Table of Contents
ایک عالمی سطح پر، بڑھاپے صرف حیاتیاتی عمل نہیں بلکہ ایک نہایت ثقافتی عمل ہے. معاشرہ اپنے بڑے ارکان کو خیال کرتا ہے --
جیسا کہ آبادیوں میں تیزی سے آتی ہے— اقوام متحدہ کے منصوبے کہ عالمی طور پر چھ میں سے ایک شخص 65 سے زائد ہو گا 2050ء تک — عمر رسیدہ امن ایک فوری سماجی اور معاشی مسئلہ بن جاتا ہے. لیکن جاپان کے نزدیک آنے والے مختلف عمروں میں،
ایک عالمی اُستاد
مثال کے طور پر ، کنفیوشس کی روایات میں ایک اہم خوبی پر زور دیا گیا ہے اور ایک شخص کی زندگی میں اس طرح کی سوچ کو یکسر مختلف نہیں سمجھا جا سکتا ۔
مغربی صنعتی معاشرے ، خاص طور پر ان لوگوں کو جو تیزی سے ٹیکنالوجی کی تبدیلی اور صارفین کی ثقافت سے تشکیل پاتے ہیں ، اکثر انعام یافتہ نوجوانی ، نئی نئی اور ترقیاتی ثقافتوں کو بھی کم کرنے کے علاوہ ، بالغ بالغوں کو کام ، میڈیا اور صحت کی دیکھبھال میں بھی شامل ہونے کا سامنا کرنا پڑتا ہے ۔
مثال کے طور پر ، بیشتر ممالک میں دیہاتی معاشرے اکثر شہری مرکزوں کے مقابلے میں زیادہ عمر کی روایات برقرار رکھتے ہیں ۔ غالب ثقافتی بیان ۔ وہ وہ شخص جو بڑے پیمانے پر سیاسی مباحثوں کو متاثر کرتا ہے —
بڑھاپا اور عمر کا احترام
سماجی ماہرین اکثر بڑھاپے کے ساتھ ساتھ ثقافتی رویے کو فروغ دیتے ہیں. ایک اختتام پر ثقافتی سطح پر ثقافتیں ہیں، جہاں بالغ لوگ کمیونٹی کی تمام اطراف میں اور ان کے عطیات میں شامل ہوتے ہیں. [FLT2]
مزید یہ کہ ثقافتی رویے فعال ہیں. نوجوانوں کے میڈیا کے پھیلاؤ، جگ معیشت کے عروج اور تبدیلی کے خاندانی اداروں کے ڈھانچے دوبارہ شروع کر رہے ہیں. جنوبی کوریا کی طرح کچھ ممالک نے تیزی سے صنعتی نظام کو روایتی کنفیوشس کا احترام کرتے ہوئے دیکھا ہے جبکہ ان ایالتی سرگرمیوں کو قانون میں تبدیلی کی پیشینگوئی کرنے کے لیے کلیدی اہمیت رکھتا ہے۔
قانونسازی کے متعلق ثقافتی رُجحانات کی براہِراست پابندی
ثقافتی اقدار اور قانونی قوانین کے درمیان تعلق پیچیدہ ہے لیکن کئی براہ راست راست راست راست راستوں پر اثر پڑتا ہے. پہلا، ثقافتی رویہ جو کہ عمر کے امتیازی اثرات کو عوامی طور پر نقصان پہنچا رہا ہے. معاشروں میں جو مختلف علاج کے لیے قانونی بنیاد کے طور پر جانا جاتا ہے—
تیسری، ثقافتی رویے میں سیاسی کوئلے کی ساخت کو متاثر کیا جاتا ہے تاکہ وہ غیر منظم قوانین کو عبور کر سکے۔ جب عمران کو عوامی وسائل پر گہرے عبور حاصل ہو جائے تو اس طرح بڑے بالغوں کو سیاسی طور پر ایسے تحفظات کے لیے مشکل بنایا جا سکتا ہے جو مزدوروں کے لیے بوجھ یا مشکل سمجھے جاتے ہیں۔
ملازمت : عمربھر کی شریعت کا فرنٹ لائن
[FLT] جاپان کی ذمہ داریوں پر بوجھ ڈال کر اور 70 سال کی عمر کے بیشتر قوانین کو ختم کرنے کے لئے
اس کے برعکس ، یونین ریاستوں ملازمت ایکٹ میں عمربھر کی عمر نے کسی بھی شخص کے خلاف 40 اور بالغ کے حالات میں ملازمت اور ملازمت کے حوالے سے امتیاز کو ممنوع قرار دیا ہے. تاہم، انفرادی آزادی اور آجر کی سمجھ پر ثقافتی تنقید نے قانون کی وضاحت کرنے پر زور دیا ہے کہ اس کا مطلب بہت سے معاملات کو آسان طریقے سے ختم کرنا ہے اور اس کے دیگر کاروباری نظام کو ختم کرنا ہے
صحت کی دیکھ بھال، ہاؤسنگ اور سماجی خدمات
