲ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੁਕੱਦਮੇ, ਗਹਿਰੀ ਭਾਵਾ ਪੈਦਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਵਿਦਰੋਸ਼ਣ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਵਿਅਕਤੀਗਤ, ਅਤੇ ਗੁੱਸੇ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰ ਨੂੰ ਇਕ ਵਿਚੋਲੇ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਜਾਇਜ਼ ਬਹਿਸਾਂ ਨੂੰ ਬੰਦ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਉਹ ਇਹ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਸਬੂਤਾਂ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਪ੍ਰਤੱਖ ਦਖ਼ਲ ਦੇ ਕੇ, ਜਦੋਂ ਘੱਟ ਜਜ਼ਬਾਤਾਂ ਨੂੰ ਤਰਕ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਆਦਰ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਐੱਚ. ਜੋ ਵਿਅਕਤੀ ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਲੜਨ ਲਈ ਅਸਫ਼ਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਸ਼ਾਇਦ ਧਿਰਪਕ ਧੰਦੂਆਂ ਨੂੰ ਪਾਰਟਿਆਂ ਵਿਚ ਢਾ ਮਾਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਧੱਕਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਧਾ ਦੇ ਉਸਾਰੀ
ਤਰਕ ਕਰਨ ਦਾ ਮੁੱਖ ਟੀਚਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਮੁਕੱਦਮੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਤਿਬਿੰਬਤ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ । ਫੋਰਵੀਨਜ਼ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨ ਵਿਚ ਇਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਬਿਨਾਂ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਕਠਿਨਤਾ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਸਮਰਥਕਤਾ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨ ਲਈ । ਇਹ ਇਕ ਨਾਜ਼ੁਕ ਸੰਤੁਲਿਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ: ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਮਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਅਤੇ ਦਿਲੋਂ ਘੱਟ ਗਿਣਤੀ ਲਈ ਆਦਰ ਦਿਖਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ । ਪ੍ਰਣਕਤਾ ਦੇ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਢੰਗਾਂ ਨੂੰ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਨ ਲਈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਦੂਜੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਆਰਕ ਬਹਿਤਾਂ ਜਾਂ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਪਹਿਲੇ ਇਕਰਾਰ ਖੇਤਰਾਂ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਢੰਗਾਂ ਨੂੰ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ । ਉਹ ਸਮਝਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਕ ਜੁਰਤੀ ਨੂੰ ਮਜਬੂਰੀ ਰਜ਼ਾਕ ਨਿਰਧਾਰਥੀ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਔਖੇ ਸਮਿਆਂ ਵਿਚ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ
ਪਰ ਕਈਆਂ ਨੂੰ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਠੇਸ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ।
ਡਾਇਨੈਮਿਕ
ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਚੁਣੌਤੀ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਤਰਕ ਕਰਨ ਜਾਂ ਪ੍ਰਬਲ ਜਿਊਜਰਾਂ ਨੂੰ ਨਾ ਹੀ ਜੱਜ ਦੇ ਪਿਛੋਕੜਾਂ ਨੂੰ ਵਰਤੋ । ਇਕ ਜਾਂ ਦੋ ਵਿਅਕਤੀ, ਅਕਸਰ, ਜੋ ਕਿ ਨਿਯਮ ਜਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿਚ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵਿਚਾਰਾਂ ਜਾਂ ਪਿਛੋਕੜਾਂ ਨਾਲ, ਸ਼ਾਇਦ ਉਹ ਸ਼ਾਇਦ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ, ਉਹ ਸ਼ਾਇਦ ਦੂਸਰਿਆਂ ਨੂੰ ਰੋਕ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਕਾਰਵਾਈ ਉੱਤੇ ਮਾਹਰ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਾਂ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਪ੍ਰਵੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਫਰੈਸ ਨੂੰ ਸਲੀਕੇ ਨਾਲ ਪਰਜ਼ੀ ਨਾਲ ਫ਼ਰਸ਼ ਨੂੰ ਮੁੜਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਯਾਦ ਰੱਖਣਾ ਕਿ ਸਾਰੇ ਜੱਜਾਂ ਦੀ ਰਾਇ ਯੋਗ ਹੈ । ਇਹ ਸਮਾਜਕ ਤੌਰ ਤੇ ਅਭਿਮਾਨੀ ਲਈ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਇਕ ਜਾਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਸਹੁੰਤਿਆਂ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ।
