Table of Contents
بیسویں صدی کے شہری حقوق کی تحریکوں نے بنیادی طور پر امریکی معاشرے کی تشکیل کی، نہ صرف گہرا سماجی نظام کو چیلنج کرنے سے، قانونی ڈھانچے میں گہری تبدیلیاں پیدا کی گئیں اور اس کے علاوہ قانون سازی کی تنظیموں کی تنظیموں کی تنظیموں کی تنظیموں کی تنظیموں میں بھی شامل ہیں۔
تاریخی سانچہ:ابتدائی ترتیب:ایبٹ آباد حقوق ای ہاں سے قبل انورپوریشن قانون۔
ان تبدیلیوں کی شدت کو سمجھنے کے لیے بیسویں صدی کے وسط سے پہلے کی گئی ریاستوں کا جائزہ لینا ضروری ہے۔ تاریخی طور پر، اقتصادی طور پر، اقتصادی طور پر، اقتصادی طور پر، اقتصادی طور پر، اقتصادی طور پر، اقتصادی طور پر، قانونی طور پر، قانونی طور پر، قانونی طور پر، قانونی طور پر، قانونی طور پر، قانونی طور پر، سیاسی سرگرمیوں کے لیے قانون سازی کی اجازت دی گئی،
عورتوں کو اپنے نام کے تحت اپنے ہی عہدوں میں داخل نہ ہونے دیا گیا اور نہ ہی اُن کے لئے یہ ناممکن تھا کہ وہ کسی غیر سیاسی تبدیلی کو ایک دوسرے کے ساتھ شامل کریں اور نہ ہی حکومت کے خلاف قانون نافذ کریں ۔
شہری حقوق کی تحریک اور قانونی اصلاح کے لیے پوسہ
بیسویں صدی کے وسط میں شہری حقوق تحریک نے، نسلی مساوات پر توجہ مرکوز کرنے کے ساتھ ساتھ، براہ راست انتہائی تنقیدی سرگرمیوں کا سامنا کیا۔
کروپورت چارٹر میں مخالف Discribing lass
کارپوریٹ چارٹر میں لازمی خلاف ورزیوں کی ایک انتہائی اہم ترمیم تھی.
نونسی ادویہ گروپوں کی شناخت اور فورملائزیشن
[1] اندرونی رن وے کو کنٹرول کرنے کی اہلیت [1]]] [حوالہ درکار ہے، جس میں انہوں نے اپنے آپ کو غیر منافع بخش قانون کی طرف مائل کیا تھا. 1960ء کی دہائی سے پہلے، بہت سے ابلاغی گروہ نے غیر ذمہ داریوں کو غیر قانونی یا غیر ذمہ داریوں کے طور پر منظم کیا تھا،
خواتین کی حقوق کی تحریک اور منظم قانون میں عدم مساوات
خواتین کی جانب سے 1960ء اور 1970ء کی دہائیوں میں شہری حقوق کی تحریک کی بنیاد پر قائم کی گئی، جنسی مساوات کے لیے اور کارپوریشن میں مساوات کے لیے ابھارے ]، [1] خواتین کے لیے غیر منافع بخش ادارہ (NFLT:1]) کو ختم کرنے کے لیے ایک کامیاب تنظیم کے طور پر شامل کیا گیا تھا جس نے خواتین کی تنظیم کے لیے قانون سازی کے تحت کئی اداروں کو قانونی نظاموں کی تشکیل دیا تھا اور جن کی تنظیموں نے عورتوں کو قانونی تنظیموں کے لیے ٹیکسوں کے لیے محدود کیا تھا، ان کے لیے یہ ادارہ برائے نام شامل نہیں تھا کہ وہ خواتین کی تنظیموں کو قانونی نظاموں کے لیے استعمال کریں اور ان کے ادارے کے لیے کئی اداروں کے لیے استعمال نہ کریں
ایک اور کلیدی ترقی کا اطلاق [Title IX] کا اطلاق تھا 1972ء کے تعلیمی اداروں میں سے تعلیمی اداروں میں جنسی امتیاز کو ممنوع قرار دیا گیا تھا جبکہ عنوان بنیادی طور پر نشانہ بنانے والے اسکولوں کو متاثر کرنے والے ادارے یا ان کے پاس غیر منافع بخش تعلیمی پروگراموں کو منظم کرنے والے ادارے (انگریزی:
برابر رقم سے لے کر گورننگ باڈی تک
مثال کے طور پر ، کیلیفورنیا کے [ ایفٹیٹیایس ] [ ڈبلیوٹیایسایس ] کے مطابق ، عورتوں کو اپنے بورڈوں اور پیشہورانہ کاموں میں جنسی تعلقات قائم کرنے کی تحریک دی گئی تھی مگر بعدازاں اس میں واضح اصلاحات کو نظرانداز کِیا گیا کہ طلاقیافتہ عورتوں کو قانونی طور پر ختم کر دیا گیا ہے ۔
ایل جی بی ٹی ٹی کی+ حقوق اور غیر دائر شدہ تحفظات کی عدم موجودگی
ایل جی بی ٹیکو+ حقوق کی تحریک نے شہری حقوق کو آگے بڑھانے کے لیے trajitory کو جاری کیا. 20 ویں اور 21 ویں صدی کے اوائل میں، اسی طرح کے ایک ہیسائی جوڑوں اور ایل جی بی ٹی کی+ تنظیموں نے ان کو کارپوریٹی کے لیے رکاوٹوں کا سامنا کیا،
کے بعد ، بہتیرے ممالک نے تحفظات کو مضبوط بنایا ہے جس کا اطلاق براہ راست طور پر ان اداروں پر ہوتا ہے جو جنسی یا جنسی شناخت پر مبنی نہیں ہیں [FLT] ، [FLT] ، جس کے تحت خاندان کی پالیسیوں کے لئے قانون سازی کے بغیر ،
غیر منقسم بِنْعَبِعَلَّات اور کروپوریٹ پولِس (انگریزی:
آج بہت سے کارپوریشن رضاکارانہ طور پر غیر قانونی تقاضوں کو بروئے کار لاتے ہیں اور بعض ریاستوں نے اس طرح کی پالیسیوں کو قانونی تقاضوں پر پورا کرنے کے لیے لازمی قرار دیا ہے کہ وہ کچھ پالیسیاں حاصل کریں (جیسے، غیر منافع بخش ممالک کی مالیاتی فنڈ)۔ قومی گیی اور لیسبئین چیمبر آف کامرس (این ایل سی سی) کے لیے مخالف ہیں کہ جنسی یا جنسی اور جنسی شناختی تحفظ کو کارپوریٹ مضامین میں شامل کیا جائے۔ یہ تحریک کیسے جاری کرتی ہے مگر قابل ذکر طور پر ترمیم قانون میں تبدیلی
جدید ارتقائی: سماجی انٹرپرائز، منافع بخش کارپوریشن اور ڈی آئی اے ہیں۔
شہری حقوق کی تحریکوں کا ورثہ اب سماجی اداروں اور منافع بخش کارپوریشنوں کے عروج میں واضح ہے. یہ قانونی صورتیں سماجی اور ماحولیاتی مشنوں کو اپنی حکومتوں میں شامل کرنے میں واضح طور پر پیش کرتی ہیں، غیر منافع بخش حقوق کے وقت پر منحصر ہیں.
مزیدبرآں ، بہت سے ریاستوں نے اب کی پیشکش [L3Cs] محدود غیر منافع بخش کمپنیوں (L3Cs) اور دیگر ادارہ جات جو کہ ایک بنیادی مقصد کے ساتھ منظم تنظیموں کے لئے تیار کی گئی ہیں، ان شکلوں کو متاثر کیا گیا تھا کہ سماجی انصاف کے لیے زیادہ مستحکم کیا جائے.
ریاست - قانون ساز عدم استحکام
[Delaware]، بڑے کاروباروں کے لیے سب سے زیادہ شرح خواندگی: حالیہ دہائیوں میں اس کے جنرل کارپوریشن قانون میں ترمیم کی گئی تاکہ ملازمین کو سماجی مفادات کے لیے فراہمیوں کے لیے منافع بخش وسائل کے لیے فراہمی شامل کیا جا سکے.
کنول
بیسویں صدی کے شہری حقوق کی تحریکوں نے عوامی رائے تبدیل کرنے سے زیادہ کچھ کیا. انہوں نے بنیادی طور پر وہ قانونی قوانین وضع کیے ہیں جن کے تحت تنظیموں کی پیدائش اور آپریشن کرتی ہے. این اے سی پی کی جدوجہد سے