میں، جرمنی اور فرانس میں سماجی اصلاحات اور ثقافتی عہدوں پر فائز ہیں جو مختلف قسم کی حالتوں میں متعین ہیں، یورپی یونین کی ملازمتوں میں آزادی کی حد بندی کے خلاف قانون سازی اور قانونی طور پر آزادی کی تعلیم کے بارے میں مزید اجازت ہے، تاہم قانونی طور پر آزادی کے ساتھ ساتھ ساتھ ساتھ ساتھ ساتھ صحت کی تمام تر سہولیات بھی قانونی طور پر دی گئیں، جن میں مساوات اور غیر قانونی طور پر عدم مساوات کی وجہ سے متعلقہ اقدار شامل ہیں۔
عام طور پر، بہت سے ترقی یافتہ ممالک میں، جہاں بزرگوں کے لئے ثقافتی رجحان برقرار ہے، مگر وسائل کی کمی ہے، قانونی تحفظات کاغذ پر موجود ہو سکتے ہیں لیکن غیر قانونی طور پر غیر محفوظ ہو سکتے ہیں. ]] بھارت کے والدین اور سیویر شہریوں کے قانون میں بالغوں کی مدد اور ان کی ذمہ داریوں کو ختم کرنے کے لئے کافی ہے
فیصلہکُن کیس مطالعے : مشق میں کس طرح ثقافت کے شاپنگ قوانین ہوتے ہیں
مخصوص ممالک کی مزید گہرائیوں میں تحقیق سے ننیڈ طرزِ معاشرت کو قانونی قوانین میں منتقل کرنے کے طریقے ظاہر ہوتے ہیں۔
جاپان : کروپرٹ ہیئرچکی سے احترام
جاپان کے ثقافتی رجحان برائے بزرگوں (کے پاس) اچھا ہے. ملک میں ایک اعلیٰ ترین متوقع زندگی اور بہت زیادہ عمر کے نظام کی طرف راغب ہے، جہاں روایتی طور پر خدمت کو فروغ اور ادائیگی کا کام ہے.
اسکے علاوہ ، جاپان میں آپریشن میں سخت محنت ، محنت اور سزا پر زور دینے والی انتظامی راہنمائی پر زور دیا جاتا ہے ۔
ریاستہائے متحدہ امریکا: ایک یوتھ-وینی کلچر میں انفرادی حقوق ہیں۔
امریکی رسائی ایک ایسی ثقافت کی طرف سے تشکیل دی گئی ہے جو نوجوانوں کو ( اشتہاری، میڈیا اور ٹیکوں میں) اور انفرادی حقوق (جو کہ جوڑ اور ایڈمنٹن تحفظات کے ذریعے ) کی جاتی ہے.
ثقافتی عناصر بھی تشکیل دیتے ہیں.
یورپی اتحاد: سماجی سوئیڈن اور پرویکیشن انکارپوریٹڈ ہیں۔
یو ممبر ریاستیں اپنے مخصوص قوانین میں مختلف ہیں لیکن ای او فریم ورک معاشرتی اتحاد اور مساوات کے لئے ایک ثقافتی وابستگی کی عکاسی کرتا ہے جو امریکہ میں عدم استحکام کی وجہ سے تحفظات کو فروغ دیتا ہے ۔
یورپی ثقافتیں اکثر سماجی فلاح اور باہمی مساوات کی قدر کرتی ہیں انفرادی معاشی آزادی سے زیادہ جو قوانین کی حمایت کرتی ہیں جو عمررسیدہ مزدوروں کو محنت کی مارکیٹ سے باہر جانے سے محفوظ رکھتی ہیں ۔
چین اور جنوبی کوریا: ریپڈ تبدیل اور قانونی لیگ
چین اور جنوبی کوریا میں تیزی سے ثقافتی تبدیلی کے واقعات پیش کرتے ہیں. دونوں کے پاس گہرے کنفیوشس کی جڑیں بزرگوں کے لئے احترام کی حامل ہیں، لیکن صنعتی، شہری اور ایک بچہ پالیسی نے چین میں بین نسلی سرگرمیوں کو ازسرنو تشکیل دیا ہے. [1] چین میں ، [FLT] کے تحفظ اور دلچسپی کے مطابق ،
غیرقانونی اور ثقافتی مزاحمت میں مشکلات
جب بھی قوانین پر عمل ہو تو ثقافتی رویے نافذ ہو سکتے ہیں. ایجزم اکثر سماج میں "حالیہ قابل قبول تعصب" سمجھا جاتا ہے، مطلب یہ ہے کہ نسل یا جنس کے لیے قابل قبول ہونے والے ایسے کاموں کو اب بھی ناقابل قبول قرار دیا جاتا ہے جو نسل یا جنس کے لیے ناقابل قبول ہوں گے
ایک اور چیلنج ہے کہ عمر کے دوسرے شناختی ہونے کے ساتھ ساتھ ثقافتی رویے اکثر جنسیت، نسل اور معذوری پر مبنی ہوتے ہیں۔
بینالاقوامی نُرم اور ثقافتی تبدیلی کا کردار
بین الاقوامی انسانی حقوق کے فریموں، جیسے کہ اقوام متحدہ کے اصولوں پر مبنی اور [1]، مدنی انٹرنیشنل پلان کی حمایت کرنا، ، پر Madrideration International Planity کی حمایت کرنا اور اس میں شامل کرنا.