ਡੀ. ਲਾਕ ਅਤੇ ਇਕ ਬਦਸਲੂਕੀ ਤਕ ਪਹੁੰਚਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ
ਜਦੋਂ ਇਕ ਜਿਊਰੀ ਇਕ ਸੰਸਕਾਰੀ ਫ਼ੈਸਲਾ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦੀ, ਤਾਂ ਇਹ ਇਕ "ਹੰਗ ਜਿਊਰੀ" ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ । ਇਹ ਸੂਖਮ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਚਿੰਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਢਾਂਚੇ ਉੱਤੇ ਤਰਕ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਸਬੂਤਾਂ ਦੀ ਮੁੜ ਪ੍ਰਯੋਗਤਾਪ, ਜੱਜ ਤੋਂ ਹੋਰ ਹਿਦਾਇਤਾਂ ਮੰਗਣ, ਜਾਂ ਹੋਰ ਸਮੇਂ ਲਈ ਅਦਾਲਤੀ ਮੰਗਣ ਲਈ ਆ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਪਰ, ਜਦੋਂ ਇਕ ਅਸਲੀ ਇਨਕੈਪਸ ਮੌਜੂਦ ਹੈ ਅਤੇ ਇਕ ਜਿਊਰੀ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਨ ਲਈ, ਤਾਂ ਵੀ, ਨਿੱਜੀ ਲਈ ਇਹ ਪਛਾਣਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਮੁਕਤਮਿਸੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ । [F:F1]
ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣੀ
ਇਕ ਫੋਰੈਨਸਪੈਨਰਸ ਜਿਊਰਰ ਅਤੇ ਦੂਜਾ ਹੈ । ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਕੇਸ ਦੇ ਆਪਣੇ ਤਰਕ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਤਰਫ਼ਦਾਰੀ ਦੇ ਰੰਗਾਂ ਨੂੰ ਰੰਗ ਨਾ ਦੇਣ । ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਜੋ ਵਿਰੋਧੀ ਦੇ ਦੋਸ਼ ਵਿਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਸ਼ਾਇਦ ਅਣਜਾਣੇ ਵਿਚ ਇਸ ਗੱਲ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਤੋਂ ਦੂਰ ਚਲਾਏ । ਇਹ ਚੁਣੌਤੀ ਹੈ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਦੇ ਕੰਮ ਤੋਂ ਅਲੱਗ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ । ਇਸ ਲਈ ਲਗਾਤਾਰ ਪ੍ਰਵੇਸ਼ਕੀਗਰਾਨੀ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਨਿਯਮ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀ ਇਕਰਾਰਨਾਮਿਵਤਾ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ।
ਸਮਾਂ ਦਬਾਅ ਅਤੇ ਬਾਹਰੀ ਤਣਾਅ
ਜਿਊਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਇਦ ਕੰਮ, ਪਰਿਵਾਰ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ, ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਦਗੀਆਂ ਵਿਚ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਆ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ।
ਚੰਗੀ ਅਗਵਾਈ ਲਈ ਫ਼ਾਇਦੇਮੰਦ ਟੀਚਿਆਂ
ਸਮੂਹਕ ਫ਼ੈਸਲੇ ਅਤੇ ਚੰਗੇ ਕੰਮਾਂ ਬਾਰੇ ਖੋਜ ਕਰਨ ਲਈ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਜੱਜਾਂ ਦੀ ਇਹ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਹਨ ਕਿ ਤਰਤੀਬ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਸੁਣਨ ਅਤੇ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਨ ਯੋਗ
ਐਕਟੀਵੇਟ ਸੁਣਨ ਦਾ ਮਤਲਬ ਸਿਰਫ਼ ਸੁਣਨਾ ਹੀ ਨਹੀਂ, ਪਰ ਇਹ ਵੀ ਸਮਝਣਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਹੜੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਲਈ ਜਿਊਰੋਰ ਨੇ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ "ਇਸ ਲਈ ਜੋ ਮੈਂ ਸੁਣ ਰਿਹਾ ਹਾਂ, ਉਹ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਗਵਾਹੀ ਦੀ ਬੇਵਕੂਫ਼ੀ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ । ਇਹ ਸਾਧਾਰਣ ਕੰਮ ਜਿਊਜਰ ਦੇ ਯੋਗਦਾਨ ਨੂੰ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਗ਼ਲਤਫ਼ਹਿਮੀ ਦੇ ਕਾਰਨ ਘਟਾਉਂਦੇ ਹਨ ।
ਢਾਂਚਾ ਵਿਚ ਚਰਚਾ ਅਤੇ ਏਜੰਟਾ ਸਥਾਪਨਾ