مستقبل کی ہدایت : ثقافتی اقدار کیساتھ ساتھ قوانین کی پابندی کرنا
جیسے دنیا کی آبادی میں، ثقافتی رویوں میں آہستہ آہستہ بڑوں کے زیادہ سے زیادہ نظریات کی مقبولیت میں تبدیلی آ رہی ہے. عالمی ادارہ صحت کے ادارے Age-Friendsly City. Argugociation. Aprilation. classponds to socialitys, and بوڑھے لوگوں کے لیے یہ سیاسی قوانین کھول سکتے ہیں:
- ریٹائرمنٹ کے لئے لازمی ریٹائرمنٹ کی ضرورت کو ختم کرنے کے بارے میں مزید معلومات: زیادہ ممالک بجٹ کی مدت ختم کرنے یا درخواست کرنے والے آجروں کو ایک بونی فیکلر لازمی قرار دینے پر غور کر رہے ہیں. نیوزی لینڈ، کینیڈا اور آسٹریلیا کے کچھ حصوں نے پہلے ہی لازمی ریٹائرمنٹ ختم کر دی ہے،
- Expanding تحفظات ملازمت کے علاوہ: جیانگ معیشت اور ڈیجیٹل سروسز کے عروج کے ساتھ ساتھ، بینکنگ، کریڈٹ، انشورنس اور بھی الموت تک رسائی میں امتیاز حاصل کر رہا ہے. EU کی تجویز کردہ انٹیلی جنس قانون article actress پر بات چیت کر سکتی ہے، ثقافتی اعتراف کرنا کہ عمر کے تمام کارکنوں کو اس طرح کی حمایت کی ضرورت نہیں ہے۔
- Straringing Expressing asstruction: بعض معاشروں میں ثقافتی انتشار کی طرف اشارہ کرتے ہیں متبادل کارکردگی کے ماڈلز: Audits, Government Researchs, and and trust Constitution. جنوبی کوریا کی قائم کردہ مخصوص عمر امتیازی کمیشن اور جاپان کی مزید ترقی پسند مہموں کے لیے ثقافتی پس منظر کی مثالیں ہیں۔
- International Assembly and Education: دائمی ثقافتی تبدیلی کے لیے قوانین سے زیادہ درکار ہے؛ اس میں ایسے پروگرام درکار ہوتے ہیں جو چھوٹے اور بڑے لوگوں کو جمع کرتے ہیں
دی پاتھ فارورڈ: ثقافتی طور پر واقف قانونی اصلاح کے لیے ایک کال
مثال کے طور پر ، ثقافتوں میں ایسے قوانین جو بالغوں کو اپنے خاندانوں اور سماجوں میں تقسیم کرنے کے قابل ہوتے ہیں ، وہ اپنے حقوق کی بجائے مختلف ثقافتوں کو فروغ دینے کے لئے استعمال کرتے ہیں ۔
جب کہ گہرا عمر کے لوگوں کو قانونی ترقی کا احساس ہو سکتا ہے، وہی ثقافتی اقدار جو بزرگوں کو تحفظات بنانے کے لیے بڑی حد تک وسیع پیمانے پر منظم ہو سکتی ہیں، مقصد یہ ہے کہ وہ ایک عالمی ماڈل پر دباؤ ڈالیں اور ایک ایسی دنیا کو فروغ دیں جہاں ہر بڑے شخص کو عزت اور انصاف کی حمایت حاصل ہو۔