ਪਰ ਇਸ ਗੱਲ ਉੱਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਸੂਬੇਦਾਰ ਸਬੂਤਾਂ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਸਵਾਲਾਂ ਦੀ ਚਰਚਾ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕ ਤਰਕਸ਼ਾਵਲੀ ਨਿਯਮ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਉਹ ਸ਼ਾਇਦ ਸਲਾਹ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਿ ਮੁਕੱਦਮਾ ਦੇ ਹਰੇਕ ਤੱਤ ਨੂੰ ਇਕ ਸਮੇਂ ਤੇ ਇਕ ਮੁਕੱਦਮਾ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਸਬੂਤ ਨਾਲ ਜੋੜਨਾ, ਜੋ ਕਿ ਮੁਕੱਦਮੇ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਸਬੂਤ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ । ਇਸ ਨਾਲ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਝੁਕਣ ਅਤੇ ਗੰਭੀਰ ਮਸਲਿਆਂ ਦੇ ਟਰੈਕਾਂ ਨੂੰ ਹਾਰਨ ਤੋਂ ਰੋਕਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ । ਇਕ ਸਰਟੀਫ-ਅੰਸ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤੀ ਨਾਲ ਵੀ ਵਿਸ਼ੇ ਉੱਤੇ ਚਰਚਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਵਿਚ ਜੇਕਰ ਲੋੜ ਪਵੇ ਤਾਂ ਇਹ ਸੌਖੜਵੀਂ ਥਾਂ ਤੇ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦੀ ਹੈ।
ਬਰਾਬਰ ਈਵਿਊ ਟਾਈਮ
ਇਕ ਸਾਧਾਰਣ ਪਰ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਤਕਨਾਲੋਜੀ "ਰਲੀ-ਰੋਬੀ" ਫੈਸ਼ਨ ਵਿਚ ਮੇਜ਼ ਉੱਤੇ ਜਾ ਕੇ ਹਰ ਜਿਊਰ ਨੂੰ ਬਿਨਾਂ ਰੁਕਾਵਟ ਦੇ ਬੋਲਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦੇ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਫੋਕਸ ਇਹ ਵੀ ਵਿਆਖਿਆ ਦੇ ਕੁਝ ਭਾਗਾਂ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਿੱਥੇ ਬਹਿਸ ਦਾ ਸਿਰਫ਼ ਇਕ ਹੀ ਭਾਗ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਇੱਕੋ ਪਾਸੇ ਬਦਲਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਉੱਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਜਦੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿਚ ਵੋਟਾਂਬ ਇਕ ਨਤੀਜੇ ਲਈ ਇਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵੋਟ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ।
ਗਰਾਊਂਡ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਵਿਵਸਥਾ ਅਤੇ ਨਿਰਧਾਰਿਤ
ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਸੋਚ - ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਪੇਂਡੂ ਵਿਅਕਤੀ ਪੇਂਡੂ ਅਸੂਲਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਿਵੇਂ: "ਕੋਈ ਟੋਕ ਨਾ,", "ਸਭ ਗੱਲਾਂ ਉੱਤੇ", "ਪਰਿਵਰਤਨ ਉੱਤੇ,", "ਜੇ ਜਜ਼ਬਾਤਾਂ ਉੱਤੇ ਨਹੀਂ, ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਇਕ ਖਰਾਬ ਬਣਾਂਗੇ" ਅਤੇ "ਅਸਲਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰ ਕੇ ਬਾਅਦ ਵਿਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕਰਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਨਿਯਮ ਪੂਰੇ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਇਕ ਸਮੂਹਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਭਾਵ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਾਂਝੇ ਕੀਤੇ ਜਾਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ।
ਨਿਰਪੱਖ ਰਹਿਣ ਅਤੇ ਐਡਵੇਕਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਚਣਾ
ਪਰ ਜੇ ਇਹ ਸਭ ਕੁਝ ਨਾ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਇਹ ਇਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਔਖਾ ਕੰਮ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਇਕ ਫਾਇਰਮੈਨ ਦੀ ਆਪਣੀ ਰਾਇ ਦੇਣ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਨਾ । ਜੇ ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਹੋਰਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਵਿਚ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ ਲਈ ਅਤੇ ਇਕ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਇਕ ਹੋਰ ਚੁਣੌਤੀ ਦੇ ਬਾਅਦ ਵੀ ਇਹ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ । ਪਰ ਹੋਰਨਾਂ ਲਈ, ਜਦੋਂ ਉਹ ਆਪਣੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਇਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਦੀ ਰਾਖੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ।
ਅਦਾਲਤ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਦੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ
ਜੇ ਜਿਊਰੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਸਵਾਲ ਉੱਤੇ ਖੜਕਾਇਆ ਜਾਵੇ, ਤਾਂ ਇਹ ਮੁਕੱਦਮੇ ਜੱਜ ਨੂੰ ਨੋਟ ਭੇਜਣ ਤੋਂ ਹਿਚਕਿਚਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ । ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਜੰਗਾਂ ਵਿਚ ਜੰਗਾਂ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਕਾਨੂੰਨੀ ਨਿਰਦੇਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਗ਼ਲਤ ਸਾਬਤ ਕਰਦੇ ਹਨ । ਇਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਜੇ ਜਿਊਰੀ ਨੂੰ ਗਵਾਹੀ ਦੇਣ ਜਾਂ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਰਾਜ਼ੀ ਹੋਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਸ ਮੰਗ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸਹੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਉੱਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹਨ ।
ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਦਾ ਵਿਵਾਦ ਅਤੇ ਨਿਆਉਂ ਉੱਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ
ਜਿਊਰੀ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਮਾਹਰਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਨੇ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ਤੇ ਤਰਕ - ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ । ਪਰਿਵਰਤਨ ਤੋਂ ਇਹ ਸੰਕੇਤ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜ਼ੋਰਦਾਰ, ਨਿਰਪੱਖ ਆਗੂਆਂ ਨੂੰ ਇਹ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਜੋ ਸਬੂਤਾਂ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ ਹਨ । ਇਸ ਦੇ ਉਲਟ, ਕਮਜ਼ੋਰ ਜਾਂ ਪੱਖਪਾਤੀ ਆਗੂਆਂ ਨਾਲ ਜੁਰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਕੰਮਾਂ ਨੂੰ ਹੋਰ ਵੀ ਗ਼ਲਤ ਸਿੱਟੇ, ਅਕਲਿਕਾਇਸ਼, ਜਾਂ ਮਾਰੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਹਨ ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸਰਵੇਖਣ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਇਕ ਸਮਾਜੀ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੀ ਹੈ । ਉਹ ਸਿਰਫ਼ ਸਭਾ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ; ਉਹ ਇਸ ਸਿਧਾਂਤ ਨੂੰ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿ ਨਿਆਉਂ ਨੂੰ ਸੰਯੁਕਤ, ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ । ਉੱਚ ਪ੍ਰੋਫ਼ੈਸਰਾਂ ਲਈ, ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਸ਼ਾਇਦ ਪਬਲਿਕ ਜਾਂਚ ਜਾਂ ਧਿਆਨ ਦੇ ਨਾਲ ਵੀ ਪੇਸ਼ ਆ ਸਕਦਾ ਹੈ । ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਅਜਿਹੇ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿਚ ਕਾਇਮ ਰਹਿਣ ਅਤੇ ਸਿਧਾਂਤਾਂ ਉੱਤੇ ਭਰੋਸਾ ਵਧਾ ਸਕਦੀ ਹੈ । ਇਸ ਲਈ ਕਿ ਜਿਊਰੀ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਉੱਤੇ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਦਾਲਤ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨ ਦੀ ਰਿਸਰਚਣ ਲਈ ਨਿਗਰਾਨੀ, ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਦਾਲਤ ਲਈ ਰਿਸਰਚ - F:FI:F:FI.
ਐਕਲੀਕੇਸ਼ਨ
ਜਿਊਰੀ ਵਿਚ ਸਰਵੇਖਣ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਬਹੁਤ ਹੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ, ਇਹ ਇਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਤਰਕਕ ਨਾਲੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਯੋਗ ਹੈ । ਇਹ ਇਕ ਅਪਾਹਜਤਾ, ਨਿਰਪੱਖਤਾ, ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ, ਅਤੇ ਇਕ ਗਹਿਰੀ ਵਾਅਦੇ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੀ ਹੈ । ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਤੋਂ ਅਤੇ ਅਦਾਲਤ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਦੇ ਲਈ ਜੰਗਾਂ ਤੋਂ, ਮੁਕੱਦੋ - ਪ੍ਰਣਾਲਤਾ, ਪ੍ਰਣਾਲਤਾ, ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ, ਪ੍ਰਣਾਲੀ, ਪ੍ਰਣਾਲੀ, ਪ੍ਰਣਾਲੀ, ਵਿਰੋਧੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਲਈ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਲਈ ਜਮ, ਭਾਵਾਤਮਕ ਤਣਾਅ, ਅਤੇ ਵਿਰੋਧੀ ਨਿਰਦੇਸ਼ਣ ਦੇ ਖ਼ਤਰੇ ਵਿਚ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾਪ ਹੈ । ਇਹ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸਭ ਦੇ ਦਰਮ ਦੀ ਗੱਲ ਨੂੰ ਨਿਭੋਸ਼ਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰਸਤਾਪਤਮਤਾਪਤ, ਅਮਰੀਕਾਨਤਾਨੀਕਨਤਾ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਤਮ ਹੈ।